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第187回事業承継時の人身掌握には、「安心感」を与え‪る‬ 9割がもめる社長交代　～二代目社長が成功する極意～

- キャリア

後継社長・後継者にとっての悩みはヒトに関することです。

社員と信頼関係が築けない、社内が思ったように動いてない

など、悩みはつきません。

そもそも、先代から引き継ぐ後継社長は

自分の価値観とは違う人材を引っ張って行くことを

求められます。これがなかなか難しい。

しかし、心理学を活用し、人心掌握の第一歩が分かれば、

難しいことではありません。

そのキーワードが「安心感」です。

ぜひ、お聞き下さい。

アシスト2代目（株式会社高橋）

後継者・後継社長の方

http://asisst-2daime.com/

事業承継コーチング協会

士業・コンサル・FPの方

https://www.jsc-kyokai.com/

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