435 episodios
Hackers del Talento con Ricardo Pineda Ricardo Pineda Vila
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- Economía y empresa
Hackers del talento busca humanizar las compañías, compartir experiencias y mejorar la realidad laboral en América Latina por medio de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores sobre varios temas, tendencias en Talento Humano, futuro del trabajo, DEI, tecnología, competencias clave, retos a superar, estrategia, historias de vida y mucho más.
Cambiemos el juego por lo humano. Bienvenidos!!
Ricardo Pineda Vila es un apasionado por la educación y el trabajo del futuro que busca mejorar la competitividad de América Latina y humanizar el mundo laboral.
Visita nuestra página web para aprender todo sobre el mundo del Talento y conocer sobre nuestros programas de formación (Bootcamps y Academia Hackers LATAM)
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372. La vida que quiero contar - Pablo Rabelo (Experiance)
En nuestro episodio 372 conversamos con Pablo Rabelo emprendedor y speaker sobre:
+ La operación Condor y el mundo de la CIA
+ Una historia de vida familiar colombiana.
+ Dejarlo todo por un sueño.
+ Estar incomodo es la mejor manera de aprender.
+ Conectar con personas por lo que son y no por lo que tienen.
+ Escribe sobre ti, sobre el pasado y los futuros capítulos.
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371. Trabajo: el ahora y los siguientes pasos - Karlo Mondragon, Martín Padulla, Patricia Vahos, Ricardo Pedraza
En nuestro episodio 371 conversamos con 4 super Hackers: Karlo Mondragon Director General de Capital Humano del Grupo Salinas, Martín Padulla Founder & CEO de Staffingamericalatina, Patricia Vahos Responsable de Talento Humano en Comfama y Ricardo Pedraza Head de ventas de WeWork sobre:
+ El poder de los líderes del talento para diseñar nuevos modelos de trabajo.
+ Fomentar una mentalidad empresarial que impulse nuevos empresarios.
+ Nuevos modelos de trabajo digitales y IA que están revolucionando el mundo laboral.
+ Cómo la transformación del mundo del trabajo impacta la manera de trabajar.
+ La generación rápida de coordinación y colaboración.
Gracias a WeWork por apoyarnos en este episodio.
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Hack 039 - El aula del progreso
El camino hacia el progreso, tanto personal como profesional, no es ni fácil ni rápido, pero está lleno de oportunidades de aprendizaje y crecimiento. Escucha este Hack y abre tu mente para que juntos avancemos en este emocionante viaje hacia el progreso.
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370. Raíces del liderazgo - Óscar Bravo (Terpel)
En nuestro episodio 370 conversamos con Óscar Bravo CEO de Terpel sobre:
+ Su historia con sus padres y su familia.
+ Tener actitud de servicio.
+ Actitud mata talento
+ Debemos hacer que todos los líderes de la empresa, sean líderes de talento.
+ La humanización de una empresa arranca por el líder.
+ El retorno de invertir en talento es de largo plazo.
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369. New age: Humanocracy- Michele Zanini (Management Lab)
Our 369th episode features Michele Zanini, co-author of the book Humanocracy. In this conversation, we explore:
Growing Up in Venice and Embracing Italian CultureThe Future of Work: What's Next?Haier's Revolutionary Work ModelKey Elements of Humanocracy-Driven CompaniesInnovative Organizational ModelsWhy Aren't Organizations Advancing Faster?The Crucial Role of Middle Managers: Focus or Forget?
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368. Más allá de la IA - Alexander Torrenegra (Torre)
En nuestro episodio 368 conversamos con Alexander Torrenegra CEO de Torre sobre:
+ Fundar Voice123 para combatir la discriminación.
+ Su historia de vida ligada al mundo de las mujeres.
+ La evolución de Talento con la IA
+ La creatividad de Da Vinci y el mundo tecnológico
+ Fomentar la meritocracia y la equidad de género.
+ Nosotros somos los responsables de crear el futuro.
+ El poder e impacto de Talento Humano.
+ La fórmula de las 3Ps, people, product y profit.
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