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#022 - Confiança em times em trabalho remoto Ideias em Movimento by Maria Augusta Orofino

    • Business News

Manter a motivação e aumentar a confiança entre o time em tempos de home office é um dos grandes desafios da gestão. À medida que os times migram para o modelo virtual — ou híbrido — percebe-se nuances e diferenças entre a comunicação e construção de confiança entre equipes presenciais e não presenciais.

Manter a motivação e aumentar a confiança entre o time em tempos de home office é um dos grandes desafios da gestão. À medida que os times migram para o modelo virtual — ou híbrido — percebe-se nuances e diferenças entre a comunicação e construção de confiança entre equipes presenciais e não presenciais.

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