164 episodios

En este podcast tenemos conversaciones con ingenieros y personas que hacen cosas fregonas en la industria de manufactura y/o tecnología.

INDUSTRIFICADOS industrificados

    • Business
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En este podcast tenemos conversaciones con ingenieros y personas que hacen cosas fregonas en la industria de manufactura y/o tecnología.

    161 Compradores Industriales, microfono abierto 2024

    161 Compradores Industriales, microfono abierto 2024

    En esta entrevista nos da una visión integral de los desafíos y dinámicas del mercado laboral mexicano, destacando temas como las dificultades para obtener residencia, la insatisfacción salarial y la importancia de las habilidades interpersonales. A través de testimonios sobre la adaptación de gastos a ingresos, la influencia de las relaciones laborales en el crecimiento profesional, y la adaptación al trabajo remoto pospandemia, se subraya la complejidad de equilibrar las expectativas personales con las demandas del entorno laboral en un contexto de globalización y cambio constante.
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    • 1h 9 min
    160 Priorizando la Salud de tus Empleados | Ergomedical

    160 Priorizando la Salud de tus Empleados | Ergomedical

    En una reveladora entrevista con el equipo de Ergomedic, una empresa especializada en ergonomía y salud ocupacional, Hugo Le, médico y director médico, y Denise Lee, directora administrativa, comparten la historia y visión de su empresa familiar. Ergomedic nació hace cuatro años ante la creciente necesidad de adaptar los entornos laborales a la salud y bienestar de los empleados, lo que impulsó a Hugo a expandir su servicio contratando más médicos y enfermeras. Denise, su hija, se unió para profesionalizar y organizar la empresa, transformándola de un servicio individual a una entidad corporativa.

    La entrevista aborda la importancia crítica de la ergonomía en el lugar de trabajo, especialmente en tiempos de pandemia, donde las demandas de las empresas por servicios de salud ocupacional se dispararon. La legislación reciente, que paradójicamente promueve que los empleados permanezcan sentados, se contrapone a la visión de Ergomedic de un entorno laboral dinámico donde los empleados alternan entre estar sentados, parados y en movimiento para prevenir problemas de salud.

    Ergomedic se destaca por su enfoque holístico, ofreciendo no solo evaluaciones ergonómicas sino también apoyo psicológico y médico, asegurando un ambiente de trabajo seguro y saludable. Los testimonios de mejoras significativas en empresas clientes subrayan la efectividad de sus programas, que van desde ajustes ergonómicos hasta terapias para la fatiga muscular.

    La entrevista también resalta los desafíos y resistencias encontradas, como la falta de equipo de protección adecuado y la necesidad de innovar en las prácticas de seguridad e higiene. A través de la implementación de programas de reconocimiento y premios, Ergomedic busca fomentar la participación activa de los empleados en su propia salud y seguridad.

    Con planes de expandir su oferta de servicios y continuar educando a las empresas sobre la importancia de la salud ocupacional, Ergomedic se posiciona como un aliado crucial para las empresas que buscan cumplir con las normativas y mejorar el bienestar de sus empleados. La entrevista concluye con una reflexión sobre la confidencialidad y la ética en el manejo de la información médica, reafirmando el compromiso de Ergomedic con el cuidado y respeto hacia sus clientes.
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    • 48 min
    159 Un Año de Incertidumbre, El año Nuevo Chino

    159 Un Año de Incertidumbre, El año Nuevo Chino

    En la última entrevista se abordaron diversos temas relacionados con la situación actual de los compradores industriales. Durante la conversación, se destacó la importancia de tener una estrategia bien planificada para enfrentar los desafíos que pueden surgir en el suministro de materiales, especialmente en épocas como el Año Nuevo chino, donde la producción puede detenerse debido a las vacaciones prolongadas de los trabajadores.Se mencionó la importancia de mantener un equilibrio entre la demanda y el inventario, así como la necesidad de adaptar constantemente las estrategias de compra a los cambios en el mercado. Se discutieron también los desafíos logísticos, como los retrasos en los tiempos de entrega y los problemas en los puertos, así como la necesidad de diversificar las fuentes de suministro para reducir la dependencia de un solo proveedor.Además, se destacó la importancia del networking en eventos de la industria para compartir experiencias y buscar soluciones a problemas comunes. Se mencionaron ejemplos concretos de situaciones en las que la comunicación efectiva entre compradores y proveedores fue crucial para resolver problemas y mantener la cadena de suministro en funcionamiento.En resumen, la entrevista proporcionó una visión detallada de los desafíos y oportunidades que enfrentan los compradores industriales en la actualidad, así como consejos prácticos para gestionar eficazmente la cadena de suministro en un entorno cambiante y competitivo.




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    • 44 min
    158 Conexión entre Educación y Sector Industrial | Julio Rodríguez | Zenkai

    158 Conexión entre Educación y Sector Industrial | Julio Rodríguez | Zenkai

    En la entrevista, Julio Rodríguez, fundador de Zenkai, comparte su experiencia en el mundo industrial y la creación de su empresa de consultoría y educación. Zenkai se enfoca en la formación de ingenieros, cubriendo el vacío entre el sistema educativo y las necesidades de la industria. Julio destaca la importancia de la adaptación y la capacitación constante, explicando cómo su empresa ha evolucionado desde ofrecer cursos presenciales hasta desarrollar una plataforma tipo "Netflix de ingenieros". Además, discute sus desafíos, como la pandemia, y sus planes futuros, como la expansión a través de podcasts y YouTube.




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    • 50 min
    157 Las Arterias de tu Maquinaria | Perco | Estefania Acuña y Sergio Aramburo

    157 Las Arterias de tu Maquinaria | Perco | Estefania Acuña y Sergio Aramburo

    En este capítulo, exploraremos la historia y evolución de la empresa Perco, dedicada a la venta e instalación de mangueras hidráulicas, industriales y neumáticas. A través de la entrevista con Estefania Acuña, gerente de marketing y relaciones públicas, y Sergio Aramburo, gerente comercial, conoceremos los orígenes familiares de la empresa, su enfoque en el servicio al cliente, y cómo han pasado de ser una refaccionara industrial a convertirse en fabricantes de sus propias mangueras. Descubriremos cómo Perco ha superado desafíos, diversificado sus servicios y se ha consolidado como un actor clave en diversas industrias.

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    • 55 min
    156 Una Empresa Japonesa con Esencia Mexicana | Marco López | SMK Electronics

    156 Una Empresa Japonesa con Esencia Mexicana | Marco López | SMK Electronics

    En esta fascinante entrevista con Marco López, presidente de SMK Electronics. En esta conversación exclusiva, exploramos a fondo la intrigante cultura laboral japonesa que SMK ha adoptado y cómo se enfrentan al choque cultural en un entorno empresarial en constante evolución. Además, nos sumergimos en las limitaciones que enfrenta Baja California en la cadena de suministro para el sector electrónico manufacturero, desglosando los desafíos y oportunidades en esta región clave. Marco López también comparte sus reflexiones sobre la falta de educación hiperespecializada en semiconductores en México y cómo SMK Electronics busca superar estos obstáculos para impulsar la innovación y el crecimiento en la industria.

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    • 52 min

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