Den Åldersmedvetna podden Unknown

Linköpings kommuns nya lönesatsning för att locka äldre medarbetare att stanna kvar och utredningsuppdrag från regeringen samt förslaget till en ny äldreomsorgslag diskuterar vi i avsnitt 78 av Podden om ett hållbart arbetsliv. 

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap

 
 

Kring Betula-forskningsprojektet om åldrande och minne diskuterar vi i avsnitt 77 av Podden om ett hållbart arbetsliv. Ni får även en rapport från AMSABs Visionswebbinarium i Stockholm.

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap

Kring Arbetsmiljöverkets nya rapport om att många inte orkar arbeta till pensionen diskuterar vi i avsnitt 76 av Podden om ett hållbart arbetsliv.

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap

Om den utredning AMSAB genomfört gällande systematiskt arbetsmiljö- och kvalitetsarbete i Kalix kommuns äldreomsorg och omsorg berättar vi om i avsnitt 75 av Podden om ett hållbart arbetsliv.

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap

Jakten på kompetenta projektledare inom olika delar av arbetsmarknaden och fördelning av arbetsuppgifter i hemtjänsten är ämnena som avhandlas i avsnitt 74 av Podden om ett hållbart arbetsliv.

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap

 

Äldre allt hetare på arbetsmarknaden enligt Trygghetsrådet. Kring detta och annat smått och gott resonerar vi i avsnitt 73 av Podden om ett hållbart arbetsliv. Här hittar du avsnittet av ekonomiekot extra vi pratar om i podden.

Bakom podden står Age Management i Sverige AB - AMSAB®,  www.agemanagement.se

AMSAB® - Lär ledare långsiktigt ledarskap