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15 episodes
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Cápsula Laboral DL Darnetty Lugo
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Compartir tips, cápsula informativas de orientación, vinculadas a las empresas y trabajadores, datos de valor relacionados al mundo laboral, los derechos, obligaciones y aspectos derivados del contrato de trabajo.
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Episodio 10. S3. Contrato De Confidencialidad Confidencialidad
La información y datos de la empresa, debe ser protegida para envitar daños económicos, es por esto la importancia de un contrato de confidencialidad que obligue a la parte a no divulgar, también puede aplicar para proveedores.#tualidadlegal#derechos#empresas#trabajo#relacioneslaborales#orientacion#asesorialaboral#iusmegaservices#abogadosrd.
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Episodio. 9. S.3 Autoridad Sanitaria reduce a 7 días aislamiento por Covid19
Conocer la resolución 0002/ 2022 que regula las licencias por Covid19, el análisis de esta medida desde la perspectiva del trabajador y la empresas. Disposiciónes similares en otros países, y el impacto del ambiente de trabajo provocado por el ausentismo laboral..#Darnettylugo#tualiadalegal#capsulalaboral#derechos#empresas#trabajo#covidd19#saludrd#laboralrd
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Episodio 8. S.3 Los Formularios Laborales
Conocer la importancia de éstos formularios para las empresas, el plazo en la cuál debe actualizarse, por medio de la plataforma SIRLA. Qué implicaciones acarrea para la empresa su inobservancia. #tualiadalalegal#capsulalaboral#abogada#empresas#trajadores#trabajo#nuevasmedidas#dererechod#abogadosrd #iusmegasevice
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Episodio 7. S.3. Importancia del Código de Trabajo para las Empresas.
Conocer la normativa laboral es de suma importancia para los trabajadores por medio de la empresa, a fin de reducir los cuestionamientos, determinando el alcance de los derechos y obligaciónes, así como los beneficios.#Darnettylugo#capsulaboral#derechos#trabajo#empresas.
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Episodio 6. S.3. CNS aumenta Salario Mínimol 2021. Resolución No. 01-2021
El Ministerio de Trabajo por medio del Comité Nacional de Salario, aprobó una nueva tarifa tomando otros parámetros, cómo la referencia de la ley 187-17 de clasificación empresarial para asignar los montos, según el tipo de empresa y la cantidad de empleados, número de ventas. Excluye al sector construcción, entre otros, con este reajuste busca impactar la calidad de vida del trabajador y proteger la fuente de empleo según los pronósticos laborales. #Darnettylugo#abogada#capsulalaboral#derechos#empresa#trabajador#novedadeslaborales#orientacionlaboral#iusabogadosrd#
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Episodio 5. S2. El Acoso Laboral
Este tipo de conducta abusiva no son agradables, pero pueden ocurrir dentro de la empresa. En tal sentido, es importante prevenir y garantízar la salud mental e integridad de sus trabajadores. Creando ambiente seguros y protolocos que puedan brindar solucionar ante el acoso. #darnettylugo#iusabogadosrd#derecho#capsulalaboral#trabajador#empresa#orientacion#trabajo.