6 min
Betriebsratsvergütung, 4-Tage-Woche, Hinweisgeberschutzgesetz 7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)
-
- Business
In unserer ersten Episode tauchen wir ein in die Themen:
Betriebsratsvergütung – Erkenntnisse aus dem VW-Fall
Für strengere Kontrollen im Bereich der Betriebsratsvergütung hat die Politik eine Gesetzesänderung auf den Weg gebracht. Wir sehen die Vorschläge kritisch.
Die 4-Tage-Woche – keine gute Idee für Arbeitgeber?
Die 4-Tage-Woche wird aktuell heiß diskutiert. Das Modell bietet viele Vorteile, aber ist die 4-Tage-Woche wirklich umsetzbar?
Hinweisgeberschutzgesetz – vermeiden Sie diese 5 Fehler
Die Umsetzung der Whistleblower-Regelung fällt vielen Unternehmen noch schwer. Diese 5 Fehler sollten Sie bei der Einrichtung vermeiden.
Aktuelle News auch auf unserem Blog: Kliemt.blog – Arbeitsrecht Weltweit
Ihre Meinung ist uns wichtig! Senden Sie Ihre Fragen oder Anregungen an: 7minutes@kliemt.de
In unserer ersten Episode tauchen wir ein in die Themen:
Betriebsratsvergütung – Erkenntnisse aus dem VW-Fall
Für strengere Kontrollen im Bereich der Betriebsratsvergütung hat die Politik eine Gesetzesänderung auf den Weg gebracht. Wir sehen die Vorschläge kritisch.
Die 4-Tage-Woche – keine gute Idee für Arbeitgeber?
Die 4-Tage-Woche wird aktuell heiß diskutiert. Das Modell bietet viele Vorteile, aber ist die 4-Tage-Woche wirklich umsetzbar?
Hinweisgeberschutzgesetz – vermeiden Sie diese 5 Fehler
Die Umsetzung der Whistleblower-Regelung fällt vielen Unternehmen noch schwer. Diese 5 Fehler sollten Sie bei der Einrichtung vermeiden.
Aktuelle News auch auf unserem Blog: Kliemt.blog – Arbeitsrecht Weltweit
Ihre Meinung ist uns wichtig! Senden Sie Ihre Fragen oder Anregungen an: 7minutes@kliemt.de
6 min