24 min.
#36 Systemisch werk, wat merken organisaties ervan? De SamenWerkt!-podcast
-
- Management
Systemisch werken komt steeds vaker voor in onze overleggen. Het kán je bijna niet ontgaan zijn afgelopen podcasts. Maar wat betekent dat nu, systemisch werken? Ikzelf ben er (nog?) niet in geschoold, maar Robert en Karien wel. Hoog tijd dus om ook jullie luisteraars in de nieuwste podcast mee te nemen naar de wondere wereld van het systemische werk.
Veel problemen waar je tegenaan loopt in je werk, worden reactief en resultaatgericht opgelost. Veelal dus vanuit het hoofd. Als je op een systemische manier naar ‘problemen’ gaat kijken, zijn de resultaten en/of oplossingen minder belangrijk. Deze aanpak kijkt juist naar wat maakt dat deze situatie zich überhaupt voordeed.
“Systemische interventies kunnen helpen om onderbewuste dynamieken zichtbaar te maken. Vaak als iets gezien is, dan kan er een verandering optreden. Je kan iets pas loslaten als je het eerst hebt vastgepakt.“
“Op deze manier kan je gevoelsmatig diepere verandering ervaren die meer rust geeft, die meer stabiliteit en meer zekerheid geeft voor het bouwen van een nieuwe richting dan je vaak ervaart uit mentale constructen.”
Eigenlijk biedt deze aanpak dus een manier om als mens-zijn met elkaar te verbinden. Want met alleen ons hoofd komen we nergens ;-)
Warme groet, ook namens Robert en Karien,
Sanne
Systemisch werken komt steeds vaker voor in onze overleggen. Het kán je bijna niet ontgaan zijn afgelopen podcasts. Maar wat betekent dat nu, systemisch werken? Ikzelf ben er (nog?) niet in geschoold, maar Robert en Karien wel. Hoog tijd dus om ook jullie luisteraars in de nieuwste podcast mee te nemen naar de wondere wereld van het systemische werk.
Veel problemen waar je tegenaan loopt in je werk, worden reactief en resultaatgericht opgelost. Veelal dus vanuit het hoofd. Als je op een systemische manier naar ‘problemen’ gaat kijken, zijn de resultaten en/of oplossingen minder belangrijk. Deze aanpak kijkt juist naar wat maakt dat deze situatie zich überhaupt voordeed.
“Systemische interventies kunnen helpen om onderbewuste dynamieken zichtbaar te maken. Vaak als iets gezien is, dan kan er een verandering optreden. Je kan iets pas loslaten als je het eerst hebt vastgepakt.“
“Op deze manier kan je gevoelsmatig diepere verandering ervaren die meer rust geeft, die meer stabiliteit en meer zekerheid geeft voor het bouwen van een nieuwe richting dan je vaak ervaart uit mentale constructen.”
Eigenlijk biedt deze aanpak dus een manier om als mens-zijn met elkaar te verbinden. Want met alleen ons hoofd komen we nergens ;-)
Warme groet, ook namens Robert en Karien,
Sanne
24 min.