Юридический подкаст

Алексей Панов
Юридический подкаст

Лекции и статьи кандидата юридических наук, преподавателя Алексея Панова об актуальных проблемах современной юридической науки. Административное право, вопросы ответсвенности, государственной службы, налоговые и финансовые аспекты, коментрарии и анализ судебной практики все это и много другое в аудиоверсии сайта www.panov.in

  1. 19/10/2014

    Тема 11. Способы обеспечения законности и дисциплины в деятельности исполнительной власти

    Тема 11. Способы обеспечения законности и дисциплины в деятельности 
исполнительной власти Законность и дисциплина в государственном управлении: понятие, сущность и особенность. Способы обеспечения законности и дисциплины: государственный контроль: содержание, формы и органы, его осуществляющие. государственный надзор: содержание, формы и ораны, его осуществляющие. контрольно-надзорная деятельность: содержание, формы и органы, ее осуществляющие. Законность и дисциплина в государственном управлении: понятие, сущность и особенность. Организационно-правовой способ обеспечения законности и государственной дисциплины в сфере управленческой деятельности (реализации исполнительной власти) — это специфическая и организационно-правоохранительная деятельность соответствующих государственных органов или их структурных подразделений, направленная специально на обеспечение законности и государственной дисциплины субъектов управленческих административно-правовых отношений. Законность и государственную дисциплину в управленческой фере обеспечивают многие государственные органы. Часть из их находится в системе аппарата исполнительной власти (контрольные и надзорные органы исполнительной власти, осуществляющие ведомственный и надведомственный контроль), другая часть в систему аппарата исполнительной власти не входит и относится к другим ветвям власти и видам государственной деятельности (судебные, прокурорские органы, Счетная палата Федерального Собрания и др.). Таким образом, законность и государственную дисциплину в управленческой сфере обеспечивает как сам аппарат управления (органы исполнительной власти), так и специальные органы других ветвей власти и видов государственной деятельности. По своему внутреннему содержанию каждый организационно-правовой способ обеспечения законности и государственной дисциплины в сфере реализации исполнительной власти представляет собой специфическую деятельность соответствующих государственных органов, направленную на систематическое наблюдение и постоянный присмотр за действиями всех субъектов и участников государственного управления с целью проверки соответствия их действий нормам и правилам установленного правопорядка, требованиям законности и государственной дисциплины в сфере административно-правового регулирования. Законность – важный атрибут демократически организованного общества; необходимый для реализации прав и свобод граждан – это режим функционирования государственного аппарата, который имеет 2 стороны: социальную и юридическую. Социальная- при режиме сохраняются демократические права и свободы граждан; они обеспечены установленным государством и обществом порядком, который гарантируется, т.е. обеспечивается неукоснительное исполнение и соблюдение Юридическая сторона – наличие законов, демократических, полноценных, охватывающих своим регулированием все стороны жизни, единое понимание законов, соблюдение и их обеспечение. Нашей стране нужна правозаконность, которая означает, что в обществе: 1) воцаряется неуклонное и жесткое господство закона; 2) закон – это не продукт власти, а выражение «великих ценностей возрожденного естественного права (неотъемлемых прав человека, основанных на высоком достоинстве каждой личности)» Уровень законности в государстве зависит от ее состояния в исполнительно-распорядительной деятельности. Юридическая правомерность деятельности государственной администрации – стержень всего режима законности в стране. Особенности законности в сфере управленческой деятельности и административно-правового регулирования Субъекты исполнительной власти представляют многочисленную группу и с ними невластные субъекты контактируют чаще, чем с другими Субъекты публичных органов исполнительной власти осуществляют правоприменение (издают большое количество нормативных подзаконных актов)Ю обладают большими властными полномочиями, распоряжаются огромными материальными, физическими и трудовыми ресурсами Они вправе осуществлять внесудебное принуждение, юрисдикционную деятельность В сфере реализации исполнительной власти многие управленческие решения (действия) могут совершаться по усмотрению (дискретное управление, т.к. наделяются дискреционными полномочиями, свободой усмотрения). Взаимоотношение законности и целесообразности, выработанные наукой административного права Публичные органы исполнительной власти (должностные лица) В рамках правовых предписаний можно и нужно выбирать наиболее целесообразный вариант поведения по своему усмотрению При отсутствии правового предписания можно действовать по усмотрению (исходя из целесообразности – технической, экономической, организационной, местной, национальной и т.д.). Нельзя руководствоваться органу (должностному лицу) целесообразностью при наличии законного предписания Дисциплина - это не просто неуклонное исполнение законов и иных нормативных актов всеми участниками управленческого процесса; это практическое соблюдение конкретными исполнителями. Поэтому дисциплина - важнейший фактор формирования организованности и согласованности действий всех субъектов административно-правового регулирования. Проще говоря, дисциплина – 1) соблюдение правил, практическое соблюдение конкретными исполнителями 2) мера законности, т.к. охватывает правила поведения за пределами законности. В понятие дисциплины входят два обязательных элемента: Наличие очередной системы правил, н

    21 min
  2. 12/10/2014

    Тема 10. Административное принуждение и административная ответственность.

    Тема 10. Административное принуждение и административная ответственность. Правовое принуждение: понятие и виды. Административно-правовое принуждение: понятие, особенность и виды: контрольно-предупредительные (превентивные) меры; административно-предупредительные меры, применяемые для общественных и государственных нужд; меры пресекательно-обеспечительные; административно-восстановительные меры; меры административной ответственности. Понятие и структура административной ответственности как вида административного принуждения. Основания и условия административной ответственности. Субъекты административной ответственности. Административное наказание: понятие, виды, правила назначения. Правовое принуждение: понятие и виды. Принуждение – воздействие на поведение лица, отрицание его воли, это – метод властвования, средство охраны правопорядка, метод его деятельности. В обществе, государстве существуют различные виды принуждения: психологическое, материальное, организационное, физическое; они могут применяться к индивидуальным и коллективным субъектам права. История знает немало примеров принуждения, не основанного на законе – это насилие (агрессия государств, самосуд, раскулачивание, высылка целых народов, история деятельности ВЧК – ОГПУ – НКВД – КГБ). Юридическая наука изучает правовое (государственное) принуждение, основанное на юридических нормах. Это принуждение характеризуется следующими признаками: Правовое принуждение – реакция на вредоносное поведение, осуществляется неправомерным, вредным для общества деянием. Применяется только к конкретным субъектам права, которые нарушили юридические нормы. Цель – заставить субъекта выполнить его обязанности, не допускать новых нарушений, воспитать виновного и окружающих. Правовое принуждение осуществляется посредством юрисдикционных, правоприменительных актов. «Сами по себе нормы предусматривают лишь возможность принуждения. Реально же властно-принудительные свойства правового регулирования концентрируются в актах применения права». Принуждение применяется на основе Закона (права). Юр. нормы регулируют, какие меры, при каких условиях, в каком порядке и кем могут применяться. Законодатель определяет основания для применения органами власти мер принуждения, закрепляются признаки, при наличии которых применяются принудительные средства. Актуален вопрос об основаниях для применения органами власти мер принуждения. Только в рамках Закона государственные органы могут ограничивать права и свободы граждан. Существуют государственная монополия на правовое принуждение. Только государство вправе издавать юридические нормы, устанавливающие в связи с чем, кто, какие меры принуждения, в каком порядке может применять. Только государство, обладающее специальным аппаратом принуждения, вправе применять принудительные меры к гражданам и коллективным субъектам. Государство предоставляет гражданам право на самозащиту, муниципальным и частным органам – право применять меры дисциплинарного принуждения; муниципальным и некоммерческим общественным орг-м делегировано право применять некотоыре меры административного принуждения. Негосударственные организации (граждане) могут осуществлять принуждение в отношении граждан (организаций) только по поручению государства, в установленных законами случаях и под государственным контролем. Итак, правовое принуждение как метод обеспечения правопорядка должно применяться строго на правовой основе, специально уполномоченными государством органами (лицами) только к конкретным субъектам права в связи с их неправомерными действиями. По субъекту можно различать: государственное (судебное и внесудебное, муниципальное), общественно-правовое принуждение. В зависимости от того, какой отраслью права установлены принудительные меры, следует различать принуждение по конституционному праву, гражданскому праву, уголовному, трудовому, административному. Административно-правовое принуждение: понятие, особенность и виды. Публичные органы исполнительной власти участвуют в осуществлении разных видов принуждения, используют средства воздействия: дисциплинарного и административного характера, а также уголовно-процессуального. Следует различать понятие «меры административно-правового принуждения» и «принудительные меры, установленные нормами административного права». Административное законодательство закрепляет административно-правовые, дисциплинарно-правовые и общественно-правовые меры принуждения.
Например: установлена дисциплинарная и материальная ответственность военнослужащих, правовой статус комиссии по делам несовершеннолетних, которые принимают наказательные и воспитательные меры к несовершеннолетним. Административное принуждение регулируется нормами административного права. Дисциплинарное принуждение и дисциплинарная ответственность частично регламентируются административным правом, а частично – другими отраслями права. Административное принуждение – часть принуждения по административному праву. В юридической литературе немало написано об административном принуждении, но корректнее было бы говорить об административно-правовом принуждении. Итак, административно-правовое принуждение – одно из видов государственного принуждения. Суть этого вида принуждения состоит в применении мер, которые закон назвал административными. Термин «административно—правовое» принуждение более корректен в данном случае, и

    2h 19m
  3. 14/09/2014

    Тема 9. Управленческая деятельность: формы и методы

    Тема 9. Управленческая деятельность: формы и методы 1.Формы управленческой деятельности: понятие и сущность. 2.Виды форм управленческих действий. 3.Правовой акт управления: понятие, признаки, юридическое значение, классификация. 4.Требования, предъявляемые к правовым актам управления. 5.Административно-правовые договоры как правовая форма управления. 6.Методы государственного управления: понятие, признаки и виды. 7.Административно-правовое убеждение: понятие, виды, правовые основы, значение и виды. Формы управленческой деятельности: понятие и сущность. В науке административного права проблема форм государственного управления недостаточно разработана. Авторы различных учебников по различному называют данную категорию: формы реализации исполнительной власти; формы деятельности исполнительной власти; формы управления; формы деятельности гос. администрации; формы управленческих действий; формы административно-правового регулирования (формы деятельности субъектов управления). В общенаучном толковании "форма" органически связана с иной категорий такого же плана, а именно - с "содержанием". В таком аспекте под формой понимается тот или иной вариант выражения содержания. Применительно к исполнительной власти форма является способом выражения ее государственно-правового содержания, т.е. всех тех качеств (прежде всего юридических), которые характеризуют ее как специфическую ветвь единой государственной власти. Форма и метод – два элемента компетенции (из 7 элементов). Форма реализации компетенции: а) часть деятельности субъекта (вся деятельность слагается из частей), которая объективно выражена (правовой акт или жалоба). б) вызывает определенные последствия Административно-правовая форма управления – внешне выраженное действие органа исполнительной власти (должностного лица), осуществляемое в рамках его компетенции, направленное на реализацию функций и методов государственного управления и вызывающее определенные юридические последствия. Существуют 2 основных вида административно-правовых форм государственного управления: формы реализации исполнительной власти формы внутриорганизационной (внутриаппаратной) работы Говоря о формах управления, необходимо учитывать, что они могут выступать в роли: а) форм реализации исполнительной власти; б) форм внутриаппаратной работы. Главенствующее значение в механизме функционирования исполнительной власти принадлежит первым, так как они выражают внешнее юридическое воздействие. В них внешнее выражение фактически получает сама исполнительная власть со всеми своими атрибутами. Это - формы управления в собственном смысле. Если такого рода управленческие действия вызывают последствия юридического характера или же имеют определенное юридическое значение, их обобщенно можно обозначить в качестве административно-правовых форм. 2. Виды форм управленческих действий. Формы управленческой деятельности многообразны. Следовательно, единое по своей сути понятие таких форм нуждается в определенной классификации. Выбор тех или иных форм зависит от многих обстоятельств. На него оказывают влияние, например, следующие факторы: характер компетенции данного органа (должностного лица); особенности объекта управляющего воздействия (влияние формы собственности, в частности); конкретные цели совершаемых управленческих действий; характер решаемых в процессе управленческой деятельности вопросов; характер вызываемых данными действиями последствий и т.п. Формы управленческой деятельности требуют в необходимых случаях определенной юридической регламентации. Регламентация форм управленческой деятельности осуществляется административно-правовыми нормами. Как правило, такого рода нормы содержатся в тех юридических актах, которыми закрепляется организационно-правовой статус исполнительного органа (должностного лица). Это, например, положения о министерствах, должностные инструкции и т.п. Внутриорганизационная деятельность субъектов исполнительной власти может регламентироваться административно-правовыми нормами, содержащимися в различного рода нормативных документах, посвященных, например, организации делопроизводства. Наиболее значимы формы, связанные с реализацией правоприменительных, правоустановительных и правоохранительных функций исполнительной власти; они вызывают наиболее существенные юридические последствия. Их регламентация имеет важнейшее значение с позиций обеспечения режима законности в сфере государственного управления. Виды управленческой деятельности многообразны: По характеру вызываемых ими последствий: а) административно-правовые формы – влекут правовые последствия и осуществляются на основе полного юридического оформления: издание правовых актов, заключение договоров, совершение иных юридически значимых действий; (например, составление отчетных данных, выдача справок с места работы и т.д.). Наиболее распространенным и обоснованным является подразделение форм на правовые и неправовые. Различия между ними, как правило, проводятся по характеру вызываемых ими последствий. Правовые формы всегда влекут за собой четко выраженные юридические последствия, а потому они в максимальной степени претендуют на обозначение их в качестве административно-правовых форм управления. Речь идет о любых внешне выраженных действиях соответствующих субъектов исполнительной власти, совершение которых непременно влечет за собой наступление определенных правовых последствий. Они являются админи

    1h 6m
  4. 12/09/2014

    Тема 8. Служба и служащие (административно-правовой аспект)

    Тема 8. Служба и служащие (административно-правовой аспект) 1. Служба – специальный вид социально-трудовой деятельности. Понятие служащего, должности. 2. Виды службы, должностей и служащих по действующему законодательству. Реестры должностей государственной службы. 3. Нормативные основы регулирования видов служб в России. 4. Государственная служба: понятие, принципы, правовые основы. 5. Система государственной службы: федеральная государственная служба, государственная гражданская служба, военная служба, правоохранительная служба. 6. Государственные служащие, их классификация. 7. Должностное лицо: понятие и виды. 8. Поступление на государственную службу и иные виды служб. 9. Прохождение государственной гражданской службы. 10. Меры поощрения и стимулирования. 11. Ответственность служащих за служебные проступки и её виды. Дисциплинарные взыскания. 12. Прекращение служебных отношений (основания и порядок). 13. Особенности прохождения военной службы. 14. Особенности прохождения правоохранительной государственной службы. 15. Муниципальная служба как вид публичной службы. Служба – специальный вид социально-трудовой деятельности. Понятие служащего, должности. Некоторые ученые (российские и зарубежные) утверждают, что хорошая администрация для общества важнее чем хорошая Конституция. «Служба», как вид определенной деятельности, возникла задолго до появления государства в самом начале процесса разделения труда. Ее осуществляли особые группы людей – «служивые сословия». Служба как деятельность призвана обслуживать, служить людям. Каждое вновь образуемое государство и даже новая власть в том же государстве, оказавшись у государственного руля в итоге выборов, создает свой государственный механизм – гос. органы, которые наполняются кадрами, т.е. государственными служащими. Формула «кадры решают все» стара как мир и будет неизменна, пока он существует. От кадров всецело зависит работа государственной машины, более того, кадры могут придавать всяческие повороты гос. машине прогрессивного толка, а также движение вспять (т.е. обратное задачам и функциям государства). В чем особенности такой деятельности как служба? За основу берется воздействие служащего – это человек как психологическое существо и различные его стороны, т.е. здоровье, интеллект, сознание, свобода и т.д., т.е. то, что есть у человека как социального существа. Речь идет о воздействии на человека непосредственно и прямо, цель преследуется общественно-полезная, даже если осуществляются действия вопреки желанию лица. Итак, служба – вид деятельности людей, суть которой заключается в управлении, обслуживании (воздействии) на человека (непосредственно) с преследованием гуманных целей. Служащий – это 1) занимающий должность в какой-либо организации 2) осуществляющий административную деятельность 3) за плату Должность – признак любого служащего. По своей структуре и содержанию полномочий должность имеет 3 статуса: Социальный статус: тем самым подчеркивается то, что она влияет на людей., поддерживает отношения между вышестоящими и нижестоящими, поддерживает отношения власти с населением. Организационный статус: должность – ячейка структурного подразделения. Она – первичная ячейка всего государственного здания. Правовой статус означает, что по каждой должности строго определен круг должностных полномочий (функций, прав, обязанностей). Законодательство и практика различает 2 понятия «учреждение должности» и «замещение должности». Учреждение должности (ее создание). Замещение должности. Речь идет о том, что учрежденная в особом порядке должность, замещается другим лицом. Должность имеет свой правовой статус, который устанавливается в 3 этапа: Учреждение должности Типовой статус по должности Должностная инструкция. Виды должностей: По видам государственной деятельности - управленческие - судейские -прокурорские и т.д. 2. По масштабам деятельности: -типовые (судья, директор) -индивидуальные (Генеральный Прокурор, Президент, Председатель ВС РФ) 3. По способам замещения: -назначаемые -выборные -конкурсные 4. По замещению в данный момент: -замещенные -вакантные Современное законодательство о службе не дает легального общего определения понятия должности, поэтому необходимо уяснить организационно-юридическую сущностную характеристику понятия должности как государственно-правового установления, в котором: 1) должность — это первичная ячейка структуры аппарата любого государственного или муниципального органа, предусмотренная действующим законодательством и штатно-организационными нормативами; 2) за каждой должностью закреплена часть компетенции соответствующего государственного или муниципального органа с точным установлением компетенционных должностных обязанностей и полномочий лица, замещающего эту должность; 3) профессионально-квалификационные характеристики и требования, предъявляемые государством к лицу ее замещающему или претендующему на занятие этой должности, четко закреплены за каждой должностью. Все должности государственной службы подразделяются на: должности федеральной государственной гражданской службы; должности государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации; воинские должности; должности правоохранительной службы. Необходимо различать и четко разграничивать понятия «государственная должность» и «должность государственной службы». Государственные должности Российской Федерации и государственные должности субъектов Российской Федерации —

    4h 32m
  5. 13/07/2014

    Тема 7. Органы государственной исполнительной власти: система и компетенция

    Тема 7: Органы государственной исполнительной власти: система и компетенция 1. Органы исполнительной власти: понятие и основы правового статуса. 2. Правительство Российской Федерации – высший исполнительный орган государственной власти России: правовое положение, состав, полномочия, организация деятельности. Взаимоотношения Правительства РФ с Президентом РФ и Федеральным Собранием РФ, Аппарат Правительства РФ. 3. Федеральные министерства, федеральные службы, федеральные агентства. 4. Территориальные органы исполнительной власти. 5. Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации. 6. Порядок формирования органов исполнительной власти. 7. Организационная структура и штаты органов исполнительной власти. Государственный орган – это организованный коллектив: - личный состав, наделенный определенными полномочиями); - полномочия носят государственно-властный характер; - территориальные масштабы полномочий; материальная база органов; - почти все органы имеют внутреннюю структуру. Специфика органов государственного управления, их отличие от всех других государственных организаций заключается в содержании их деятельности, которая по своей сути и содержанию является управленческой исполнительно-распорядительной деятельностью, сущностные особенности последней отражаются в управленческой компетенции этих органов. Легальное определение понятия компетенции органа государственной власти как совокупности полномочий органа государственной власти по предметам его ведения было впервые дано в Федеральном законе от 24 июня 1999 г. № 119-ФЗ «О принципах и порядке разграничения предметов ведения и полномочий между органами государственной власти Российской Федерации и органами государственной власти субъектов Российской Федерации» (в редакции от 20 мая 2002 г.). Полномочия органа государственной власти — это его права и обязанности в отношении принятия правовых актов, а также осуществления иных государственно-властных действий. Основы компетенции органов исполнительной власти и других управляющих субъектов закреплены в Конституции, федеральных законах и законах субъектов Федерации и далее детализируются и конкретизируются в различных нормативных правовых актах — Уставах, Положениях, должностных инструкциях. Органы исполнительной власти обладают всеми признаками государственного органа, т.к. являются одним из его видов. Специфичность органов исполнительной власти – это государственный орган, который осуществляет деятельность управленческую, исполнительно-распорядительную, административную. Правовой статус органов исполнительной власти заключается в характере взаимоотношений с другими государственными органами. а) в отношении с представительными органами исполнительной власти выполняют исполнительно-распорядительную функцию б) в отношении с судебными органами – органы исполнительной власти подконтрольны правосудию (при обращении в суд включается административное судопроизводство) в) в отношении с органами прокуратуры: прокуратура проверяет законность действий. Система ОГУ соединяет два элемента: а) Едина, т.е. имеются общие признаки б) Различна, т.е. имеются различия Общее а) Едина: содержание деятельности, выраженное в компетенции полномочий, едина; - жесткая соподчиненность снизу доверху (хотя степень соподчиненности и неодинакова, местные органы имеют свою соподчиненность, чего нет в судебной системе) Правило: высший ОГУ отменяет по своему усмотрению решения нижестоящего органа б) Различия: - по наименованию - в предмете деятельности, компетенции; - по территориальному масштабу деятельности; орган исполнительной власти нужно разделить на два звена: а) высшее, б) центральное в) ОИВ субъектов РФ За основу деления взяты два критерия: Компетенция Территориальный масштаб деятельности К высшим ОГУ относятся Правительство. Ст.110 Конституции определяет Правительство РФ как исполнительную власть по отношению к представительной. Состав Правительства: входят: Председатель, заместители, федеральные министры. Структуру ФОИВ определяет (согласно Конституции РФ) Президент РФ. ФОИВ – самостоятельная структурная часть всей системы органов исполнительной власти. ФОИВ отличаются от других государственных органов тем, что имеют свою особую структуру, которой нет, например у правосудия и других государственных органов. Элементы компетенции. Определенные цели и задачи (например, Правительство РФ – орган управления всеми сферами исполнительно—распорядительной деятельности) Функции (прогнозирование, контроль, кадровое дело, МТО) Многие функции имеют сквозной характер (идентичный у Правительства РФ и Правительства субъектов РФ) Права и обязанности - отвечают на вопрос в каких пределах (объеме) орган исполнительной власти осуществляет ту или иную функцию. Финансирование (права и обязанности по этому вопросу размыты, а функции одинаковые) Основные формы и методы деятельности. - единоначалие - коллегиальность - вопросы ответственности - проведение совещаний, семинаров, отчетов Организационно-правовые основы построения системы органов исполнительной государственной власти (государственного управления) и основные звенья ее структуры Всякая система имеет свое внутреннее строение (структуру), а любая структура неразрывно взаимосвязана с определенной системой, принадлежит ей и характеризует ее. Многозначным понятием «структура органов исполнительной власти» охватываются: 1) структура системы органов исполнительной власти в Ро

    36 min
  6. 30/06/2014

    Тема 6. Президент Российской Федерации

    Тема 6. Президент Российской Федерации 1. Президент в системе государственной исполнительной власти 2. Правовой статус Президента в сфере исполнительной власти. Президент (лат.) - человек, идущий впереди. В марте 1991 г. была введена должность Президента СССР – главы государства. Раньше в СССР был коллегиальный орган государства – Президиум Верховного Совета СССР, это был больше декоративный орган, т.к. все функции решались в ЦК КПСС. Термин «коллегиальный глава» - аллогичный. Конституция РФ определяет статус Президента РФ как главы государства. Срок полномочий Президента РФ: 5 лет в 1991—1996 гг., (Первый президент России был избран в 1991 году сроком на 5 лет. В Конституции РФ 1993 года срок полномочий президента был сокращён до 4 лет. Однако согласно п.3 Заключительных и переходных положений Конституции президент Ельцин осуществлял полномочия до истечения срока, на который он был избран (то есть до 1996 года). 4 года в 1996—2012 гг., 6 лет с 2012 года; не более двух сроков подряд (В соответствии с изменением Конституции, вступившим в силу 31 декабря 2008 года, начиная с выборов 2012 года, Президент Российской Федерации избирается на шестилетний срок). Кандидатом на должность президента может быть гражданин Российской Федерации не моложе 35 лет, постоянно проживающий в Российской Федерации не менее 10 лет. Одно и то же лицо не может занимать должность президента Российской Федерации более двух сроков подряд. Точный порядок выборов президента Российской Федерации определяется федеральным законом от 10 января 2003 года № 19-ФЗ «О выборах Президента Российской Федерации». Согласно этому закону для регистрации кандидат должен представить в Центральную избирательную комиссию (ЦИК) минимум 2 миллиона подписей граждан РФ, которые его поддерживают. Закон позволяет приносить их с запасом в 5 %, то есть до 2 миллионов 100 тысяч подписей. ЦИК должен проверить не меньше 20 % из 2 млн подписей. Если количество брака превышает 5 %, то дополнительно проверяется ещё 10 % подписных листов. Кандидатов, которые представили подписные листы без достаточного запаса, можно не допустить к регистрации и при меньшем проценте брака, поскольку одно из оснований для отказа в регистрации — если число подписей за вычетом бракованных оказывается меньше 2 миллионов. Президент Российской Федерации избирается гражданами Российской Федерации на основе всеобщего равного и прямого избирательного права при тайном голосовании (статья 81 Конституции РФ). Президент РФ имеет законодательно установленные полномочия, взаимодействует со всеми ветвями власти, принимает участие в организации деятельности федеральных органов государственной власти. Президент РФ – глава государства, гарант Конституции, прав, свобод человека и гражданина. Он призван применять меры по охране суверенитета РФ, ее независимости, государственной целостности, обеспечивает согласованное функционирование и взаимодействие органов и ветвей власти (представительной, исполнительной, судебной, надзорной, контрольной). Многие полномочия президента либо имеют непосредственно исполнительный характер, либо приближены к исполнительной власти. Наряду с этим, по мнению некоторых исследователей, президент не относится к какой-либо одной ветви власти, а возвышается над ними, поскольку осуществляет координирующие функции и имеет право роспуска Государственной думы. Президент России — единственная должность, на которую избирается один из кандидатов общим голосованием граждан РФ. Правовой статус президента России закреплён в статьях 11, 78, 80-93, 107-109, 111-117, 125, 128, 134 Конституции Российской Федерации. Наряду с полномочиями главы государства Президент Российской Федерации имеет право председательствовать на заседаниях Правительства Российской Федерации. Президент может давать поручения правительству, он также осуществляет руководство отдельными федеральными органами исполнительной власти. Президент РФ как глава государства имеет множество важнейших полномочий, которые связаны с организацией и деятельностью государственных органов исполнительной власти: I. В отношении законодательной власти: Назначает выборы ГД в соответствии с Конституцией РФ и ФЗ. Распускает ГД в случаях и порядке, предусмотренном Конституцией. Назначает референдум. Вносит законопроекты в ГД (право законодательной инициативы). Подписывает и обнародует ФЗ, имеет право вето (может возвратить в ГД на определенный срок для доработки; вето – отлагательное (на срок) либо карманное (окончательно отлагается). II. В отношении судебной власти: Имеет право помилования. Представляет СФ кандидатуры для назначения на долждности судей КС РФ, ВС РФ, ВАС РФ, назначет судей других федеральных судов. Присваивает звания. III. Полномочия в сфере исполнительной власти: Во-первых, это полномочия по организации государственного управления: а) назначение Председателя Правительства РФ; б) вправе председательствовать на заседаниях Правительства РФ; в) назначает зам. Председателя, министров; г) формирует при себе Администрацию; д) назначает и освобождает от должности полномочных представителей Президента РФ. 2. Во-вторых, полномочия по внутренней безопасности: а) создает и возглавляет СБ РФ; б) утверждает военную доктрину РФ; в) назначает и освобождает высшее командование ВС РФ; г) является Верховным главнокомандующим ВС РФ; д) Вправе вводить на территории РФ военное положение (незамедлительно сообщает об это ГД и СФ). 3. Полномочия внешнеполитические: а) руководит внешней политикой РФ; б) ведет переговоры и подписывает международные

    26 min
  7. 23/06/2014

    Тема 5. Коллективные субъекты административного права

    Тема 5. Коллективные субъекты административного права !.Понятие и виды коллективных субъектов. Административно-правой статус коллективных субъектов. 2.Административно-правовой статус общественных объединений. 3.Контроль и надзор за исполнением норм и правил организации и деятельности общественных объединений 4.Виды общественных объединений 5.Административно-правовой статус предприятий (коммерческих организаций) и социально-культурных учреждений как объекта государственного регулирования и управления. 6.Характеристика административно-правового статуса предприятий и учреждений как объектов государственного регулирования и управления 7.Органы внутреннего управления предприятием (учреждением) и внутрихозяйственные (внутрифирменные) отношения 8.Территориально обособленный комплекс (инновационный центр "Сколково") как планируемый к созданию современный научно-технологический комплекс по разработке и коммерциализации новых технологий 9.Государственные корпорации как одна из десяти форм некоммерческих организаций (согласно ст. 7.1 ФЗ «О некоммерческих организациях» Субъектом права является участник общественных отношений, которого юридическая норма наделила правами и обязанностями. Он обладает двумя признаками, во-первых, социальным, участие в общественных отношениях в качестве обособленного, способного вырабатывать и осуществлять единую волю персонифицированного субъекта, во-вторых, юридическим, поскольку наделен правовыми нормами способностью быть носителем прав и обязанностей, участвовать в правоотношениях. В общей теории права существует мнение, что всех субъектов права можно поделить на две группы: граждане и организации. Критерий подобного деления вполне обоснован, однако названия обеих групп — неудачны. Они неточно отражают круг участников правоотношений, не учитывают их многообразия. Правильнее было бы говорить об индивидуальных и коллективных субъектах права. С понятием «гражданин» связана определенная совокупность прав и обязанностей. Но индивид может быть студентом, военнослужащим и т.п. Эти наслоения на правовой статус гражданина рассматриваемый термин отразить не может. Поэтому, например Бахрах Д.Н. называет группу таких субъектов «индивидуальные субъекты административного права». Другая группа субъектов кроме организаций включает и их структурные подразделения, органы управления, администрацию, трудовые коллективы, общественные объединения и т.д. Поэтому второй тип субъектов административного права называют коллективными, ибо такое название более точно отражает состав этой общности и критерии классификации. Еще в 1958 г. было предложено поделить субъектов социалистических правоотношений на индивидуальные и комплексные (коллективные). Следует согласиться с тем, что при делении субъектов на индивидуальные и коллективные одного количественного признака недостаточно, необходимо учитывать и особенности их правового статуса. Но использование двух этих критериев не препятствует употреблению предложенных С. Ф. Кечекьяном названий обоих типов субъектов правоотношений: индивидуальные и коллективные. Административное право наделяет правосубъектностью большой круг участников общественных отношений. Это обусловливается разнообразием управленческих связей, а также политикой государства, направленной на легализацию, предоставление права участия в общественных отношениях разнообразным объединениям индивидов. Система субъектов административного права сложнее системы субъектов любой другой отрасли права. По мнению Бахраха, коллективные субъекты—это организованные, обособленные, самоуправляемые группы, наделенные правами выступать в отношениях с другими субъектами как единое целое, персонифицированно. Как правило, коллектив объединен каким-то интересом, целью, он функционально дифференцирован, действует на законном основании, имеет свои механизмы управления. Коллективное образование в административно-правовых отношениях действует от своего имени, на него как на определенную целостность возлагаются обязанности, ему предоставляются права, но вместе с тем он обезличивает конкретных людей. Поэтому изменения в личном составе не влияют на его название, правовое положение и не отражаются на его правосубъектности. Таким образом, коллективные субъекты административного права представляют собой организации, т.е. объединения физических лиц любой численности, возглавляемые своими органами управления, имеющие обособленное имущество. Администрация - орган, на который возложены функции оперативного управления организацией. Администрация осуществляет управленческие функции внутри самой организации, а также вступает во внешние административные правоотношения с публичными органами исполнительной власти иными субъектами права. Администрация является субъектом управления к подчиненным органам и работникам. Во внешних административно-правовых отношениях администрация сама объект управления со стороны публичных органов исполнительной власти. Организации создаются для выполнения определенных целей: производства материальных или духовных ценностей, реализация законных прав и интересов их членов. Организация — это совокупность людей, коллектив; она предполагает деятельность, рассчитанную на достижение определенных целей и совершаемую по определенным процедурам (правилам). Признаками организации являются: совокупность людей; осуществление деятельности в соответствии с установленными з

    2h 30m
4.4
out of 5
90 Ratings

About

Лекции и статьи кандидата юридических наук, преподавателя Алексея Панова об актуальных проблемах современной юридической науки. Административное право, вопросы ответсвенности, государственной службы, налоговые и финансовые аспекты, коментрарии и анализ судебной практики все это и много другое в аудиоверсии сайта www.panov.in

To listen to explicit episodes, sign in.

Stay up to date with this show

Sign in or sign up to follow shows, save episodes and get the latest updates.

Select a country or region

Africa, Middle East, and India

Asia Pacific

Europe

Latin America and the Caribbean

The United States and Canada