1 hr 1 min

Szimbiózisban a vállalkozással - Bacskai Adriennel, a Buborék Fejlesztőház vezetőjével beszélgetek Üvegcipő DIY

    • Entrepreneurship

Bacskai Adriennel, Adával beszélgetek, a Buborék Fejlesztőház (Bubi) vezetőjével elvekről, lelkiismeretről, kötelességről és hogy mindez hogy fér össze az üzleti racionalitással.

Bacskai Adrienn, Ada gyógypedagógus, mozgásterapeuta, 3 gyerek édesanyja. A gondoskodás, az odafigyelés
a vérében van. Hamar rá ébredt, hogy mások segítése lesz az ő útja, szívügye lett a gyerekek fejlesztése. Tanult a Pető Intézetben, de végül az ELTE-n végzett gyógypedagógusként. Dolgozott önkormányzati és magán szférában is.

2009-ben alapította a Buborék Fejlesztő- és Játszóház férje támogatásával.  Azóta rengeteg gyerek fordult meg a Bubiban ügyesedni, okosodni csecsemőtől iskolásokig. Sokféle szakember segíti őket, családjaikat,
heti 100 gyerek 15 év alatt több mint 1500 család fordult meg náluk különböző foglalkozásokon. 2011-től bölcsőde is kapcsolódott a fejlesztőházhoz.

A gazdasági körülmények miatt az utóbbi néhány hónapban felére csökkent a látogatottság, és gyökeresen
átalakult a Bubi működése, csapata. Ada ezekben a nehéz időkben is kitart az elvei, a gyerekek és a Bubi mellett. Nem adja fel: nem szokása.


„Én vagyok a Bubi. Sokszor azt mondom, hogy én vagyok a Bubi. Ami történik a Buiban, az mind velem történik, az mind én vagyok.”

„Nem így születtem, hogy vállalkozó legyek. Én óvónéni akartam lenni.”

„Vesszőparipám, hogy nem javítunk gyerekeket, mint egy szervízben, hanem a szülőkkel együtt dolgozunk. Eszközt
adok nekik, a kompetenciájukban erősítem meg, esetleg egy döntést segítek nekik meghozni. A szülővel is dolgozom, meg a gyerekkel is dolgozom.”



Linkek, jegyzetek

Buborék Fejlesztőház: www.buborekjatszo.hu

TSMT:            Tervezett SzenzoMotoros Tréning - Mozgásterápia, amely az idegrendszerre gyakorolt hatása révén újra huzalozza a neurológiai alapokat. Segíti a mozgáskoordináció, az egyensúly fejlődését, de az iskolai
beváláshoz fontos részképességek fejlődését is.

DSZIT:           Dinamikus Szenzoros Integrációs Terápia - Komplex terápiás módszer, amely a benne résztvevő gyermekeknek izgalmas játéklehetőségeket nyújt, amelyek segítségével éretlen, vagy egyes területeken nem megfelelően működő idegrendszerüket saját aktív részvételükkel, önszántukból, egyéni utakon járva fejleszthetik.

Szockom fejlesztés: szociális kommunikáció fejlesztése

GTD             „Getting Things Done” módszer - David Allan tanácsadó, coach nevéhez fűződő idő/feladatmenedzsment rendszer



www.uvegcipo-diy.hu⁠

⁠www.gyongy.berta.hu⁠



Timeline

1:37    Ada - Bubi Szimbiózis

3:38    Hogyan választod ki a kollégákat? 

8:20    Bubi kezdetek – hogyan lettél vállalkozó?



22:50            Átalakulás, miért vált szükségessé az átalakulás?

32:15            Delegálás vs. kontroll mánia

34:32            A munkáltató felelőssége, segítő szakember felelőssége

38:45            Határok

42:00            Autizmus specifikus módszerek alkalmazása menedzsereknek, családoknak

44:48            Volt olyan, hogy abba akartad hagyni?
47:56            Mire vagy a legbüszkébb?

50:00            Kinek a véleménye számít?

54:38            Mit csinálnál másképp? Bukták és tanuló pénz

57:09            Idei és hosszabb távú tervek



Hangmérnök: Vincze Tamás



Zene: Cooking by Alex-Productions | https://onsound.eu/ Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/ Creative Commons CC BY 3.0 https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/


---

Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/uvegcipodiy/message

Bacskai Adriennel, Adával beszélgetek, a Buborék Fejlesztőház (Bubi) vezetőjével elvekről, lelkiismeretről, kötelességről és hogy mindez hogy fér össze az üzleti racionalitással.

Bacskai Adrienn, Ada gyógypedagógus, mozgásterapeuta, 3 gyerek édesanyja. A gondoskodás, az odafigyelés
a vérében van. Hamar rá ébredt, hogy mások segítése lesz az ő útja, szívügye lett a gyerekek fejlesztése. Tanult a Pető Intézetben, de végül az ELTE-n végzett gyógypedagógusként. Dolgozott önkormányzati és magán szférában is.

2009-ben alapította a Buborék Fejlesztő- és Játszóház férje támogatásával.  Azóta rengeteg gyerek fordult meg a Bubiban ügyesedni, okosodni csecsemőtől iskolásokig. Sokféle szakember segíti őket, családjaikat,
heti 100 gyerek 15 év alatt több mint 1500 család fordult meg náluk különböző foglalkozásokon. 2011-től bölcsőde is kapcsolódott a fejlesztőházhoz.

A gazdasági körülmények miatt az utóbbi néhány hónapban felére csökkent a látogatottság, és gyökeresen
átalakult a Bubi működése, csapata. Ada ezekben a nehéz időkben is kitart az elvei, a gyerekek és a Bubi mellett. Nem adja fel: nem szokása.


„Én vagyok a Bubi. Sokszor azt mondom, hogy én vagyok a Bubi. Ami történik a Buiban, az mind velem történik, az mind én vagyok.”

„Nem így születtem, hogy vállalkozó legyek. Én óvónéni akartam lenni.”

„Vesszőparipám, hogy nem javítunk gyerekeket, mint egy szervízben, hanem a szülőkkel együtt dolgozunk. Eszközt
adok nekik, a kompetenciájukban erősítem meg, esetleg egy döntést segítek nekik meghozni. A szülővel is dolgozom, meg a gyerekkel is dolgozom.”



Linkek, jegyzetek

Buborék Fejlesztőház: www.buborekjatszo.hu

TSMT:            Tervezett SzenzoMotoros Tréning - Mozgásterápia, amely az idegrendszerre gyakorolt hatása révén újra huzalozza a neurológiai alapokat. Segíti a mozgáskoordináció, az egyensúly fejlődését, de az iskolai
beváláshoz fontos részképességek fejlődését is.

DSZIT:           Dinamikus Szenzoros Integrációs Terápia - Komplex terápiás módszer, amely a benne résztvevő gyermekeknek izgalmas játéklehetőségeket nyújt, amelyek segítségével éretlen, vagy egyes területeken nem megfelelően működő idegrendszerüket saját aktív részvételükkel, önszántukból, egyéni utakon járva fejleszthetik.

Szockom fejlesztés: szociális kommunikáció fejlesztése

GTD             „Getting Things Done” módszer - David Allan tanácsadó, coach nevéhez fűződő idő/feladatmenedzsment rendszer



www.uvegcipo-diy.hu⁠

⁠www.gyongy.berta.hu⁠



Timeline

1:37    Ada - Bubi Szimbiózis

3:38    Hogyan választod ki a kollégákat? 

8:20    Bubi kezdetek – hogyan lettél vállalkozó?



22:50            Átalakulás, miért vált szükségessé az átalakulás?

32:15            Delegálás vs. kontroll mánia

34:32            A munkáltató felelőssége, segítő szakember felelőssége

38:45            Határok

42:00            Autizmus specifikus módszerek alkalmazása menedzsereknek, családoknak

44:48            Volt olyan, hogy abba akartad hagyni?
47:56            Mire vagy a legbüszkébb?

50:00            Kinek a véleménye számít?

54:38            Mit csinálnál másképp? Bukták és tanuló pénz

57:09            Idei és hosszabb távú tervek



Hangmérnök: Vincze Tamás



Zene: Cooking by Alex-Productions | https://onsound.eu/ Music promoted by https://www.chosic.com/free-music/all/ Creative Commons CC BY 3.0 https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/


---

Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/uvegcipodiy/message

1 hr 1 min