Ressources humaines et gouvernance d'entreprise UNIL | Université de Lausanne
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4ème Congrès romand sur les Ressources humaines organisé par les Sections romandes de l’Association suisse des professionnels des Ressources Humaines et la Faculté des haute études commerciales de l’Université de Lausanne (29 septembre 2009).
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Discussion
John ANTONAKIS (Professeur ordinaire en comportement organisationnel et Vice-Doyen de la Faculté des HEC), Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie), Guido PALAZZO (Professeur ordinaire en ethique des affaires), André BERNET (DRH, Getaz Romang Holding SA), Jean-Charles BRUTTOMESSO (Directeur RH & Département culturel, Migros-Genève), Alain SALAMIN (DRH, Medtronic), Claude RUCH (DRH, Groupe Romande Energie), et Esther JOUHET (Secrétaire générale RTSR)
Discussion entre les présentateurs, la modératrice et l'audience -
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L'avenir est là
John ANTONAKIS John (Professeur ordinaire en comportement organisationnel et Vice-Doyen de la Faculté des HEC) et Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie)
Réflections concernant les présentations. -
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Séance plénière
André BERNET (DRH, Getaz Romang Holding SA), avec Jean-Charles BRUTTOMESSO (Directeur RH & Département culturel, Migros-Genève), Alain SALAMIN (DRH, Medtronic), Claude RUCH (DRH, Groupe Romande Energie)
Rapport des ateliers concernant la gouvernance stratégique, l’éthique d’entreprise, la rémunération et la motivation, et le management des talents. -
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Rémunération et motivation
Franciska KRINGS (Professeure assistante en comportement organisationnel)
Discute l'impact des incitatifs financiers sur la motivation et la performance au travail -
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Ethique d'Entreprise
Guido PALAZZO (Professeur ordinaire en ethique des affaires)
Centré sur le comportement morale, la puissance de la situation, la conformité, la perception, l'aveuglement éthique. -
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Gouvernance stratégique
Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie)
Traite des sujets concernant la gouvernance, la contrôle stratégique et les RH.