teamprove.podcast Teamprove & Friends

In der neuen Episode von teamprove.podcast unterhalten sich unsere Teamprove-Coaches Raffaello Palandri und Ursula Niehaus über Resilienz – ein Thema, mit dem sich beide intensiv beschäftigen. Raffaello Palandri stellt Ursula Niehaus fünf Fragen über diese Kernkompetenz in herausfordernden Zeiten und unsere Kollegin erzählt über ihre Faszination für Resilienz: Warum ist Resilienz in unserer VUCA-Welt wichtiger denn je? Wie können Menschen und Unternehmen von Resilienz profitieren? Wie integriert sich Resilienz in einen ganzheitlichen, systemischen Ansatz? Mit welchen Schritten lässt sich das wissenschaftliche Konstrukt in ganz konkrete, praktische Maßnahmen umsetzen?

Was aus Ursulas Sicht häufig unterschätzt wird: “The first step towards resilience is: Choose resilience! You really have to decide clearly for this change.”

Ein spannender Austausch mit vielen Aha-Erlebnissen und Impulsen. Hören Sie doch mal rein!

Für die neue Episode von teamprove.podcast spricht Teamprove Coach Ursula Niehaus mit  Benedikt Pohnke über ein Thema, für das beide brennen: Leadership Development.

In seiner Rolle als “Senior People and Organizational Development Consultant” gibt Benedikt Pohnke Einblick in die Führungskräfteentwicklung bei Blanc und Fischer und erzählt über sein Projekt “Let’s shape Leadership together”. Aus seiner Sicht die zentrale Herausforderung von Leadership: “Führung bewegt in erster Linie Menschen. Es geht darum, Menschen im Sinne eines gemeinsamen Ziels hinter sich zu bringen.”

Benedikt Pohnke und Ursula Niehaus diskutieren aber auch über ganz grundlegende Fragen: Warum ist ein Leadership-Wandel so dringend notwendig? Welche Kompetenzen sind für Führungskräfte heute wichtig und was macht sie kraftvoll? Wie kann der niemals endende Prozess der Leadership Journey gemeinsam gestaltet werden?

Hören Sie doch mal rein! 

Teamprove Coach Ursula Niehaus spricht mit Dr. Sabine Marquardt über Kommunikation, speziell über die Frage, ob sich eine coachende Haltung mit der Führungsrolle kombinieren lässt. 
Sabine Marquardt vertritt zu dieser kontrovers diskutierten Frage eine klare Position: „Man kann als Führungskraft nicht nicht coachen – man kann es nur besser oder schlechter machen.“ 
Als Leiterin des Instituts NLP Rhein-Neckar, Ausbilderin für systemische Coaches und Trainerin für Führungskräfte sammelte Sabine Marquardt viele Jahre Erfahrung mit Leadership & Coaching. Sie gibt in unserer Podcast-Episode nicht nur Einblick in die wissenschaftlichen Zusammenhänge, sondern auch zahlreiche praktische Beispiele, wie eine coachende Haltung für Führungskräfte funktionieren kann. 

Viel Spaß beim Zuhören und Ausprobieren!