HR Stay tuned Amélie Alleman

Dans cet épisode vibrant de HR Stay tuned, j'ai eu l'opportunité de discuter avec Michel Lagasse, fondateur de la société Ubike. Ensemble, nous avons exploré comment la mobilité se révèle être un outil puissant pour attirer et retenir les talents dans nos entreprises. Michel nous a partagé son parcours entrepreneurial et comment, à travers Ubike, il transforme la mobilité des employés en avantage compétitif tout en contribuant à un environnement plus sain.

Si vous cherchez à comprendre l'impact de solutions de mobilité innovantes sur l'attraction des talents, cet épisode est pour vous !

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Dans ce nouvel épisode de HR Stay tuned, on parle de ressources humaines et de sciences en compagnie de Gauthier Franceus, fondateur de VitalTeam.

Comment des principes scientifiques peuvent il transformer la motivation et l'efficacité au sein des équipes ? Gauthier nous éclaire sur les dynamiques de l'intelligence collective et l'importance de l'engagement des employés grâce à des outils innovants.

Plongez dans cet échange captivant pour repenser vos pratiques RH 🧠!

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Dans ce nouvel épisode de HR Stay tuned, je discute avec Frédérik Damilot, expert en transformation organisationnelle et ancien membre d'EY et AgileMaker.

Frédérik partage ses insights sur l'importance cruciale des RH dans la gestion des changements internes et externes qui impactent les entreprises. Nous explorons des sujets tels que l'adaptabilité, l'innovation managériale, et l'importance d'une approche humaine face à la technologie.

Un échange enrichissant pour toute personne intéressée par l'évolution des structures organisationnelles. 🎧

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Dans notre nouvel épisode de notre podcast HR Stay tuned, j’ai invité Anne-Catherine Trinon, CEO de CAP Conseil, à nous parler du lien entre la RSE et le recrutement.

Ensemble, on parle de l'impact transformationnel de la RSE sur les stratégies de recrutement, des attentes des nouvelles générations, des pratiques durables qui vont augmenter l'attractivité des employeurs, et bien sûr de marque employeur !

🎧 Écoutez notre podcast dès maintenant ! Merci Anne-Catherine pour ton partage !

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Dans ce passionnant épisode de HR Stay tuned, j'accueille Arnaud Guyaux, co-fondateur de Offr, pour parler politique de rémunération dans les PME. Arnaud partage son expertise sur l'importance d'une rémunération flexible et transparente, essentielle pour attirer et retenir les talents. Il met en lumière l'alignement entre la culture d'entreprise et les stratégies de rémunération, crucial dans le contexte actuel. Un échange riche en insights pour tout DRH, RH Manager ou CEO.

À écouter absolument ! 🎙️

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Dans ce nouvel épisode de HR Stay tuned, je discute avec Axelle Peeters, fondatrice de My Next Step, sur un thème brûlant d'actualité : la transparence des rémunérations. Axelle, avec son expertise en RH, nous éclaire sur les changements majeurs à venir avec la directive européenne de 2026. Celle-ci, visant à instaurer une politique salariale transparente, représente un tournant crucial pour les entreprises.

Nous abordons les étapes essentielles pour réussir cette transition, l'importance d'une communication claire et les enjeux pour les managers. Axelle partage ses conseils pratiques et sa vision sur la manière de transformer cette directive en opportunité pour améliorer la performance et l'égalité au sein des organisations.

Pour les professionnels des RH, ce sujet est plus que jamais d'actualité.

Alors, n'attendez pas 2026 pour vous y préparer, et découvrez cet épisode ! 🎧

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My Next Step : https://www.linkedin.com/company/mns-be/

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