Young, Wild & Talented �� Francois-Xavier Thiolliere
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- Business
La chance est bien souvent un hasard qui se provoque :
Francois-Xavier Thiolliere (FX), Co-fondateur et CEO de LittleBill interroge ses invités qui ont en moyenne une trentaine d'années sur leur jeune, récent et talentueux parcours.
Des bancs de l'école, à leurs premiers pas dans le monde du travail, nous allons en apprendre plus sur leur jeune réussite.
Comment ils en sont arrivés là ? Qu'est qui les motive ? Comment est-ce qu'ils imaginent le futur, eux, les acteurs de demain.
Le but de ce podcast est donc de partager mes échanges et j'espère qu'ils pourront comme moi, en inspirer plus d'un.
En espérant que vous pourrez également trouver des Tips pour provoquer VOTRE chance. 😉🚀
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#10 - Florian Valot - FC Cincinnati - Professional Soccer Player
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Florian Valot.
Florian vit de sa passion : le football.
Après être passé par le centre de formation du PSG puis de Monaco en
remportant la coupe Gambardella, la carrière de Florian ne parvient pas à
décoller en France et en Europe.
Force de caractère, il enchaine quelques petits boulots avant de saisir
l’opportunité américaine.
Il est approché par FFUSA afin d’obtenir une
bourse qui lui permettrait d’étudier gratuitement aux USA tout en pratiquant sa
passion à bon niveau.
Avec une famille et une éducation très intellectuelle, c’est sans hésiter
qu’il rejoint Rider University dans le New Jersey. Florian s’impose tout de
suite dans l’équipe et devient le capitaine.
Après ces 2 années dans l’équipe des Rider et encore 6 mois de cours à
finir, New York Red Bull le contact pour réaliser des essais. Ces essais durent
6 mois. Il va alterner entre l’entrainement au sein de l’équipe première et ces
derniers mois de cours avant de signer professionnel en 2016.
Il va s’imposer directement lors de sa première saison avant qu’une
blessure au genou et le covid l’éloignent des terrains pour 2 ans.
Florian a rebondi aujourd’hui au FC Cincinnati ou il retrouve de belles
sensations.
On parle de mental, de détermination et un peu de talent. On se rend compte
dans notre échange que le mental prime sur tout autre chose au plus haut
niveau.
Nous parlons également de l’après carrière et des nouvelles technologies
qui s’implantent de plus en plus dans le monde professionnel.
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#9 - Maxime Fleury - St Michel Biscuits - International Retail Sales Manager US & Canada
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Maxime Fleury.
Maxime est arrivée avec sa famille aux USA dès le début du lycée. Après y
avoir passé son bac au lycée franco-américain, elle essuie plusieurs refus dans
les plus prestigieuses écoles américaines du fait de sa scolarité décousue
entre les deux pays.
Maxime décide donc de s’orienter au Canada, dans la très renommée école de
McGill. Un mix de culture entre la France et les US qui colle à sa personnalité
et à son parcours.
Elle commence son parcours professionnel dans le monde de l’agroalimentaire
en tant que Sales, Food service Territory Manager chez Brands Wihin Reach.
Après 2 ans et demi, elle met un terme à son aventure en agroalimentaire
pour rejoindre un nouveau secteur « hype » : la Tech chez
EasyMovie.
Ce nouveau secteur va lui permettre de découvrir une nouvelle organisation
dans cette startup française à NYC, de nouveaux outils et de nouveaux principes
de ventes.
Après presque 4ans, Maxime décide donc finalement de retourner dans le
secteur de l’agroalimentaire, toujours dans une entreprise Française aux USA,
avec un poste à forte responsabilité qu’elle a pu obtenir notamment avec son
passage en tech.
Maxime est une force de caractère, always hungry et très compétitive qui a
su step by step saisir les opportunités pour monter en compétences.
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#8 - Simon Nedellec - Rivian - Merchandise Buying & Planning Lead
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Simon Nedellec.
Simon est un amoureux des USA depuis son plus jeune âge. Il se faisait déjà
surnommer « l’américain » dès sa prépa à l’ECAM Lyon.
Il apprend l’anglais de manière totalement autonome grâce aux séries
anglaises sous-titrées anglaises et met les pieds pour la première fois aux USA
en 2016 pour un stage de 6 mois non rémunéré chez Rip Curl. Ce stage fait suite
à un séjour de 1 an en Australie ou il a travaillé en tant que vendeur chez Rip
Curl.
Mais Simon ne s’arrête pas là. Il va aller chercher son rêve et provoquer
sa chance par son envie et son travail. Après 6 mois de stage non rémunéré, il
arrive à se faire voir des CEOs de Rip Curl qui vont par la suite lui proposer
un travail à Los Angeles avec à la clé, une Green Card (le Saint Gral de tout
étranger aux USA).
Il intègre Rip Curl en 2016 en tant que DTC Merchandise Planner et évolue
tous les ans jusqu’à devenir Retail Buyer, Technical Product & Outside
Vendors.
Après 3 ans, il va alors se faire démarcher par Patagonia, une entreprise
qu’il adore et rejoindre l’entreprise en tant que Retail Buyer. Lorsque le
Covid-19 frappe, il évolue tout de même et devient eCommerce Bying Lead –
Men’s.
Après 1an et demi de bons et loyaux services, il saisit l’opportunité
Rivian, une « startup » fabriquant les nouveaux SUV électriques et rejoint
l’entreprise en tant que Merchandise Buying & Planning Lead. Une nouvelle
expérience « startup » dans une boite en plein développement et qui a
déjà levé plus de 2.5 milliards en financement.
Un parcours très centré sur des produits B2C, procurant du plaisir
(clothing, cars) avec une vraie vision.
Simon vit son rêve et n’est pas près de s’arrêter là.
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#7 - Max Leroy - The New York Times - Product Director, Audience & Community
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Max Leroy.
Max est un amoureux de NYC et des USA depuis son plus jeune âge. Après
avoir voyager en Europe et aux US pour « Collaborative Cities », un
documentaire sur l’économie partagée, Max s’installe à NYC en 2013 et fonde
Enquire, une application mobile de questions / réponses anonymes pour les
communautés / quartiers. Il réalise notamment une levée de fonds avec Xavier
Niels. Un projet avec des hauts et des bas qui s’achèvera malheureusement 1an
et demi plus tard.
Force de proposition, Maxime rebondit à Paris en étant nommé directeur de
Spintank, le plus grand espace de co-working Parisien pour freelancers.
Après 6 mois et sa mission de remplir l’espace réussi, Maxime retourne dans
l’entrepreneuriat et lance Topick. Une plateforme permettant de discuter de
news directement avec des experts.
Cette nouvelle expérience d’1 an va lui ouvrir les portes de Meetup ou il
ne cessera de gravir les échelons pendant ses 4 ans au sein de la
« startup ». Il entre en tant que Senior Product Designer mais ces
expériences et son envie lui permettent de devenir le Director of Products
& Operations de Meetup Expériences.
Il partira à la suite du rachat de Meetup pour rebondir chez CNN en tant
que Senior Staff Product Manager, Emerging Products & Platforms.
Aujourd’hui Maxime a rejoint The New York Times en tant que Product
Director, Audience et Community.
Vous l’aurez compris, Maxime n’a cessé d’entreprendre ou d’intraprendre
pour aider les communautés à se construire et créer du lien social. La place de
l’humain dans son travail est le critère le plus important pour lui.
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#06 - Paul Bernier - Fraiche - Co-founder & COO
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Paul Bernier.
Après quelques projets entrepreneuriaux et la création d’une marque de vêtements
lors de son passage à KEDGE Business school en 2014, Paul quitte tout d’abord
son cocon familial de Dreux pour Paris afin de travailler en tant que M&A
Analyst chez Financière Monceau en 2016.
Après 3ans de bons et loyaux services, Paul opte pour un nouveau challenge
entrepreneurial de l’autre côté de l’atlantique. A NYC, il monte Fraiche avec
son acolyte Tximista Lizarazu.
Fraîche c’est une solution de restauration 2.0 qui donne accès
instantanément à une sélection des concepts et marques locales les plus cool de
NY. Mais pas seulement, demain Fraîche sera le main food service provider des
entreprises avec une expérience B2B/B2C réinventée, notamment grâce à un frigo
connecté. L’objectif assumé : devenir la meilleure expérience food in office au
monde.
Paul de par son courage, n’a cessé de sortir de sa zone de confort pour
vivre pleinement ces aventures.
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#05 - Corentin Macias - Heywear - Co-founder, Product & Operations
Dans cet épisode, nous allons découvrir le parcours de Corentin Macias.
Corentin a découvert la West Coast des USA (SF) en 2017 avant de s’installer
sur la East Coast (NYC) fin 2018.
Après des études réussies à l’ENSEEIGHT et une belle implication dans la
vie étudiante, ses rencontres lui permettent de trouver un stage chez Airbus
(Hangar of the Future) à Singapour avant d’intégrer le prestigieux Master Entreprenariat
de Polytechnique (France) x Berkeley (USA).
Après une expérience chez Prynt, il co-fonde : SmartQuare & Kimera
Systems ; NaoX Technologies ; HEXA Surfboard.
Par la suite, il intègre l’équipe de Hardware Club ou il aura le rôle de VC
Investment Analyst.
C’est de la que va démarrer sa dernière expérience entrepreneuriale :
HEYWEAR dont il est le Co-fondateur, Product & Operations. Après une belle levée
de fonds et des mois de développement, le premier magasin voit le jour courant
2021 à NYC. L’ambition de Heywear est de révolutionner l’optique aux USA avec
un examen et des lunettes à sa vue en seulement 13 minutes et à un prix imbattable !
Un parcours d’entrepreneur qui n’a cessé de sortir de sa zone de confort
pour en tirer le meilleur de lui-même.
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