59 min

Comment piloter l’association qui défend les droits humains ‪?‬ Assopreneur·e

    • Non-Profit

Comment piloter l’association qui défend les droits humains ?Philippe Morié travaille depuis plus de 25 ans dans la solidarité internationale, au service des droits fondamentaux. Pendant plus de 13 ans, il est Responsable du Pôle Afrique au sein du Secours Catholique au siège à Paris. Puis, il eut l’opportunité de travailler sur le terrain au Cameroun dans des projets humanitaires, dans la République du Congo et au Bénin pendant plus de 5 ans.
Depuis deux ans, il est le Délégué général de l'association "Agir Ensemble pour les Droits de l'Homme". AEDH est une association non gouvernementale, basée à Lyon, qui s’engage depuis 1989 pour défendre et promouvoir les droits humains et les libertés à travers le monde.
« Je suis très fier d’être Délégué général de cette association qui reste une organisation. »Le principal objectif de l’association AEDH est de s’allier avec des acteurs de la société civile qui luttent contre les violations des droits humains sur le terrain.
« Je suis dans une démarche d’ouverture, de partage, d’interaction et je suis très heureux de partager mon expérience avec mes confères. »Dans cet épisode, vous découvrirez :Les facteurs clés de succès de Philippe dans le pilotage de l'association et sa feuille de routeLes chiffres clés et les valeurs d'AEDHComment organiser l'anniversaire des 70 ans de la Déclaration Universelle des droits de l'HommeComment recruter des grands mécènes et des bénévolesComment l'équipe permanente d'AEDH est-elle managéeComment est structurée la Gouvernance de l'association
Facteurs clés de succès du pilotage d’AEDH :S’allier avec des acteurs locaux pour agir concrètement sur le terrainPenser ses partenariats à plusieurs échelles : locale/régionale, nationale, européenne, internationaleL’ancrage local permet de recruter des Administrateurs, des donateurs, des bénévoles, des stagiaires, des adhérents, des militants et de constituer des consortiums pour les bailleurs de fonds.Agilité, ouverture, capacité à d’adapter au changement
 Les chiffres clés d’AEDH30 ans d’existence1 millions € / an de budget12 personnes dans l’équipe opérationnelle (salariés·es, bénévoles, stagiaires)20 partenaires, organisations de défense des droits de l’Homme10 pays dans lesquels l’association est engagée7 projets menés actuellement4 domaines prioritaires d’intervention : consolidation de l’état de droit et la mobilisation citoyenne, le droit des minorités ethniques et sexuelles, le droit des femmes, la lutte contre la torture et les détentions arbitraires.De nombreux bailleurs de fonds : Union Européenne, Agence Française de Développement, fondations privées
« Il faut être ambitieux dans la vie, il faut viser haut, cela permet d’avancer. »Les valeurs d’AEDHSolidaritéRespect de la...

Comment piloter l’association qui défend les droits humains ?Philippe Morié travaille depuis plus de 25 ans dans la solidarité internationale, au service des droits fondamentaux. Pendant plus de 13 ans, il est Responsable du Pôle Afrique au sein du Secours Catholique au siège à Paris. Puis, il eut l’opportunité de travailler sur le terrain au Cameroun dans des projets humanitaires, dans la République du Congo et au Bénin pendant plus de 5 ans.
Depuis deux ans, il est le Délégué général de l'association "Agir Ensemble pour les Droits de l'Homme". AEDH est une association non gouvernementale, basée à Lyon, qui s’engage depuis 1989 pour défendre et promouvoir les droits humains et les libertés à travers le monde.
« Je suis très fier d’être Délégué général de cette association qui reste une organisation. »Le principal objectif de l’association AEDH est de s’allier avec des acteurs de la société civile qui luttent contre les violations des droits humains sur le terrain.
« Je suis dans une démarche d’ouverture, de partage, d’interaction et je suis très heureux de partager mon expérience avec mes confères. »Dans cet épisode, vous découvrirez :Les facteurs clés de succès de Philippe dans le pilotage de l'association et sa feuille de routeLes chiffres clés et les valeurs d'AEDHComment organiser l'anniversaire des 70 ans de la Déclaration Universelle des droits de l'HommeComment recruter des grands mécènes et des bénévolesComment l'équipe permanente d'AEDH est-elle managéeComment est structurée la Gouvernance de l'association
Facteurs clés de succès du pilotage d’AEDH :S’allier avec des acteurs locaux pour agir concrètement sur le terrainPenser ses partenariats à plusieurs échelles : locale/régionale, nationale, européenne, internationaleL’ancrage local permet de recruter des Administrateurs, des donateurs, des bénévoles, des stagiaires, des adhérents, des militants et de constituer des consortiums pour les bailleurs de fonds.Agilité, ouverture, capacité à d’adapter au changement
 Les chiffres clés d’AEDH30 ans d’existence1 millions € / an de budget12 personnes dans l’équipe opérationnelle (salariés·es, bénévoles, stagiaires)20 partenaires, organisations de défense des droits de l’Homme10 pays dans lesquels l’association est engagée7 projets menés actuellement4 domaines prioritaires d’intervention : consolidation de l’état de droit et la mobilisation citoyenne, le droit des minorités ethniques et sexuelles, le droit des femmes, la lutte contre la torture et les détentions arbitraires.De nombreux bailleurs de fonds : Union Européenne, Agence Française de Développement, fondations privées
« Il faut être ambitieux dans la vie, il faut viser haut, cela permet d’avancer. »Les valeurs d’AEDHSolidaritéRespect de la...

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