44 Min.

mit Dr. Adiba Maignan (Head of Human Resources bei Sofatutor) - Episode 18 D-Talk

    • Karriere

Dr. Adiba Maignan lebt HR auf eine neue, moderne und zeitgemäße Art. Sie begreift HR nicht bloß als Kostenfaktor. Sondern als grundlegende Bedingung für den Unternehmenserfolg. Und dass, obwohl die Frau mit dem schönen Namen nach ihrem Studium eher zufällig in den Personal-Bereich rutscht. Weil sie einen der Gründer von Sofatutor, einer digitalen Video-Lernplattform für Schüler, aus dem Studium kennt, heuert der sie vor zehn Jahren kurzerhand an. Zunächst für die Buchhaltung und administrative Prozesse. Heute ist Adiba Maignan Head of Human Ressources bei Sofatutor. Wie die Candidate Journey im Unternehmen aussieht. Wie Sofatutors Interviewprozess- einer der aufwendigsten der Startup-Branche- aufgebaut ist. Warum sie die “Purple Squirrel Society“- einen Verein für Personalarbeit gegründet hat. Was Adiba Maignan unter Team Building und Culture versteht und wie diese Firma es schafft, im „War for Talent“ konstant überdurchschnittlich viele Bewerber anzuziehen. Das hört ihr in Folge 18 des Podcast Inside Team Building.

Mehr zum Verein “Purple Squirrel Society“ findet ihr hier: http://purplesquirrelsociety.de/

Dr. Adiba Maignan lebt HR auf eine neue, moderne und zeitgemäße Art. Sie begreift HR nicht bloß als Kostenfaktor. Sondern als grundlegende Bedingung für den Unternehmenserfolg. Und dass, obwohl die Frau mit dem schönen Namen nach ihrem Studium eher zufällig in den Personal-Bereich rutscht. Weil sie einen der Gründer von Sofatutor, einer digitalen Video-Lernplattform für Schüler, aus dem Studium kennt, heuert der sie vor zehn Jahren kurzerhand an. Zunächst für die Buchhaltung und administrative Prozesse. Heute ist Adiba Maignan Head of Human Ressources bei Sofatutor. Wie die Candidate Journey im Unternehmen aussieht. Wie Sofatutors Interviewprozess- einer der aufwendigsten der Startup-Branche- aufgebaut ist. Warum sie die “Purple Squirrel Society“- einen Verein für Personalarbeit gegründet hat. Was Adiba Maignan unter Team Building und Culture versteht und wie diese Firma es schafft, im „War for Talent“ konstant überdurchschnittlich viele Bewerber anzuziehen. Das hört ihr in Folge 18 des Podcast Inside Team Building.

Mehr zum Verein “Purple Squirrel Society“ findet ihr hier: http://purplesquirrelsociety.de/

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