Online Podium | EspressoTalk.OmniBlick Online Podium

EspressoTalk zeigt verschiedene Perspektiven der digitalen Transformation und veranschaulicht, warum der Wandel nicht nur funktioniert, sondern auch faszinierend sein kann. Online bieten wir eine Plattform, um die facettenreiche Welt der Digitalisierung durch den OmniBlick des Unternehmertums zu erkunden.

Corinna Häsele ist in dieser Ausgabe von EspressoTalk.OmniBlick bei Margarita Misheva zu Gast.

Im Wordrap hat unser Gast uns vorab 2 Fragen beantwortet:

📍Was bewegt Corinna Häsele dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen?
"Neugier."

📍 Unser Gast sagt über sich und seine Tätigkeit:
"Ich befähige Menschen auf meiner Plattform mit Stress gut umgehen zu können und trotz Stress und herausfordernder Umfeldbedingungen produktiv zu arbeiten.
Ich habe mehr als 20 Jahre als Führungskraft mit Begeisterung in einem stressigen Umfeld gearbeitet. Mein psychologisches Fachwissen und meine Leidenschaft für Arbeit in einem herausfordernden Umfeld setze ich jetzt dafür ein, in Ihrer dynamische Branche mehr Ruhe in Unternehmen zu bringen."

#EspressoTalk zeigt verschiedene Perspektiven der digitalen Transformation und veranschaulicht, warum der Wandel nicht nur funktioniert, sondern auch faszinierend sein kann. Online bieten wir eine Plattform, um die facettenreiche Welt der Digitalisierung durch den OmniBlick des Unternehmertums zu erkunden.

🕹 Was bewegt CEO & Founder of SalaryNegotiations. Martina Ernst dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen: "Die Business Welt muss eine Triple Transformation bewältigen: hin zu digital, gesellschaftlich inklusiv und ökologisch nachhaltig - und kein Geschäftsbereich ist davon ausgenommen - wobei ich die Digitalisierung generell als Ermöglicher einer inklusiveren und nachhaltigeren Welt sehe.

Unser app-basierter FairEqualPAY-Beratungsansatz unterstützt Unternehmen dabei, das Tabuthema Gehalt besprechbar zu machen, um faire und gleichwertige Vergütung nachhaltig in den Unternehmens-Prozessen und -Strukturen zu verankern."

🕹 Unser Gast sagt über sich und seine Tätigkeit:
"Unsere Mission ist faire und gleichwertige Vergütung im Unternehmen. Weg vom Tabuthema Gehalt hin zu einem konstruktiven, transparenten Miteinander, denn Prozess-Transparenz erhöht das Gefühl der Fairness. Und Fairness erhöht das Engagement und damit letztendlich die Profitabilität des Unternehmens: Vergütung muss als ein stimmiger Baustein im Arbeitgeberinnen-Werteversprechen (EVP) wahrgenommen werden."

EspressoTalk.OmniBlick mit Alexander Hochmeier

#EspressoTalk zeigt verschiedene Perspektiven der digitalen Transformation und veranschaulicht, warum der Wandel nicht nur funktioniert, sondern auch faszinierend sein kann. Online bieten wir eine Plattform, um die facettenreiche Welt der Digitalisierung durch den OmniBlick des Unternehmertums zu erkunden.

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🕹 Was bewegt Alexander Hochmeier dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen: "Unser Wirtschaftsraum muss attraktiv bleiben, das geht nur mit einem vernünftigen Dreiklang aus Menschen, Prozessen und Technologie."

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🕹 Unser Gast sagt über sich und seine Tätigkeit:
"Die FACC AG entwickelt und produziert Leichtbaukomponenten für die Luftfahrt, kümmert sich darum, dass das Fliegen noch grüner wird. Wir kümmern uns um die Mobilität der Zukunft mit den Materialien von morgen."

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Co-Founder von Greyd GmbH - Thomas Koschwitz ist in dieser Ausgabe von EspressoTalk.OmniBlick bei Margarita Misheva zu Gast.

Im Wordrap hat er uns vorab 2 Fragen beantwortet:

🕹 Was bewegt Thomas Koschwitz dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen:
"Durch meine Digitalagentur war ich mehr oder weniger schon immer Teil des digitalen Wandels und habe Firmen auf ihrem Weg begleitet. Mit Greyd sorgen wir dafür, dass Unternehmen das digitale Potenzial voll ausschöpfen können, indem ihre Website(s) optimal in ihre Unternehmensprozesse integriert sind. Sei es, indem Inhalte für verschiedenste Zwecke (Website, Vertrieb, Marketing) zentral gepflegt und synchronisiert werden oder mit Websites, die sich automatisch dem aktuellen Besucher und dessen Bedürfnissen anpassen. Die Möglichkeiten sind heute nahezu unbegrenzt und wir ermöglichen Firmen, diese einfach und kostengünstig zu nutzen."

🕹 Unser Gast sagt über sich und seine Tätigkeit:
"Als Software-Unternehmen sind wir Teil der SaaS Branche - eine extrem spannende und sich schnell weiterentwickelnde Branche. Unsere Kunden stammen aus verschiedensten Branchen - von IT über Handwerk bis hin zu Pharma."

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Maren Wölfl ist in dieser Ausgabe von EspressoTalk.OmniBlick bei Margarita Misheva zu Gast.

Im Wordrap hat sie uns vorab 2 Fragen beantwortet:

📍Was bewegt Maren Wölfl dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen?
"Ich liebe das Arbeiten in verschiedenen Welten - es ist immer spannend, neu und mit vielen Überraschungen. Ich liebe es, Neues auszuprobieren. Die Künstliche Intelligenz erleichtert meinen Alltag enorm und ich finde es spannend, was alles möglich ist. Das Arbeiten im digitale Raum ermöglicht es, mit vielen verschiednen Menschen in Kontakt zu treten."
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📍 Unser Gast sagt über sich und seine Tätigkeit:
"Ich arbeite branchen-übergreifend. Es geht mir vor allem um die Menschen und deren Mindset."

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Großspenden-Fundraiserin Corinna Dietrich ist in dieser Ausgabe von EspressoTalk.OmniBlick bei Margarita Misheva zu Gast.

Im Wordrap hat sie uns vorab 2 Fragen beantwortet:

📍Was bewegt Corinna Dietrich dazu, beim digitalen Wandel mitzumachen:
"Chancen und Vernetzung"

📍Unsere Gästin sagt über sich und ihre Tätigkeit:
"Ich helfe Organisationen, die die Welt besser machen, dabei ihre Projekte zu finanzieren."