46 Min.

#13 mit Oliver Burkhard 'thyssenkrupp'-Vorstand On the Way to New Work - Der Podcast über neue Arbeit

Neue Folge, neues Setting. In der 13. Episode des 'On the Way to New Work'-Podcast trifft Michael Trautmann auf 'thyssenkrupp'-Vorstandsmitglied Oliver Burkhard - und das in Bangkok. Ein intensives Gespräch über den 'Way to New Work' eines DAX-Vorstands.

Shownotes:
Wie bist du zu dem gekommen, was du heute machst? (Ab 0:56 Min.)
Thyssenkrupp hat 155.000 Mitarbeiter in 100 Ländern. Stimmt das? (Ab 2:25 Min.)
Wie funktioniert ihr als Unternehmen? (Ab 2:40 Min.)
Wie spielen die fünf Geschäftsbereiche zusammen? (Ab 3:32 Min.)
Seit wann entwickelt ihr euch zu einem nahbaren Vorstand? (Ab 4:40 Min.)
Kannst du erklären, wie eure schlanke Aufstellung des Vorstands funktioniert? (Ab 6:22 Min.)
Kannst du den Satz „Treat them like Rockstars“ erläutern? (Ab 7:43 Min.)
Was sind die speziellen Merkmale der Kultur von Thyssenkrupp? (Ab 8:50 Min.)
Welche Rolle spielt Mitbestimmung? (Ab 11:30 Min.)
Was zieht ihr aus den hohen Beteiligungsquoten und Mitarbeiterbefragungen? (Ab 13:05 Min.)
Aus welchen Punkten der Mitarbeiterbefragung wollt ihr eine Steigung/Dynamik sehen? (Ab 15:30 Min.)
Wie läuft die Vereinheitlichung der Talentprogramme? (Ab 17:38 Min.)
Wie stehst du zu dem Thema Marke und dem Buzzword Employer Branding? (Ab 21:33 Min.)
Wie haben eure Mitarbeiter Credible Approach angenommen? (Ab 24:15 Min.)
Wie war der Prozess zur Markenentwicklung mit den Interviews und Workshops? Waren alle Führungskräfte von Anfang an begeistert? (Ab 25:48 Min.)
Was treibt dich morgens an und wie sieht dein typischer Tag aus? Wie kommst du wieder zu Energie? (Ab 28:01 Min.)
Wie legst du bei dir den Schalter um – etwa durch Meditation? (Ab 33:15 Min.)
Wie gut bist du im „Nein“ sagen? (Ab 34:34 Min.)
Wie holst du dir Inspiration? (Ab 35:06 Min.)
Welche Fähigkeiten sollte man in den nächsten Jahren pflegen? (Ab 36:03 Min)
Wie stellt ihr EQ sicher? (Ab 37:37 Min.)
Wie lange gibt es euer TLT-Format schon, mit dem ihr euch selber inspirieren könnt? (Ab 39:24 Min.)
Habt ihr Regeln für Meetings? Gibt es Tools? (Ab 41:08 Min.)
Erste Erfahrungen mit dem internen Social Media Tool "WeConnect"? (Ab 43:53 Min.)
Welche Social Media Kanäle sind für dich wichtig? (Ab 45:57 Min.)
Gibt es Unternehmen/Unternehmer, die dich inspirieren? (Ab 45:51 Min.)

Neue Folge, neues Setting. In der 13. Episode des 'On the Way to New Work'-Podcast trifft Michael Trautmann auf 'thyssenkrupp'-Vorstandsmitglied Oliver Burkhard - und das in Bangkok. Ein intensives Gespräch über den 'Way to New Work' eines DAX-Vorstands.

Shownotes:
Wie bist du zu dem gekommen, was du heute machst? (Ab 0:56 Min.)
Thyssenkrupp hat 155.000 Mitarbeiter in 100 Ländern. Stimmt das? (Ab 2:25 Min.)
Wie funktioniert ihr als Unternehmen? (Ab 2:40 Min.)
Wie spielen die fünf Geschäftsbereiche zusammen? (Ab 3:32 Min.)
Seit wann entwickelt ihr euch zu einem nahbaren Vorstand? (Ab 4:40 Min.)
Kannst du erklären, wie eure schlanke Aufstellung des Vorstands funktioniert? (Ab 6:22 Min.)
Kannst du den Satz „Treat them like Rockstars“ erläutern? (Ab 7:43 Min.)
Was sind die speziellen Merkmale der Kultur von Thyssenkrupp? (Ab 8:50 Min.)
Welche Rolle spielt Mitbestimmung? (Ab 11:30 Min.)
Was zieht ihr aus den hohen Beteiligungsquoten und Mitarbeiterbefragungen? (Ab 13:05 Min.)
Aus welchen Punkten der Mitarbeiterbefragung wollt ihr eine Steigung/Dynamik sehen? (Ab 15:30 Min.)
Wie läuft die Vereinheitlichung der Talentprogramme? (Ab 17:38 Min.)
Wie stehst du zu dem Thema Marke und dem Buzzword Employer Branding? (Ab 21:33 Min.)
Wie haben eure Mitarbeiter Credible Approach angenommen? (Ab 24:15 Min.)
Wie war der Prozess zur Markenentwicklung mit den Interviews und Workshops? Waren alle Führungskräfte von Anfang an begeistert? (Ab 25:48 Min.)
Was treibt dich morgens an und wie sieht dein typischer Tag aus? Wie kommst du wieder zu Energie? (Ab 28:01 Min.)
Wie legst du bei dir den Schalter um – etwa durch Meditation? (Ab 33:15 Min.)
Wie gut bist du im „Nein“ sagen? (Ab 34:34 Min.)
Wie holst du dir Inspiration? (Ab 35:06 Min.)
Welche Fähigkeiten sollte man in den nächsten Jahren pflegen? (Ab 36:03 Min)
Wie stellt ihr EQ sicher? (Ab 37:37 Min.)
Wie lange gibt es euer TLT-Format schon, mit dem ihr euch selber inspirieren könnt? (Ab 39:24 Min.)
Habt ihr Regeln für Meetings? Gibt es Tools? (Ab 41:08 Min.)
Erste Erfahrungen mit dem internen Social Media Tool "WeConnect"? (Ab 43:53 Min.)
Welche Social Media Kanäle sind für dich wichtig? (Ab 45:57 Min.)
Gibt es Unternehmen/Unternehmer, die dich inspirieren? (Ab 45:51 Min.)

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