Focus e Linguaggio interno nel Leader Donna&Leadership Journal
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- Istruzione
Avere il Focus e un Linguaggio interno performante è Leadership
Abilità personali e caratteristiche della Leadership legata al sé:
sentire, agire e trasferire autorevolezza.
Per essere un leader in un ambito specifico è fondamentale avere delle competenze che classifichino tale soggetto come persona accreditata e autorevole in quel campo. In altre parole una persona che sa cosa dice e che sa il fatto suo ma tutto questo spesso può non essere sufficiente!
Avere il Focus e un Linguaggio interno performante è Leadership
Abilità personali e caratteristiche della Leadership legata al sé:
sentire, agire e trasferire autorevolezza.
Per essere un leader in un ambito specifico è fondamentale avere delle competenze che classifichino tale soggetto come persona accreditata e autorevole in quel campo. In altre parole una persona che sa cosa dice e che sa il fatto suo ma tutto questo spesso può non essere sufficiente!
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