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El Estratega Emergente Camuflado - Juan Carlos Echeverry conversa con Alejandro Salazar LA ESTRATEGIA EMERGENTE

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Lea La Estrategia Emergente en español (disponible también en Kindle y Audible): https://www.amazon.com/Estrategia-Emergente-muerte-Estrat%C3%A9gico-Spanish/dp/9584916211?ref_=ast_author_dp
Lea The Emergent Strategy en inglés: https://www.amazon.com/Emergent-Strategy-Death-Strategic-Planning-ebook/dp/B0CW1FKWQH?ref_=ast_author_dp
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Juan Carlos Echeverry pasó de ser un reconocido tecnócrata a ser el CEO de Ecopetrol en 2015, en medio de una crisis nunca antes vista en esta organización, cuyas reflexiones y experiencias plasmó en su libro “Salvar a Ecopetrol” publicado en 2023.
Echeverry es un estratega emergente camuflado: un filósofo práctico, que orientó a Ecopetrol al mercado aceptando la brutalidad de los hechos, buscando siempre la rentabilidad y construyendo una compañía potente que fuera dueña de su propio destino.  
En efecto, “Salvar a Ecopetrol” y la hazaña de Echeverry se podría entender coherentemente bajo los principios de La Estrategia Emergente:
Estrategia es crecer desde el core, o volver a él cuando se abandona. Estrategia es enfocarse, lo cual implica hard choiceEstrategia es construcción de capacidades distintivas.Estrategia es desarrollo de activos ocultos. Estrategia es organización.Estrategia es el desarrollo de talento con autonomía. Estrategia es coherencia.El Estratega es la inteligencia colectiva, no el CEO.

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Juan Carlos Echeverry pasó de ser un reconocido tecnócrata a ser el CEO de Ecopetrol en 2015, en medio de una crisis nunca antes vista en esta organización, cuyas reflexiones y experiencias plasmó en su libro “Salvar a Ecopetrol” publicado en 2023.
Echeverry es un estratega emergente camuflado: un filósofo práctico, que orientó a Ecopetrol al mercado aceptando la brutalidad de los hechos, buscando siempre la rentabilidad y construyendo una compañía potente que fuera dueña de su propio destino.  
En efecto, “Salvar a Ecopetrol” y la hazaña de Echeverry se podría entender coherentemente bajo los principios de La Estrategia Emergente:
Estrategia es crecer desde el core, o volver a él cuando se abandona. Estrategia es enfocarse, lo cual implica hard choiceEstrategia es construcción de capacidades distintivas.Estrategia es desarrollo de activos ocultos. Estrategia es organización.Estrategia es el desarrollo de talento con autonomía. Estrategia es coherencia.El Estratega es la inteligencia colectiva, no el CEO.

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