IFS Servicios Empresariales a tu alcance Enrique Noris
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Capacitación laboral, Consultoría y Coaching ejecutivo. Servicios gratuitos de soluciones empresariales, la lista IFS y las listas de distribución de conceptos empresariales de aplicación inmediata.
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Delegar para progresar en la empresa.
Delegar permite fortalecer los talentos en la empresa, se desarrollan las habilidades en todos los niveles, se aprovecha las potencialidades de todos los colaboradores.
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Sistema de Cumplimiento NOM-035-STPS-2018 atender para elevar la productividad, no pensar en multas
Sistema de IFS para cumplimiento de la Nom035-STPS-2018 por cada Centro de Trabajo, con Capacitación en todos los niveles, aplicar los cuestionarios via internet, para detectar el grado de riesgo, además mensualmente evaluar y detectar los trabajadores con base en GRI Eventos traumaticos severos. Crear la Política, el Plan y el Programa para la atención del grado de riesgo detectado. Formación de la Comisión de seguridad e higiene, formar personal de la empresa para la correcta Documentación de todas las acciones que se realicen, dar acompañamiento y entregar reportes con retroalimentación para apoyar a la empresa y sus objetivos.
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Conceptuales Necesarios para Emprender un negocio o empresa con bases sólidas.
Las bases conceptuales son los cimientos de una empresa que trasciende. La NECESIDAD DETECTADA es la razón de ser de la relación de una empresa, la solución o atención a esa necesidad es la MISIÓN, su visión de trascendencia es la VISIÓN y con los VALORES empresariales se conjuga la Filosofia Empresarial. Esa es la base conceptual sólida de un emprendimiento.
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Capacidades Ejecutivas 4. Definición de Objetivos, Delegación funcional e Indicadores de Logro
Se presentan recomendaciones de las Capacidades Ejecutivas para mandos medios en las empresas en esta entrega disertamos sobre la importancia de la a) Definicion de Objetivos para guiar al equipo y aplicar el sistema para realizarlo, b) Delegación funcional de responsabilidades y autoridad para alcanzar el objetivo claramente expresado y por escrito. Creación de c) Indicadores de logro relacionando cantidad con unidades y otra variable para conocer de manera indirecta la condición de los componentes relacionados.
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Entrega 3. Capacidades Ejecutivas para triunfar y ser excelente. La COMUNICACIÓN
Se presentan recomendaciones de las Capacidades Ejecutivas para triunfar en la empresa y hacerse " necesari@" a) Comunicación Verbal. b)Comunicación NO Verbal o Corporal c) Comunicación Escrita Información sobre Talleres sabatinos en norisasesor@gmail.com o al 52 5562492353
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Capacidades Ejecutivas para triunfar y ser excelente en la era de la competencia. Entrega 2
Se hacen recomendaciones de las Capacidades Ejecutivas para triunfar en la empresa, ser valiosa, valioso. a) Iniciativa b) Trabajo en equipo c) Flexibilidad. Cursos modulares y talleres sabatinos para el desarrollo de Habilidades Ejecutivas, direccion@instituto-ifs.com o al 5562492353