975. Junior vs senior Desarrollo profesional

Continuamos con otro de esos episodios donde retratamos uno de eso «standars» del mundo profesional que no sirven para nada. Hoy traigo las etiquetas de junior y senior que acompañan a muchos puestos de trabajo.







Estoy seguro que si pregunto a 20 personas diferentes en qué punto uno pasa de ser junior a senior voy a encontrarme con 20 respuestas diferentes.











Y es que no tienen ningún tipo de sentido porque no dicen absolutamente nada del valor de una persona como profesional. No es algo medible o cuantificable.







Es simplemente otra moda más.







Así que vamos a hablar sobre ello y sobre lo que tiene que sustituir a estas inútiles etiquetas.







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