פיתוח מנהלים - עם גלי גופר ואיתי הל-או‪ר‬ גלי גופר ואיתי הל-אור

והפעם על ההבדל בין משוב אונליין למשוב אופליין.

למה חשוב להשתמש במשוב על בסיס קבוע?

3 המרכיבים החשובים ביותר בכל שיחת משוב.

איך מתמודדים עם התנגדות של העובד למשוב?

ואיך נמנעים מטעויות נפוצות של מנהלים?

 

פרק חובה לכל מנהל עובדים באשר הוא.



 דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

goferg@gmail.com

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il

itayhelor@gmail.com





הוקלט ב -

District Studios

הפרק על תהליכי חניכה והכשרה של עובדים.

על מה דיברנו:

מהי המתודה המנצחת לחניכת עובדים?

למה לא למנות עובד שעוזב לחפוף את העובד החדש?

איך בונים תכנית עבודה של תהליך חניכה?

פרק חובה לכל מנהל שנדרש לחנוך את העובדים שלו להצלחה בתפקיד.

 

דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

 ⁠goferg@gmail.com⁠

 

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il

itayhelor@gmail.com

 

הוקלט ב -

 District Studios

 

תהנו!

 

והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש.
בחלק הזה נדבר על כלים לארגון היומן והמיילים, על תעדוף משימות, ואיך גורמים לדברים לקרות?

תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית.



דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

goferg@gmail.com

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il



הוקלט ב -

District Studios

והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש.
בחלק הזה נדבר על הכלים להתמודדות עם הצפה של משימות ועם בלתמי"ם.

תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית.



דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

goferg@gmail.com

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il



הוקלט ב -

District Studios

והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש.
בחלק הזה נסקור את כל הטעויות והאתגרים הנפוצים של מנהלים בניהול זמן, ונציג את הדרכים לנטרול גזלן הזמן הגדול ביותר שלנו: הקפיצה בין משימות.

תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית.



דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

goferg@gmail.com

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il



הוקלט ב -

District Studios

חלק ב - בפרק נסקור את 4 סגנונות הניהול והתקשורת, כלי רב עוצמה שמאפשר לדעת - איזה מנהלים אנחנו, איך ניתן לזהות כל סגנון, ומה הדרך להניע עובד כזה.

כלי חובה לכל מנהל להתבוננות עצמי, ולניהול הממשקים אפקטיבי שמייצר תוצאות.



דברו איתנו -

גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול -

goferg@gmail.com

איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים -

https://helor.co.il



הוקלט ב -

District Studios