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Veränderung lohnt sich. In Zeiten wie diesen um so mehr. Kein Stein bleibt auf dem Anderen, das steht fest.

Wir sind eine frische Company aus Aschaffenburg, dem Bayerisch Nizza bei Frankfurt. In wenigen Jahren haben wir eine echte und ganzheitliche New Work Agentur nach dem Motto: „Innovationskultur benötigt die richtigen Werkzeuge, Methoden und Menschen“ aufgebaut. Nicht immer lief alles nach Plan. (doch das ist Teil des Games o. so ähnlich)

Total begeistert sind wir von den neuen Werkzeugen und Methoden, die es uns möglich machen, unsere Arbeit und unser Mindset stetig zum Positiven zu verändern.

Aus eigener Erfahrung wissen wir, dass all dies nur möglich ist, wenn die Menschen um uns herum viel Mut, Kraft und Spaß an der Veränderung auf Dauer haben. Die sich daraus ergebende Erfüllung wird in Zukunft so wichtig sein wie vermutlich noch nie. Unseren -New Work Lifestyle- werden wir hier durch spannende Talks sehr gerne allen näherbringen, die Lust auf das authentische und ehrliche “Neue Arbeiten“ haben.

Damit wir uns gleich richtig verstehen - das verstehen wir unter New Work:

1949 gewann Frithjof H. Bergmann mit seinem Aufsatz zur “Welt, in der wir leben wollen” sein erstes Studienjahr als Österreicher in den Vereinigen Staaten von Amerika. Als Tellerwäscher, Preisboxer, Fließband- und Hafenarbeiter schlug er sich die erste Zeit durch. Er schrieb Theaterstücke und lebte fast 2 Jahre lang in Selbstversorgung. Er hat sich was getraut und wurde belohnt.
Er studierte Philosophie in Princeton und promovierte dort mit einer Arbeit über Hegel. Fortan erhielt er Lehraufträge an Universitäten, wie auch der weltbekannten Stanford-Universität. Über die folgenden Jahre wurde Frithjof H. Bergmann zum Erfinder des ‘New Work‘.
Nicht weniger als, “die Welt gestalten, in der wir leben wollen”, ist das was wir gemeinsam mit unseren Freunden und Kunden erschaffen.

Das sich ständig optimierende und perfekt skalierbare Microsoft 365 Ecosystem nutzen wir vollständig und vorausschauend, um unser Leben einfach –besser- zu machen. Wer sind wir eigentlich? Einfach eine geile Truppe mit einem super Netzwerk um uns herum. Denn Erfolg hat man nur gemeinsam, oder gar nicht.
Have Fun.

New Work. New Rules‪.‬ Die New Work Agentur

    • Business

Veränderung lohnt sich. In Zeiten wie diesen um so mehr. Kein Stein bleibt auf dem Anderen, das steht fest.

Wir sind eine frische Company aus Aschaffenburg, dem Bayerisch Nizza bei Frankfurt. In wenigen Jahren haben wir eine echte und ganzheitliche New Work Agentur nach dem Motto: „Innovationskultur benötigt die richtigen Werkzeuge, Methoden und Menschen“ aufgebaut. Nicht immer lief alles nach Plan. (doch das ist Teil des Games o. so ähnlich)

Total begeistert sind wir von den neuen Werkzeugen und Methoden, die es uns möglich machen, unsere Arbeit und unser Mindset stetig zum Positiven zu verändern.

Aus eigener Erfahrung wissen wir, dass all dies nur möglich ist, wenn die Menschen um uns herum viel Mut, Kraft und Spaß an der Veränderung auf Dauer haben. Die sich daraus ergebende Erfüllung wird in Zukunft so wichtig sein wie vermutlich noch nie. Unseren -New Work Lifestyle- werden wir hier durch spannende Talks sehr gerne allen näherbringen, die Lust auf das authentische und ehrliche “Neue Arbeiten“ haben.

Damit wir uns gleich richtig verstehen - das verstehen wir unter New Work:

1949 gewann Frithjof H. Bergmann mit seinem Aufsatz zur “Welt, in der wir leben wollen” sein erstes Studienjahr als Österreicher in den Vereinigen Staaten von Amerika. Als Tellerwäscher, Preisboxer, Fließband- und Hafenarbeiter schlug er sich die erste Zeit durch. Er schrieb Theaterstücke und lebte fast 2 Jahre lang in Selbstversorgung. Er hat sich was getraut und wurde belohnt.
Er studierte Philosophie in Princeton und promovierte dort mit einer Arbeit über Hegel. Fortan erhielt er Lehraufträge an Universitäten, wie auch der weltbekannten Stanford-Universität. Über die folgenden Jahre wurde Frithjof H. Bergmann zum Erfinder des ‘New Work‘.
Nicht weniger als, “die Welt gestalten, in der wir leben wollen”, ist das was wir gemeinsam mit unseren Freunden und Kunden erschaffen.

Das sich ständig optimierende und perfekt skalierbare Microsoft 365 Ecosystem nutzen wir vollständig und vorausschauend, um unser Leben einfach –besser- zu machen. Wer sind wir eigentlich? Einfach eine geile Truppe mit einem super Netzwerk um uns herum. Denn Erfolg hat man nur gemeinsam, oder gar nicht.
Have Fun.

    #2 New Work. New Society. | Die neue Gesellschaft entwickelt sich [in der New Work Welt]. Teil 1

    #2 New Work. New Society. | Die neue Gesellschaft entwickelt sich [in der New Work Welt]. Teil 1

    Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin! 


    Allgemeine Beschreibung der Folge 


    New Work kommt immer mehr in den Firmen an. Selbst zu ganz neuen Themen wie "Mindset" und "Change Fitness" finden immer mehr Menschen ihren Zugang.  


    Unternehmen möchten verstärkt ihren Mitarbeitenden nutzbringende Hilfsmittel zur Verfügung stellen, um dem Burnout oder sogar der Depression auf Grund von Überlastung aus dem Weg zu gehen. Brauchen wir somit nicht auch eine Neue Gesellschaft? Ist eine Firma nicht auch eine Form der Gesellschaft? Was wäre in dieser Gesellschaft wichtig und wo stehen wir hier aktuell?  


    Brauchen wir somit nicht auch eine Neue Gesellschaft? Ist eine Firma nicht auch eine Form der Gesellschaft? Was wäre in dieser Gesellschaft wichtig und wo stehen wir hier aktuell unserer Meinung nach?​ 


    Diesen und weiteren Fragen gehen wir in unserer aktuellen Folge auf den Grund und fragen uns, ob wir selbst hier zum Vorbild werden wollen und wenn ja, wie könnte das aussehen.  



    Zitate aus der Folge 


    "Heutzutage ist es wichtig sich gewisse Mechanismen anzueignen um die Psyche gesund zu halten, denn die Welt wird immer komplexer. Am Morgen schaue ich als erstes aufs Handy und habe 10 Mails so geht es dann weiter und als letztes am Tag schaue ich auch noch mal aufs Handy. Bis dahin bin ich aber schon völlig mit Informationen überflutet und das kann auf Dauer nicht gesund sein für die Psyche" 


    "Eigentlich wird die Welt überhaupt nicht komplexer, sie wird viel einfacher aber durch die Vielzahl der Möglichkeiten und den Informationsoverload, der auf einen einprasselt hat man schnell das Gefühl das nicht mehr auszuhalten und entwickelt z.B. Ängste."


    "Lebenserfahrung ist durch nichts zu ersetzen.  "


     "Wenn jemand zum Therapeuten geht wird er ganz schnell als plemplem verschrien. Zum Beispiel wenn jemand Depressionen hat. Depressionen sind vielleicht ein Krankheitsbild aber nicht krankhaft. Und man ist dann nicht ZU schwach, sondern vielleicht war derjenige davor ZU stark"



    In den kommenden Podcast-Folgen bekommst du: 
    - Inspiration und praktische Tipps für den Kulturwandel für dich oder dein Unternehmen, um immer einen Schritt voraus zu sein 
    - Wertvolle Impulse für ein bewusstes Mindset 
    - Vorbilder, Themen und Ideen zu allen Facetten der New Work 
    - Tipps zu praktischen Tools, die deinen Change unterstützen können, egal ob persönlich oder als Unternehmen 
    - Viele weitere Einblicke in die Welt des New Work 



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    • 56 min
    #1 New Work. New Mindset. | Veränderungsbereit sein. Alte und neue Welten verbinden. Was ist dein Warum?

    #1 New Work. New Mindset. | Veränderungsbereit sein. Alte und neue Welten verbinden. Was ist dein Warum?

    Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
    Es geht nicht um das Ob. Es geht um das WARUM und welche NEW RULES zum Erfolg führen. Der Erfolg der digitalen Transformation hängt nicht alleine vom Einsatz neuer Technologien ab. Entscheidend ist, dass wir willens und in der Lage sind, die Welt mit diesen Werkzeugen neu zu denken. Wir zeigen auf welche New Rules zu beachten sind. Ehrlich und direkt.


    Zitate aus der Folge:


    "Es gibt eine bewusste Angst, die man spürt und kennt und es gibt eine unterbewusste Angst, die du gar nicht weiß und die dich einfach nur tagtäglich blockiert dich weiterzuentwickeln und manchmal bietet sozusagen ein Schritt nach vorne einen Schritt in die Wachstumszone wenn du die Angst durchbrochen hast und manchmal ist es aber auch vielleicht ganz gut so, dass man eben nicht den Schritt in den Abgrund macht."



    "Ich weiß genau wie es sich anfühlt unter größten Schwierigkeiten in einem Umfeld über Jahre hinweg trotz alledem sich was aufzubauen [...] Und dann machst du was Neues, weil warum nicht, musst du ja können kann ja kein Problem sein. Und dann kenne ich das Gefühl, wenn du dieses Neues machst was bedeutet was Neues zu machen. Dass du dann auf einmal das Gefühl hast du weißt eigentlich gar nichts du bist ein Anfänger, du bist von heute auf heute auf morgen ein Azubi. Also der Klassiker vorher wo du dir ein Umfeld gebaut hast, da hast du jetzt deine Kompetenz reingearbeitet, da kann dir jetzt keiner was erzählen."


    In den kommenden Podcast-Folgen bekommst du:


    Inspiration und praktische Tipps für den Kulturwandel für dich oder dein Unternehmen, um immer einen Schritt voraus zu sein
    - Wertvolle Impulse für ein bewusstes Mindset
    - Vorbilder, Themen und Ideen zu allen Facetten der New Work
    - Tipps zu praktischen Tools, die deinen Change unterstützen können, egal ob persönlich oder als Unternehmen
    - Viele weitere Einblicke in die Welt des New Work



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    • 51 min

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