129 épisodes

Témoignages & conseils concrets pour donner du sens à sa vie professionnelle. Tous les jeudis découvre le témoignage d'une personne qui, par son métier, contribue à la résolution des problèmes sociaux et environnementaux de notre époque. Des fondateurs/ fondatrices de start-ups sociales, des salariés de petites et grandes structures, des freelances...
Tous parlent sans tabous de leurs meilleurs conseils suite aux succès et galères qu'ils ont vécus, sur des questions bien précises ! Des podcasts de 10 à 15 min, pour te faire gagner du temps et de l'énergie le jour où tu voudras mettre du sens & du kiff dans ta carrière, en changeant ou transformant ta vie professionnelle !
Vécus est le premier podcast collaboratif fait par et pour des acteurs du changement : les épisodes que tu vas entendre ont été réalisés par des podcasteurs que nous formons.
Une création de Ticket for Change, l’école des pionniers du monde de demain.
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VÉCUS - Une carrière qui a du sens. Ticket for Change

    • Carrière
    • 4.9, 179 notes

Témoignages & conseils concrets pour donner du sens à sa vie professionnelle. Tous les jeudis découvre le témoignage d'une personne qui, par son métier, contribue à la résolution des problèmes sociaux et environnementaux de notre époque. Des fondateurs/ fondatrices de start-ups sociales, des salariés de petites et grandes structures, des freelances...
Tous parlent sans tabous de leurs meilleurs conseils suite aux succès et galères qu'ils ont vécus, sur des questions bien précises ! Des podcasts de 10 à 15 min, pour te faire gagner du temps et de l'énergie le jour où tu voudras mettre du sens & du kiff dans ta carrière, en changeant ou transformant ta vie professionnelle !
Vécus est le premier podcast collaboratif fait par et pour des acteurs du changement : les épisodes que tu vas entendre ont été réalisés par des podcasteurs que nous formons.
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    Best-of pour repartir d'un bon pied avec son associé !

    Best-of pour repartir d'un bon pied avec son associé !

    Nous on pense que l'été c'est LE moment idéal pour prendre du recul et repartir d'un bon pied avec la personne qui partage sa vie... professionnelle :) 
    Alors on vous propose de réécouter l'épisode de Margaux et Astrid, qui travaillaient toutes les deux sur 2 projets entrepreneuriaux différents, jusqu'à ce qu'elles décident de joindre leurs talents sur un seul projet. Ce n'est pas tous les jours facile mais elles en ont tiré des apprentissages forts qu'elles vous partagent !
    1- Connaitre son futur associé sur le plan humain. (5:38)
    2- Se poser une 30 aine de questions très structurantes (retrouvez-les plus bas)(9:36)
    3- Commencer rapidement à deux en faisant des choses concrètes. (14:13)
    Leur conseil pour gagner du temps : oser parler rapidement de ses idées autour de soi ; même lorsqu’elles ne sont pas encore claires.
    Leur conseil pour gagner de l’énergie : instaurer un climat de confiance avec son associé & faire des breaks quand on le souhaite.
    La question qu’elles se posent en ce moment : Comment faire évoluer la gamme de produit de La Boîte en Cavale ?
    Pour découvrir la liste complète des questions qu'elles se sont posées avant de s'associer, RDV ici : bit.ly/questions_pour_sassocier
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    Le projet d’Astrid et Margaux : Les Editions en Cavale est une maison d’édition de jeux pour enfant. Elles proposent un concept principal qui s’appelle la Boîte en Cavale ; un jeu d’enquête par correspondance postale pour les enfants de moins de 7 ans. Chaque mois, ils reçoivent dans leur boite aux lettres la suite d’une aventure dont ils sont le héros. Leur mission : utiliser le jeu pour valoriser l’imagination des enfants, la confiance en soi et la déconnexion.
    Le réalisateur de ce podcast : cet épisode a été réalisé par Abdel Boulahrouz, jeune homme touche à tout, qui se passionne pour les podcasts.
    Vécus est le 1er podcast collaboratif fait par et pour les acteurs de changement. Une création de Ticket for Change.
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    • 19 min
    Best-of pour réinventer son job !

    Best-of pour réinventer son job !

    2 podcasts pour réinventer son job !
    Angelina et Marion nous partagent leurs apprentissages pour se réinventer.
    L'année de ses 28 ans, Angelina traverse une crise de la trentaine anticipée. Elle doute d'elle même, de ses envies et n'est attirée par aucune offre d'emploi. 
    Quelques années plus tard la voilà épanouie dans son job, en cohérence avec ses envies & ses valeurs. Elle raconte comment elle s'en est sortie.
    1- S’arrêter, pour apprendre à lâcher prise (3:35)
    2- Accepter d’être paumé & comprendre que quand on est en colère contre tout, le problème vient peut-être de soi (6:47)
    3- Parler autour de soi et activer son réseau le plus proche (9:30)
    4- Agir avec ses tripes quand le bon scénario se dessine & se dire qu’on est toujours en mouvement (11:04)
    ----
    Marion, elle, décide de quitter son entreprise parce que le fonctionnement interne ne lui convient plus en terme de valeurs.
    Passionnée par son métier de communiquante, elle décide de se lancer seule, en tant qu'indépendante.  
    Aujourd'hui elle gagne sa vie en incarnant ses valeurs. Elle raconte sa phase de transition.
    1- Se poser et trouver son ikigai, en se faisant notamment accompagner par son conseiller APEC (04:06)
    2- Trouver des solutions aux peurs et barrières qui empêchent de se lancer : espace de coworking & Coopératives d'Activité et d'Emploi. (06:50) 
    3- Aller chercher son réseau le plus proche & l’entretenir (09:33)
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    • 29 min
    Comment transformer le handicap en force pour son entreprise ?

    Comment transformer le handicap en force pour son entreprise ?

    Philippe a été sensibilisé aux questions du handicap et de l’accessibilité dès l’enfance. Après 10 ans chez Microsoft, Philippe décide d’en faire son cheval de bataille alors que l’entreprise délaisse le sujet.
     
    Philippe nous explique dans ce podcast comment il est passé d’un engagement de 20% à 100% et nous donne les clés pour faire du handicap un levier pour son entreprise :
    1- Trouver un référent handicap et accessibilité passionné pour s’occuper de la question (05:40)
    2- S’appuyer sur une personne neutre et pleinement dans l’entreprise (07:57)
    3- Faire de la pédagogie en interne et utiliser une communication qui passe par les faits (12:06)
    4- Passer d’une logique de quota à une logique de talent (14:12)
    5- Oser mettre en avant l’aspect business (16:08 )
    6- Penser le handicap comme source d’innovation et s’appuyer sur les services de la tech (18:52)
    Son conseil pour gagner du temps : faire des choix dans ses activités (20:40) 
    Son conseil pour gagner de l’énergie : les autres (21:07)
    La question qu'il se pose en ce moment : comment offrir le même environnement de télétravail aux personnes porteuses de handicap ? (21 :30)
    L'entreprise de Philippe : Microsoft s’est donné pour mission d’offrir à chaque individu et à chaque organisation les moyens de réaliser ses ambitions. Microsoft cherche à développer des produits et services conçus pour répondre aux besoins de tous, quelque soit ses capacités et propose ainsi des solutions inclusives au service de la diversité.

    La réalisatrice de ce podcast : Gaëlle est une passionnée de rencontres et toujours en quête d’histoires inspirantes. Un tour du monde des acteurs de paix appelé « Pieces of Peace » l’a convaincu que nous pouvons tous agir à notre échelle pour transformer le monde et que l’engagement de chacun est une source d’inspiration infinie. Elle prépare son propre podcast pour mettre en lumière des d'histoires inspirantes de "peacebuilders" pour apprendre à vivre plus en paix avec soi, les autres et avec le monde.
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    • 22 min
    VECUSxOnPurpose - Comment porter un projet à impact en répliquant une idée existante ?

    VECUSxOnPurpose - Comment porter un projet à impact en répliquant une idée existante ?

    Félix a créé puis co-dirigé On Purpose Paris pendant 3 ans. Il a ainsi construit le modèle français d'une organisation, basée originellement à Londres. 
    Il revient sur ses apprentissages en tant que réplicateur de la branche parisienne d’On Purpose, posture hybride entre le salariat et l’entrepreneuriat.
    1- Identifier si être réplicateur est fait pour soi (2:51)
    2- Adapter le projet à la culture du territoire (4:04)
    3- Trouver l’équilibre entre se porter soi et porter la marque (7:48)
    4- Favoriser l’intelligence collective au service du projet (11:09)
    Son conseil pour gagner du temps : ne pas hésiter à réorganiser ses priorités chaque jour, chaque semaine (14:00)
    Son conseil pour gagner de l’énergie : s'autoriser des petites pauses pendant la journée et sortir du bureau pour prendre un café (15:04)
    La question qu'il se pose en ce moment : qu'est-ce qui va faire que les personnes vont modifier leur mode de vie et leur travail pour être en cohérence avec le respect de l'environnement ? (15:40)
    L’entreprise de Félix : On Purpose accompagne des professionnels inspirants qui ont décidé d'exploiter tout le potentiel de leur carrière pour la mettre au service du bien commun. Pour cela, On Purpose a créé le Programme Associé, qui allie immersion rémunérée d’un an en entreprises sociales, formations, mentorat et coaching.
    Le réalisateur de ce podcast : Florian travaille lui-même à On Purpose Paris, et s’interroge sur la réconciliation entre les aspirations personnelles et l’ambition professionnelle de chacun.
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    • 16 min
    Comment se lancer à deux dans un projet à impact sans ruiner son amitié ?

    Comment se lancer à deux dans un projet à impact sans ruiner son amitié ?

    Maxime et Lara, colocataires et amis de longue date, tous deux à la recherche de sens, ont décidé de lancer le podcast “La Nouvelle Assiette”. Ils donnent la parole à celles et ceux qui utilisent l'alimentation comme impact positif sur la société.  
    Ce projet commun leur a permis de créer une activité à impact mais aussi et surtout de fortifier leur relation. Ils nous livrent toutes leurs astuces pour monter un projet à deux sans ruiner son amitié :
    1- Identifier ce qui nous anime pour s’engager tout en s’amusant (2:50) 
    2- Prendre le temps de créer sa propre méthode de travail (5:47)
    3- Prendre soin de son binôme pour mieux avancer (10:20) 
    Leur conseil pour gagner du temps : bien s’entourer en rejoignant une communauté qui vit des expériences similaires(16:45)
    Leur conseil pour gagner de l’énergie : prendre régulièrement des temps de rétrospection dans un endroit inspirant(17:25)
    La question qu’ils se posent en ce moment : comment financer leurs aventures ? Notamment le 4L Trophy (18:15)
    Pour écouter les podcasts de Maxime et Lara :
    Si vous souhaitez les aider à financer le 4L Trophy c’est par ici : https://www.helloasso.com/associations/la-nouvelle-assiette/collectes/la-nouvelle-assiette-part-en-4l-trophy
    L'organisation de Maxime et Lara : La Nouvelle Assiette est un podcast qui part à la rencontre d’acteurs qui ont choisi d’avoir un impact social ou environnemental grâce à l’alimentation.
    La réalisatrice de ce podcast : Lua Bouclier, qui vient de lancer sa propre série de podcasts, MursMurs, qui questionne la prison pour repenser la justice. Tu peux suivre son projet sur Instagram ou écouter son premier épisode.
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    • 19 min
    Comment choisir son dispositif d’accompagnement quand on se lance dans l'entrepreneuriat ?

    Comment choisir son dispositif d’accompagnement quand on se lance dans l'entrepreneuriat ?

    Margaux est la fondatrice de l'association les Astroliens. Cela n'a pas toujours été facile pour Margaux de s'entourer des bonnes personnes et de trouver les dispositifs d'accompagnement adéquats.
    Margaux revient sur ses plus beaux apprentissages pour rester toujours alignée avec elle et avec les autres :
    1- Débuter sur le terrain et s'entourer d’experts (3:10)
    2- Bien se connaître soi et son équipe (7:55)
    3- Faire le deuil de ne pas être partout en s’entourant de personnes de confiance (11:26)
    4- Rester honnête avec soi-même et les personnes qui nous accompagnent (15:13)
    Son conseil pour gagner du temps : utiliser le bullet journal comme support papier (19:09)
    Son conseil pour gagner de l’énergie : travailler sur plusieurs projets en simultané (19:45)
    La question qu’elle se pose en ce moment : comment travailler en partenariat avec des structures et gérer la question du co-portage de projet pour aller chercher des financements ? (20:31)
    Bullet journal de "Solange te Parle" : https://www.youtube.com/watch?v=NzkPCut_8cY
    L'organisation de Margaux : les Astroliens est une association qui crée du lien intergénérationnel à travers la découverte du numérique auprès des personnes qui ont plus de 60 ans.
    La réalisatrice de ce podcast : Chloé, porteuse de projet en service civique avec l’association Unis Cité. Elle a créé et réalise actuellement Sur Le Cul, le podcast qui délie les langues. Elle souhaite, à travers ce podcast, partir à la découverte des multiples facettes de la sexualité et ouvrir un dialogue.
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    • 21 min

Avis d’utilisateurs

4.9 sur 5
179 notes

179 notes

Laure L. ,

Merci!

Tout simplement génial ! Une bouffée d’air pendant cette période de confinement ! Un grand merci !

youssefBP.com ,

Exceptionnel

Merci infiniment :)

Anne Ben ,

Court simple inspirant

Le format est idéal pour retenir des points clés
Merci Ticketforchange

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