51분

«Обучение и организационная психология: тандем для изменений. Говорим с Ренатой Гизатулиной о том, как работает развитие в компаниях‪»‬ На курсах не расскажут

    • 자기 계발

Мы рады объявить о новом сезоне «Обучение и развитие в компании», который мы начинаем разговором с Ренатой Гизатулиной.

Гость эпизода: Рената Гизатулина, основательница LLLab и консультант по организационной психологии и внутренним коммуникациям.
Сайт: https://lllab.eu/renatagizatulina

Тезисы разговора:

Организационный консультант как "наблюдатель" и "проводник изменений".

Энергия для изменений: понимание "как есть сейчас" -> осознанность -> вовлеченность сотрудников -> движение к целям.

Выгорание: важно не только искать новое, но и осмыслить текущее положение.

Что такое психологический климат: отсутствие энергии, выгорание, недоверие.

Изменения - это не продукт или почему нельзя спланировать сверху вниз.

Рекомендация в эпизоде: Сервис EasyStaff
Для иностранных компаний → EasyStaff: платите удаленным сотрудникам по B2B-договору на банковские карты, расчётные счета, криптокошельки или PayPal.
Зарегистрироваться бесплатно: https://easystaff.io/ru

Для фрилансеров → EasyStart: выставляйте счета и получайте оплату от клиентов со всего мира.
Зарегистрироваться бесплатно: https://start.easystaff.io/en

О команде и продуктах LLLab
Наши продукты и услуги https://lllab.eu
Подписывайтесь на наши социальные сети и читайте об обучение взрослых: https://t.me/artofeducation
Если вы хотите предложить сотрудничество или познакомиться с командой, пишите нам на hello@lllab.eu

Мы рады объявить о новом сезоне «Обучение и развитие в компании», который мы начинаем разговором с Ренатой Гизатулиной.

Гость эпизода: Рената Гизатулина, основательница LLLab и консультант по организационной психологии и внутренним коммуникациям.
Сайт: https://lllab.eu/renatagizatulina

Тезисы разговора:

Организационный консультант как "наблюдатель" и "проводник изменений".

Энергия для изменений: понимание "как есть сейчас" -> осознанность -> вовлеченность сотрудников -> движение к целям.

Выгорание: важно не только искать новое, но и осмыслить текущее положение.

Что такое психологический климат: отсутствие энергии, выгорание, недоверие.

Изменения - это не продукт или почему нельзя спланировать сверху вниз.

Рекомендация в эпизоде: Сервис EasyStaff
Для иностранных компаний → EasyStaff: платите удаленным сотрудникам по B2B-договору на банковские карты, расчётные счета, криптокошельки или PayPal.
Зарегистрироваться бесплатно: https://easystaff.io/ru

Для фрилансеров → EasyStart: выставляйте счета и получайте оплату от клиентов со всего мира.
Зарегистрироваться бесплатно: https://start.easystaff.io/en

О команде и продуктах LLLab
Наши продукты и услуги https://lllab.eu
Подписывайтесь на наши социальные сети и читайте об обучение взрослых: https://t.me/artofeducation
Если вы хотите предложить сотрудничество или познакомиться с командой, пишите нам на hello@lllab.eu

51분