Female Leadership Podcast

Ich finde den Podcast ja schon lange sehr gut und hörenswert. Aber vor allem die Folge vom 25.07.25 hat mir aus dem Herz gesprochen. Ich musste zwar noch nie eine Fehlgeburt erleiden und mein Kinderwunsch hat sich auch erfüllt, jedoch ist am 21.07. meinen Vater sehr plötzlich im Ausland verstorben. Ich bin dann 4 Wochen ausgefallen. Ich war krank geschrieben weil es mir mental nicht gut ging. Find dass sowas genauso zählt wie körperlich krank zu sein. Mein Unternehmen bzw. meine Chefs haben sehr schlecht reagiert und mir Vorwürfe gemacht ich hätte das besser organisieren sollen. Vor allem weil ich dann nur eine Woche da war und dann wieder 3 Wochen Urlaub (vor Monaten eingereicht und nötig wegen Betreuung des Kindes in den Sommerferien) hatte. Schlussendlich hab ich daraufhin gekündigt - ich war 11 Jahre dort angestellt. Danke für dass ihr dieses Thema ansprecht. Schade nur, dass es, wahrscheinlich wie so oft, nicht die Menschen erreichen wird, die es am dringendsten hören sollten.

Sowohl die Inhalte, als auch Gäste haben für mich immer einen fachlichen und oft auch persönlichen Mehrwert. Aus jeder Podcastfolge die ich höre kann ich was lernen und mit nehmen. Vielen Dank dafür 👍🏼👏🏼

Seit ihr den Podcast regelmäßig zu zweit macht, fallen mir eure Unterbrechungen stark auf. Vor allem Cordelia stellt manchmal Fragen und geht dann drüber oder macht es mit ihrer Aufregung und vielen Überhöhungen schwer bzw. anstrengend zuzuhören. Wunsch: achtet darauf, euch gegenseitig Raum zu lassen!

Sehr schlaue Gespräche zu sehr wichtigen Themen! Einfühlsam und mit Fakten belegt.