36 min
Una reflexión aventurada de la gestión del talento humano [...] Visión Doble [...]
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- Økonomi
Vamos a hablar hoy sobre todas las etapas por las que puede pasar una persona desde que es “reclutada” o desde que es atraída como candidato potencialmente calificado y capaz de ocupar un cargo en la organización hasta que se va. Obviamente haremos comentarios “CONSTRUCTIVOS” como siempre desde dos visiones.
Vamos a hablar hoy sobre todas las etapas por las que puede pasar una persona desde que es “reclutada” o desde que es atraída como candidato potencialmente calificado y capaz de ocupar un cargo en la organización hasta que se va. Obviamente haremos comentarios “CONSTRUCTIVOS” como siempre desde dos visiones.
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