Rake Klappen TEAM KOERS

In deze aflevering Rake Klappen spreken we over de theorie uit het boek Rocket Fuel, waarin het spectrum wordt uitgelegd tussen visionairen vs integrators, een dynamiek die we vaak zien terugkomen bij onze klanten. Doordat er vaak onbegrip is rond "de andere kant", ontstaan hier soms strubbelingen, dus die willen we graag een stukje uit de wereld helpen.



Bedoeling van deze podcasts is dus om de 2 kanten van het spectrum te verduidelijken. Wat zijn de sterktes en de valkuilen van beiden kanten en hoe zorg je ervoor dat er een gezondere dynamiek ontstaat?



Herken je jezelf hierin? We zijn super benieuwd hoe jij hier vandaag mee aan de slag gaat.



Vond je deze aflevering interessant? Deel hem dan gerust met je omgeving en geef het gerust een sterretje of een review. Zo kunnen we hopelijk nog meer mensen inspireren om met meer begrip naar elkaar toe te groeien.



Ben je visionair of integrator? Doe zelf de test: https://rocketfueluniversity.com/quiz/crystallizer-quiz-hs-norandom-privateapp.php

Anne-Sophie, Dominic en Christophe staken de koppen nog eens bij elkaar om een aflevering rond leiderschap te maken. Wat blijkt? We willen er zoveel over vertellen (ja, iets met passie) dat we er meteen 3 afleveringen over maakten.



We lieten ons hierbij ook inspireren door alle enthousiaste antwoorden die we kregen op Instagram, thank you again!



Na heel wat technische moeilijkheden (denken dat je aan't opnemen bent maar toch niet...) is deze aflevering dus eindelijk de derde in een reeks van drie afleveringen rond leiderschap:




Aflevering 1 gaat over de fundamenten om een goed team te bouwen. Daarvoor baseren we ons in grote lijnen op de 5 kwaliteiten en frustraties in Teamwork van Patrick Lencioni.



Aflevering 2 gaat over leiderschapsstijlen. Wie ben jij als persoon en hoe beïnvloedt dit jouw leiderschapsstijl?



In aflevering 3 spreken we over purpose, over de drijfveer, over de koers van je organisatie. Over hoe je als leider een inspirerende rol kan hebben om je team dag in dag uit te stimuleren om bij te dragen aan een hoger doel. En hoe past dit in het plaatje van visie en missie?




We gebruiken deze aflevering ook om Rake Klappen een nieuwe format te geven, waar we meer gaan inzetten op het delen van kennis en ervaringen die we dagelijks bij onze klanten ervaren, en af en toe aangevuld met een interview over dat topic.



We hebben er enorm van genoten om deze podcast voor te bereiden en op te nemen. Hopelijk haal jij er ook een en ander uit om mee aan de slag te gaan!

Van Geert Art Foundry is een ambachtelijke kunstgieterij die sinds meer dan 40 jaar bronzen sculpturen creëert volgens de verloren-was-techniek voor Belgische en internationale kunstenaars zoals Koen Van Mechelen, Kasper Bosmans, Thomas Lerooy, Kris Martin, Guillaume Bijl, Michael Ray Charles, Marina Pinsky, Fen de Villiers, Philippe Geluck – Le Chat. Hun bronzen creaties, gemaakt in Aalst, zijn over de hele wereld verspreid.



De kunstgieterij werd recent overgenomen door Sara Louwagie, wat nieuw leiderschap alsook een nieuwe appreciatie voor het ambacht met zich meebrengt. De passie voor kunst en de broeiende ondernemerschapsdrang brachten Sara zover om haar marketingparcours in verschillende multinationals vaarwel te zeggen en het over een andere boeg te gooien. Een gedurfde keuze, met daarbovenop de energiecrisis en de geboorte van haar 2e kindje die dat eerste jaar als ondernemer des te uitdagender maakte.




We zijn zoals altijd zeer benieuwd naar jullie feedback!



Zit het even niet als gegoten? Neem even contact op en laten we vrijblijvend even kijken hoe we jou kunnen ondersteunen. www.koers.team of hello@koers.team



Geniet van mooie verhaal van Sara Louwagie van Van Geert Art Foundry. 




Meer info vind je op https://vangeertartfoundry.be

In deze aflevering worden we ondergedompeld in de wereld van Shinrin Yoku, beter gekend als forest bathing of bosbaden. Anthony Bal gidst vanuit zijn psychologische achtergrond mensen om terug te connecteren met hun natuur. We spreken over vertragen, spelen, bewustwording, appreciatie, loslaten en welke impact dat allemaal heeft op je eigen mentaal en fysieke welzijn maar ook op samenwerkingen in teams. 



We namen deze aflevering ook op in een bos na zelf een mini-sessie’tje te hebben gekregen en ik moet zeggen: ’t was waarschijnlijk de meest relaxte opname van rake klappen tot nu toe.



Ik ben zoals altijd zeer benieuwd naar jullie feedback! En als je met jezelf of je organisatie even de bomen door het bos niet meer ziet, neem even contact op en laten we vrijblijvend even kijken hoe we jou kunnen ondersteunen. www.koers.team of hello@koers.team



Geniet in deze aflevering in ieder geval van de vogelgeluiden, de wind en het mooie verhaal van Anthony Bal van Treewise. 

Meer info vind je op http://treewise.be

In deze aflevering hebben we Stefaan Bonte van Rubicon over de vloer.



Rubicon is een community die ondernemers samenbrengt om elkaar te helpen groeien. Vanuit zijn ervaring met honderden circles te doen praat Stefaan in deze aflevering over de uitdagingen van ondernemers, over de kracht van emotionele intelligentie, en kort over de bevindingen uit rocket fuel: of je als ondernemers vooral een visionair of een integrator bent en nog heel wat andere interessante topics!



Geniet van deze enorm boeiende babbel met Stefaan Bonte.



Interesse om (net als ons) de Rubicon community te joinen?
Neem een kijkje op: https://www.hellorubicon.com !

Anne-Sophie, Dominic en Christophe staken de koppen nog eens bij elkaar om een aflevering rond leiderschap te maken. Wat blijkt? We willen er zoveel over vertellen (ja, iets met passie) dat we er meteen 3 afleveringen over maakten.



We lieten ons hierbij ook inspireren door alle enthousiaste antwoorden die we kregen op Instagram, thank you again!



Deze aflevering is dus de eerste in een reeks van drie afleveringen rond leiderschap:




Aflevering 1 gaat over de fundamenten om een goed team te bouwen. Daarvoor baseren we ons in grote lijnen op de 5 kwaliteiten en frustraties in Teamwork van Patrick Lencioni.



Aflevering 2 gaat over leiderschapsstijlen. Wie ben jij als persoon en hoe beïnvloedt dit jouw leiderschapsstijl?



In aflevering 3 spreken we over purpose, over de drijfveer, over de koers van je organisatie. Over hoe je als leider een inspirerende rol kan hebben om je team dag in dag uit te stimuleren om bij te dragen aan een hoger doel.




We hebben er enorm van genoten om deze podcast voor te bereiden en op te nemen. Hopelijk haal jij er ook een en ander uit om mee aan de slag te gaan!