Tribune HR Евгений Сугробов

В подкастах про HR фаундеры достаточно редкие гости, а нам сегодня повезло. Денис Сметнёв - основатель UForce, сооснователь SkyEng поделился своим опытом выхода на международный рынок, взглядом на миссию и ценности в компании и тем, как он видит роль HR в компании.

Когда компания выходит на международку, возникает большая и проблемная тема компенсаций и льгот:
- Как пересчитать курс для тех, кто релоцируется?
- Сколько предлагать кандидатам в разных странах?
- Как оформить страховку?

Опытом решения этих задач поделился Никита Гришин, HR Strategy Lead в инвестиционом фонде Cyber.Fund.

Ксения Замуховскя — HR директор Postgres Professional, ex Recruitment Head WayRay. Ксюша отвечает за людей в компании с распределенной командой, которая быстро растет и выпускает сложное инженерное решение. О том, как психология помогает в HR, шаманские практики в найме, как строить процессы, в чем преимущество удалённой работы и о многом другом мы поговорили в этом выпуске нашего подкаста.

Нашим новым гостем будет Александра Куликова — HRD Municorn. Саша давно и успешно работает с распределенными международными командами, имеет крутой опыт работы DevRel в Joom и сегодня поделится с нами тем, как собирать команды для глобальных продуктов, как выстраивать процессы и какие тонкости есть в управлении глобальными командами.

Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr

Диана Абдрахманова — директор по HR трансформации французской корпорации Criteo, экс HRD Iponweb. В этом выпуске Диана поделилась своим опытом корпоративных слияний, различиями в культуре разных европейских народов и рецептом как эти культуры соединять в одну команду.

Подписывайтесь на нас в Телеграм: https://t.me/tribunehr

Азия — интересный для бизнеса регион с огромным населением и растущей экономикой. Только в Индонезии проживает 273 миллиона человек, а на Филиппинах еще 114 миллионов. Наш новый гость, Игорь Гурович — сооснователь стартапа Refocus. Мы обсудим как готовиться к выходу на рынок Юго-Восточной Азии, как и где нанимать людей в этом регионе, культурные аспекты и многое другое.