Die Top Coaching Themen - Alles ist DenkBar mit Michaela Lang und Oliver Fritsch Michaela Lang, Oliver Fritsch, Julia Meder

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
Wie kommt man von 0 auf 20 Bestseller in 3 Jahren? In dieser inspirierenden Episode der Podcast-Serie "Alles ist DenkBar" von Denkzeuge diskutieren die Gründer Michaela Lang und Oliver Fritsch gemeinsam mit der Gastautorin Julia Meder alias Julia Stirling über ihren ganz besonderen Prozess, Bücher zu schreiben und die Bedeutung von Persönlichkeits- und Businessentwicklung für AutorInnen, Creators und InfluencerInnen. Die Episode beleuchtet Julias beeindruckende Wandlung von einer Biologin zu einer erfolgreichen Schriftstellerin und wie sie ihre Coaching-Ausbildung in den USA nutzte, um ihre Träume zu verwirklichen. Sie betont die Wichtigkeit von Selbstreflexion, Anpassungsfähigkeit und dem Mut, neue Wege zu beschreiten. Eindrucksvoll zeigt sie auf, wie wichtig es ist, persönliche Leidenschaften zu erkennen und ihnen zu folgen, um beruflichen Erfolg und persönliche Zufriedenheit zu erreichen. Zusätzlich teilen Michaela und Oliver ihre eigenen Erfahrungen mit der Restrukturierung ihres Geschäfts und wie die Anwendung von Reflexions-, Analyse- und Strategietools ihnen geholfen hat, Herausforderungen zu meistern. Diese Episode ist eine Quelle der Inspiration für alle, die ihre Träume verwirklichen und ihr volles Potenzial ausschöpfen möchten.

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
In dieser Episode von "Alles ist DenkBar", teilen die Denkzeuge-Gründer Michaela Lang und Oliver Fritsch ihre Einsichten in Persönlichkeits- und Businessentwicklung. Oliver erzählt von seinem Lebensweg, von seiner Kindheit im Schwarzwald bis hin zu internationalen Erfahrungen, und wie diese zu seiner Leidenschaft für Selbstentwicklung führten. Sie diskutieren die Entstehung von Denkzeuge und PocketCoach sowie ihre "Denkzeuge" – Tools für das Denken.

Die Folge beleuchtet, wie wichtig Selbstreflexion und das Überdenken des eigenen Lebens in Bereichen wie Werte, Karriere, Beziehungen und Gesundheit sind. Mit dem "Lifesensor"-Tool helfen sie Hörern, Lebensbereiche zu bewerten und Prioritäten für persönliches Wachstum zu setzen. Diese Episode bietet wertvolle Einblicke und Werkzeuge für jeden, der an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert ist.

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
In dieser motivierenden Episode von "Alles ist DenkBar" begrüßen Michaela Lang und Oliver Fritsch die außergewöhnliche Angelika Decker aus Wuppertal. Mit ihren 70 Jahren bringt Angelika eine erfrischende Perspektive auf Arbeit, Lernen und das Leben im Allgemeinen. Sie teilt ihre Erfahrungen und die Bedeutung von lebenslangem Lernen, unterstreicht die Wichtigkeit von Resilienz und wie sie auch nach dem Eintritt in den Ruhestand aktiv und inspiriert bleibt. Die Diskussion beleuchtet auch die Interaktion zwischen verschiedenen Generationen am Arbeitsplatz und die Wertschätzung, die jüngere und ältere Generationen voneinander lernen können. Angelika, mit einer beeindruckenden Karriere von fast 50 Jahren in einem Unternehmen, diskutiert die Evolution ihrer Rolle von der Ausbilderin zur inspirierenden Coachin, die die Wichtigkeit von Anpassungsfähigkeit und Selbstreflexion betont. Diese Episode ist ein Muss für alle, die sich für persönliche Entwicklung, die Überwindung von Altersstereotypen und die unendlichen Möglichkeiten des lebenslangen Lernens interessieren. Entdecke, wie man mit Leidenschaft und Zweckmäßigkeit durch das Leben navigieren kann, unabhängig vom Alter.

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
In dieser inspirierenden Episode der DenkBar, dem Podcast für Persönlichkeits- und Businessentwicklung, sprechen die Gastgeber Michaela Lang und Oliver Fritsch mit Manuela Orlowitsch, einer erfahrenen Coachin aus Ulm, über die Herausforderungen und Chancen der Unternehmensnachfolge. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Begleitung von Menschen durch Veränderungsprozesse und Karrieresprünge, sowie mittelständischen Unternehmen im Nachfolgeprozess, bietet Manuela tiefe Einblicke in die emotionalen und strukturellen Aspekte, die bei der Übergabe eines Familienunternehmens eine Rolle spielen.

Die Episode beleuchtet, wie wichtig klare Kommunikation, das Verständnis für familiäre Prägungen und die Anerkennung kindlicher Erfahrungen für einen erfolgreichen Übergabeprozess sind. Besonders die Bedeutung von externer Begleitung wird hervorgehoben, um Verstrickungen zu lösen und eine neue Perspektive zu ermöglichen. Durch Manuela's Erzählungen erfahren die Zuhörer von den spezifischen Herausforderungen bei der Übergabe innerhalb der Familie und wie es gelingen kann, auf Augenhöhe miteinander zu kommunizieren und gemeinsam eine Vision für die Zukunft des Unternehmens zu entwickeln.

Diese Episode bietet wertvolle Einblicke und praktische Ratschläge für alle, die vor der Herausforderung der Unternehmensnachfolge stehen, sei es als Übergebende oder als Nachfolgende. Lassen Sie sich von Manuela Orlowitsch inspirieren, wie Sie den Nachfolgeprozess mit Klarheit, Respekt und gemeinsamen Zielen erfolgreich gestalten können.

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
In dieser inspirierenden Episode der DenkBar tauchen wir ein in die Welt der Familienunternehmen, präsentiert vom engagierten Team von Denkzeuge®. Michaela Lang und Oliver Fritsch, die Gründer von Denkzeuge®, teilen gemeinsam mit ihren drei Mitarbeitern – Maxi, Georg und Michelle – persönliche Einblicke in die Herausforderungen und Freuden, die das Arbeiten in einem Familienunternehmen mit sich bringt. Sie diskutieren die Bedeutung von klaren Rollen, offener Kommunikation und der Notwendigkeit, persönliche Motive und Werte in den Arbeitsalltag zu integrieren. Die Episode beleuchtet zudem, wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Work-Life-Balance zusammengehen und die Anpassung an individuelle Bedürfnisse zu einer erhöhten Motivation und Produktivität führen können. Durch die Anwendung der Inneren Motiv Analyse (IMA©) und regelmäßige Reflexionen schaffen sie ein Arbeitsumfeld, das nicht nur das persönliche Wachstum fördert, sondern auch das Familienunternehmen als Ganzes stärkt. Lauscht dieser Episode, um wertvolle Einblicke zu erhalten, wie man ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen schafft, das sowohl die Generationen als auch die individuellen Ambitionen seiner Mitglieder vereint.

🚀 Zugang zur IMA© und allen Tools - denkzeuge.com - Effektiv weiterkommen!
In dieser fesselnden Episode von "Alles ist DenkBar" tauchen wir mit Andreas Wenzlau, einem erfahrenen Coach und Trainer mit über 20 Jahren Berufserfahrung, tief in die Welt der Führung ein. Unsere Gastgeber, die Gründer von Denkzeuge®, Michaela Lang und Oliver Fritsch, führen ein inspirierendes Gespräch, das Einblicke in Andreas' beeindruckende Karriere bietet – von seinen Anfängen in der Betriebswirtschaft über seine Erfahrungen im Handelsmanagement bis hin zu seiner Leidenschaft für Coaching und Führung.

Die Diskussion beleuchtet die Evolution des Führungsstils von autoritär zu situativ und empathisch, unterstreicht die Bedeutung der Anpassung an die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt. Andreas teilt seine Erkenntnisse darüber, wie Führungskräfte effektiv kommunizieren, Ziele klar definieren und Konflikte lösen können. Darüber hinaus wird die Rolle von inneren Motiven und die Bedeutung von Authentizität und Identität in der Führung thematisiert.

Ein besonderer Fokus liegt auf der Zukunft der Führung und der Frage, wie sich Führungsstile weiterentwickeln müssen, um den Anforderungen einer diversifizierten, technologieaffinen Generation gerecht zu werden. Die Episode bietet wertvolle Strategien und Reflexionstools für angehende und etablierte Führungskräfte, die ihre Führungskompetenzen vertiefen und an die dynamischen Veränderungen in der Arbeitswelt anpassen möchten.

Diese Episode ist eine unverzichtbare Ressource für alle, die sich für persönliche und berufliche Entwicklung, Führung und die Kunst des Coachings interessieren. Lasst euch inspirieren und motivieren, den eigenen Führungsstil zu reflektieren und zu optimieren.