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令和5年度障害者雇用率引き上げと今後の障害者雇用の傾向と対‪策‬ 障害者雇用アドバイザー松井優子の障害者雇用相談室

    • Business

令和4年の「障害者雇用状況の集計結果」が発表されました。この結果から、障害者雇用の状況を障害別、企業規模別に見ていきます。

また、令和5年度は「障害者法定雇用率」の見直しが行なわれる時期です。その方向性が、令和5年1月18日の労働政策審議会障害者雇用分科会で決められました。

今後の障害者法定雇用率の引き上げ時期や、対策について解説していきます。

文章での解説は、こちらから
→ https://www.hrpro.co.jp/series_detail.php?t_no=3053

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【関連動画】

【体験談付き】身体障害者手帳のメリット・デメリットをわかりやすく解説!
https://youtu.be/bL2JDrHjUb0

障害者手帳の種類と等級をわかりやすく解説
https://youtu.be/gJAfXApDan4

高齢者の「障害者手帳」申請する?しない?
https://youtu.be/5Txwh_Zs56s

「障害者手帳」の種類と手続き
https://youtu.be/WVdslzJWLzg

身体障害者手帳の申請方法や手帳取得の判断基準を解説
https://youtu.be/hzwY-6elKKs


#障害者雇用
#障害
#障がい
#障害者雇用率
#引き上げ
#令和5年

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令和4年の「障害者雇用状況の集計結果」が発表されました。この結果から、障害者雇用の状況を障害別、企業規模別に見ていきます。

また、令和5年度は「障害者法定雇用率」の見直しが行なわれる時期です。その方向性が、令和5年1月18日の労働政策審議会障害者雇用分科会で決められました。

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