216 集

危機處理是一門非常隱密及低調的工作,很多人想要學習及了解但都不得其門而入,這個頻道會介紹一系列的實務案例,裡面會提及概念、步驟、架構及個人實務經驗的分享,讓聽眾可以在短時間內學習及累積危機處理的知識與能力,進而協助大家解決各自的問題!

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危機百‪科‬ Hans

    • 商業
    • 4.8 • 313 則評分

危機處理是一門非常隱密及低調的工作,很多人想要學習及了解但都不得其門而入,這個頻道會介紹一系列的實務案例,裡面會提及概念、步驟、架構及個人實務經驗的分享,讓聽眾可以在短時間內學習及累積危機處理的知識與能力,進而協助大家解決各自的問題!

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    第216集:這普通人有沒有『社會責任』?(上)

    第216集:這普通人有沒有『社會責任』?(上)

    公眾人物被放大檢視並被要求高規格的社會責任,這並不稀奇,但如果是普通老性的我們,是否也要負上社會責任呢?


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    • 14 分鐘
    第215集:女主管與男部屬互控騷擾,這該怎麼處理?(下)

    第215集:女主管與男部屬互控騷擾,這該怎麼處理?(下)

    開始進入調查程序之後,該有的整理、該有的比對,隨著案子的進展開始真相都跑了出來,結果還扯出了案外案,這該怎麼處理呢?



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    • 21 分鐘
    第214集:女主管與男下屬互控騷擾,這該怎麼處理?(上)

    第214集:女主管與男下屬互控騷擾,這該怎麼處理?(上)

    問題的困難不是我們有沒有處理的程序,問題的困難在於到底當事人講的是真的?還是假的?這一週來講講之前處理過的個案!


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    • 12 分鐘
    第213集:老闆最欣賞的會是哪一種員工?(下)

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    在阿火幾近瘋狂式的進言後,我做一個煞車點然後給出我的建議,下屬與老闆的關係,以前是同志,現在不見得是同志了,有問題可以講,但如果不能尋求體制內解決的話,那無疑就會是那個添堵的人,阿火該怎麼做調整呢?


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    • 14 分鐘
    第212集:老闆最欣賞的會是哪一種員工?(上)

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    一個過往有戰功,算是扛著老闆上位的副總,為什麼會陷入被眾人投訴,逼著老闆要處理他呢?今天來聽聽阿火的個案!


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    • 12 分鐘
    第211集:請問中文系畢業的可以做老闆的助理嗎?(下)

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    應屆生遲到之後,她面對客戶鋒利的問題,她是怎麼存活然後得到這份工作的呢?她的準備與應答,值得各位聽聽!


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    • 12 分鐘

客戶評論

4.8(滿分 5 分)
313 則評分

313 則評分

YouRen Wu

太棒了👏

感謝Hans的分享👍👍👍

Lisa516

感謝Hans分享,謝謝你分享虎媽經驗

衷心感謝Hans,感謝你持續毅力及恆心分享案例,祝福Hans、家人、團隊祝福平安快樂!

阿寶老皮樂翻天

👍

👍

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