02｜一起做“霍兰德职业兴趣测试”，看看我们的副业适合做什么？

霍兰德职业兴趣测试

• 理论基础：由美国职业指导专家约翰·霍兰德提出，认为人的职业兴趣与人格类型密切相关，兴趣是职业选择的重要动力。

• 职业类型：将职业兴趣分为六种类型，分别是现实型（R）、研究型（I）、艺术型（A）、社会型（S）、企业型（E）和常规型（C）。

• 应用场景：主要用于确定个人的职业兴趣倾向，指导选择适合自身兴趣的专业和职业发展方向，大量应用于求学、求职和职业转换等方面。

• 测试特点：题量较大，测量内容包括职业兴趣类型和职业能力倾向，答案无好坏之分，建议根据第一印象回答。