Zmiany w organizacji - nie takie straszne, jak je malują Project: People Podcast 02 Project: People Podcast

Zmiana - już samo słowo wywołuje w nas często strach i panikę. Nic dziwnego, zmiany niejednokrotnie wiążą się z wychodzeniem ze strefy komfortu - zarówno liderów, jak również członków zespołu. Czy słusznie? Temat zmian będzie nam towarzyszył w 2 odcinku Project: People Podcast.

Przychodzi klient do Project: People i mówi … chcemy wprowadzić zmiany w organizacji, ale nie wiemy, jak zaangażować do tego zespół. Odpowiadamy na przykładzie projektu z firmą z branży projektowej, której towarzyszyliśmy w implementacji zmian wewnątrz organizacji. Naszym celem było zakorzenienie zmian w kulturze organizacji w taki sposób, aby sam zespół był ich przewodnikiem.

Joanna Ostafin i Rita Pater odpowiedzą między innymi na pytania:

W jaki sposób aplikować zmiany w organizacji?

Jak zaangażować zespół by zmiany się zadziały?

Jak wykorzystać wiedzę zespołową do tego procesu?

Co może hamować zespół przed wprowadzaniem zmian?

Jakie są 4 filary kultury organizacji niezbędne do rozwoju?



Skontaktuj się z nami:
📧 hello@projectpeople.pl  

👱‍♀ Joanna Ostafin
joanna@projectpeople.pl
https://www.linkedin.com/in/joannaost... 

👱‍♀ Rita Pater
rita@projectpeople.pl
https://www.linkedin.com/in/ritapater/ 

Śledź nas:
👉 https://www.facebook.com/projectpeople/
👉 https://www.linkedin.com/company/proj...
👉 https://www.instagram.com/project_peo...
👉 https://twitter.com/projectpeople_