Hoe houd je volume recruitment persoonlijk? - Een mooi gesprek met Nederlands bekendste werkgever: De Nederlandse Spoorwegen Het Recruitment Café

“Iedereen kan conducteur worden, maar niet iedereen kán conducteur worden." - Claudia Zwitser, Head of Recruitment and Employer Branding bij de NS.

Een bekendere werkgever bestaat er bijna niet. De Nederlandse Spoorwegen. Winnaar van ‘Most Influential Recruiter 2024’, Categorie Recruitment Team. 5500 nieuwe collega’s aangenomen, waaronder 1300 machinisten en conducteurs. Eigenlijk is de hele Nederlandse werkende populatie de doelgroep. Hoe maak je hier campagnes op? Hoe hou je volume recruitment persoonlijk?



Link met onze host:

⁠Kevin Wouters



Link met onze host:

Claudia Zwitser



Wil je meer weten over campagnes, doelgroepen of recruitment & HR in de breedste zin van het woord? Timetohire helpt je op weg, neem een kijkje op onze website: ⁠www.timetohire.nl