46 min

Mirka Koskelin - miten organisaatiokulttuuri vaikuttaa menestykseen‪?‬ Menestystekijät

    • Management

Jakson vieras Mirka Koskelin työskentelee Manna & Co:lla vastaten muun muassa arvopohjaisen organisaatiokulttuurin luomisesta. Manna on uusi suomalainen tekstiilialan bränditalo, johon kuuluvat esimerkiksi Finlaysonin, Makian ja Vallilan tuotemerkit. Mirka on ollut mukana organisaatiomuutoksessa, jossa edellä mainitut tuotemerkit koottiin yhden organisaation alle - tällaisissa tilanteissa ihmisten johtaminen ja organisaatiokulttuurien yhteensulattaminen korostuvat, jotta onnistunut muutos saadaan aikaiseksi. 

Organisaatiokulttuurista puhutaan paljon ja sillä on iso vaikutus myös organisaation menestymiseen. Osana organisaatiokulttuuria ovat esimerkiksi organisaation arvot, jotka ovat Mirkan mukaan kuin talon perustukset - niihin ei kannata liian usein kajota. Käytännössä organisaatiokulttuuria voi olla haasteellista havaita sekä ennen kaikkea johtaa, mutta yrittää kannattaa kuitenkin, sillä varsinkin muutostilanteissa sanonta "kulttuuri syö strategian aamupalaksi" pitää kyllä paikkansa. 

Jakson vieras Mirka Koskelin työskentelee Manna & Co:lla vastaten muun muassa arvopohjaisen organisaatiokulttuurin luomisesta. Manna on uusi suomalainen tekstiilialan bränditalo, johon kuuluvat esimerkiksi Finlaysonin, Makian ja Vallilan tuotemerkit. Mirka on ollut mukana organisaatiomuutoksessa, jossa edellä mainitut tuotemerkit koottiin yhden organisaation alle - tällaisissa tilanteissa ihmisten johtaminen ja organisaatiokulttuurien yhteensulattaminen korostuvat, jotta onnistunut muutos saadaan aikaiseksi. 

Organisaatiokulttuurista puhutaan paljon ja sillä on iso vaikutus myös organisaation menestymiseen. Osana organisaatiokulttuuria ovat esimerkiksi organisaation arvot, jotka ovat Mirkan mukaan kuin talon perustukset - niihin ei kannata liian usein kajota. Käytännössä organisaatiokulttuuria voi olla haasteellista havaita sekä ennen kaikkea johtaa, mutta yrittää kannattaa kuitenkin, sillä varsinkin muutostilanteissa sanonta "kulttuuri syö strategian aamupalaksi" pitää kyllä paikkansa. 

46 min