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「叔在講不完!」EP6 職場の生存之道:心態‪篇‬ 謝伯伯時間

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上一集的「叔在講不完」和大家分享了準備履歷以及面試的技巧,這次想進一步和大家聊聊,剛入職的新鮮人究竟該做什麼準備、抱持什麼樣的心態,才能在職場上生存。而本集除了大叔甲及大叔桑之外,還有Lalisa獻聲分享她的不同經驗給職場新鮮人!
首先我們關注在「心態面」上,新鮮人在職場上該如何調整自己的心態呢?面對挑戰與工作,大叔甲的建議是「勇於嘗試、願意學習」,剛到一個新環境,可以在這時展現自己正向好學的態度。大叔桑則從實戰面著手,先去觀察公司的工作環境、人際關係,比如說上司、同事中午是一起外出吃飯,或是各吃各的呢?彼此在上班的互動模式為何?穿著打扮有沒有什麼特別的?Lalisa也點出新鮮人應該適當的融入團體,在公司裡找到自己的定位。不過於我行我素,畢竟這就是「職場の生存之道」!
關於「勇於嘗試」的觀點,並不是要塑造出自己有多厲害的形象,而是不去拒絕學習的機會,在接獲新工作的同時,告知他人自己不足和可能需要幫助的地方,面對自己不懂之處,也不要吝於詢問他人,全力以赴但絕不要不懂裝懂。
不過全力以赴究竟要到什麼地步呢?關鍵在於要確定某份工作是自己想要,至少是能從中獲得成就感的,也別忘記去思考這份工作的機會成本,會不會犧牲自己的健康,或是其他更重要的事物?
接著關於職場上的疑問便是「加班」這件事,加班是台灣年輕上班族最常抱怨的事情之一,討厭超時工作又想獲得主管青睞,兩者之間該如何取得平衡呢?又或者,加班就是盡責的表現嗎?
大叔分享了他們聽過的,日本的加班文化,包括因為被前輩留下來而錯過末班車,且即便加班到清晨,早上九點一樣要做好準備,進入工作狀態(聽得冷汗直流呀…)。而在思考要不要加班之前,也是要觀察公司的不同文化,比如說加班是否為這個公司的常態,接著再去衡量加班能否能精進自己的能力。
三位在職場上成功生存的高手還有什麼厲害的小撇步嗎?或是在職場上應該有什麼樣的思考模式呢?趕快收聽本集叔在講不完,努力朝高手之路邁進!

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上一集的「叔在講不完」和大家分享了準備履歷以及面試的技巧,這次想進一步和大家聊聊,剛入職的新鮮人究竟該做什麼準備、抱持什麼樣的心態,才能在職場上生存。而本集除了大叔甲及大叔桑之外,還有Lalisa獻聲分享她的不同經驗給職場新鮮人!
首先我們關注在「心態面」上,新鮮人在職場上該如何調整自己的心態呢?面對挑戰與工作,大叔甲的建議是「勇於嘗試、願意學習」,剛到一個新環境,可以在這時展現自己正向好學的態度。大叔桑則從實戰面著手,先去觀察公司的工作環境、人際關係,比如說上司、同事中午是一起外出吃飯,或是各吃各的呢?彼此在上班的互動模式為何?穿著打扮有沒有什麼特別的?Lalisa也點出新鮮人應該適當的融入團體,在公司裡找到自己的定位。不過於我行我素,畢竟這就是「職場の生存之道」!
關於「勇於嘗試」的觀點,並不是要塑造出自己有多厲害的形象,而是不去拒絕學習的機會,在接獲新工作的同時,告知他人自己不足和可能需要幫助的地方,面對自己不懂之處,也不要吝於詢問他人,全力以赴但絕不要不懂裝懂。
不過全力以赴究竟要到什麼地步呢?關鍵在於要確定某份工作是自己想要,至少是能從中獲得成就感的,也別忘記去思考這份工作的機會成本,會不會犧牲自己的健康,或是其他更重要的事物?
接著關於職場上的疑問便是「加班」這件事,加班是台灣年輕上班族最常抱怨的事情之一,討厭超時工作又想獲得主管青睞,兩者之間該如何取得平衡呢?又或者,加班就是盡責的表現嗎?
大叔分享了他們聽過的,日本的加班文化,包括因為被前輩留下來而錯過末班車,且即便加班到清晨,早上九點一樣要做好準備,進入工作狀態(聽得冷汗直流呀…)。而在思考要不要加班之前,也是要觀察公司的不同文化,比如說加班是否為這個公司的常態,接著再去衡量加班能否能精進自己的能力。
三位在職場上成功生存的高手還有什麼厲害的小撇步嗎?或是在職場上應該有什麼樣的思考模式呢?趕快收聽本集叔在講不完,努力朝高手之路邁進!

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