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¿Por qué no cambia el statu quo organizacional? Human Leader by Rogelio Segovia
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- Profesiones
Históricamente la gestión del personal siempre ha tenido un enfoque productivista. Hoy debemos mover nuestras organizaciones hacia el bienestar de la gente en relación con su entorno y entre ellas como valor supremo de la sociedad, pero deconstruir las creencias propias sobre lo que significa liderar (y que gracias a ese “estilo” se ha conseguido el éxito personal) son paradigmas difíciles de cambiar.
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🟠 ¿Quieres transformar la cultura de tu organización? THINK TALENT es un aliado estratégico de las organizaciones que están centradas en el crecimiento de su talento humano.
Diciembre 2021.
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