27 min
#04 - Jej Historia: Beata Superson-Polowiec Prawo do głosu - podcast fundacji Women In Law
-
- Careers
Wybitne kobiety i ich historie powinny być codzienną inspiracją. Ich wytrwałość w dążeniu do celu sprawiają, że świat prawa nieustannie się zmienia. Jej historia to seria rozmów z inspirującymi kobietami, które dzielą się historią swojej ścieżki zawodowej, pokazując zarówno swoje sukcesy, jak i porażki na drodze do upragnionego celu.
Oto czwarty wywiad w serii Jej Historia z wybitnymi prawniczkami. Moim gościem była radczyni prawna oraz wspólniczka w kancelarii Polowiec i Wspólnicy - Beata Superson-Polowiec.
Beata Superson-Polowiec opowiada o swojej historii, rolach jakie pełni oraz o tym, że nie lubi oglądać się za siebie. Mówi o nowych technologiach oraz oprogramowaniu, które prowadzą do optymalizacji procesów. Komentuje brak kobiecych sylwetek w postaci ekspertów na konferencjach przemysłowych i energetycznych, jak i podział komunikacji na kobiecą i męską. Wyznaje co sądzi na temat wordingu akcentującego feminizm oraz sugeruje jakim mottem powinni kierować się młodzi ludzie. Podkreśla, że warto dać samemu sobie szansę, a także opowiada o przemianie, która w niej zaszła odnośnie chęci zaangażowania się w pewne inicjatywy – między innymi, dlaczego wspiera Fundację Women in Law od samego początku.
Więcej o działaniach fundacji dowiesz się z naszej strony internetowej womeninlaw.pl
Wybitne kobiety i ich historie powinny być codzienną inspiracją. Ich wytrwałość w dążeniu do celu sprawiają, że świat prawa nieustannie się zmienia. Jej historia to seria rozmów z inspirującymi kobietami, które dzielą się historią swojej ścieżki zawodowej, pokazując zarówno swoje sukcesy, jak i porażki na drodze do upragnionego celu.
Oto czwarty wywiad w serii Jej Historia z wybitnymi prawniczkami. Moim gościem była radczyni prawna oraz wspólniczka w kancelarii Polowiec i Wspólnicy - Beata Superson-Polowiec.
Beata Superson-Polowiec opowiada o swojej historii, rolach jakie pełni oraz o tym, że nie lubi oglądać się za siebie. Mówi o nowych technologiach oraz oprogramowaniu, które prowadzą do optymalizacji procesów. Komentuje brak kobiecych sylwetek w postaci ekspertów na konferencjach przemysłowych i energetycznych, jak i podział komunikacji na kobiecą i męską. Wyznaje co sądzi na temat wordingu akcentującego feminizm oraz sugeruje jakim mottem powinni kierować się młodzi ludzie. Podkreśla, że warto dać samemu sobie szansę, a także opowiada o przemianie, która w niej zaszła odnośnie chęci zaangażowania się w pewne inicjatywy – między innymi, dlaczego wspiera Fundację Women in Law od samego początku.
Więcej o działaniach fundacji dowiesz się z naszej strony internetowej womeninlaw.pl
27 min