36 episodes
Family Business Jakub Šuster a Veronika Šustrová
-
- Business
Skreslené medzigeneračné rozhovory mladého CEO a jeho mamy - behaviorálnej strategičky a performance koučky, o podnikaní, živote a motivácii.
-
E36: Potrebujeme v politike mladých ľudí? (hosť: Loretta Pinke)
Čo motivuje mladých ľudí ísť do politiky? Aké vlastnosti by mal mať politik/čka? Čo si Loretta odniesla z výmenného pobytu v USA? Máme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business nájdete už aj na YouTube, Instagrame a Facebooku.VERONIKA: LinkedIn, Ins...
-
E35: Nemajte očakávania, zachránite si vzťahy
Ako zachrániť nefunkčný vzťah? Čo je zlé na očakávaniach? Prečo nevieme riešiť krízy vo vzťahoch?Máme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business nájdete už aj na YouTube, Instagrame a Facebooku.VERONIKA: LinkedIn, Instagram, YouTube.JAKUB: Instagram, Link...
-
E34: Vlci z Wall Street, ale bez toho kokaínu
Ktorá otázka mala z pohovorov už dávno zmiznúť? Ako pohovor nepokašľať, nech už ste na ktorejkoľvek strane? A čo nás najviac pobavilo na našich pohovoroch?Máme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business nájdete už aj na YouTube, Instagrame a Faceboo...
-
E33: Neodchádzame z firiem, ale od ľudí
Kedy môžeme o niekom povedať, že je toxický? Čo robiť, ak je toxický náš nadriadený? A nepreháňame to s tou toxicitou trochu?Veronikina hodnôtka: https://www.u-tokyo.ac.jp/focus/en/press/z0508_00341.htmlMáme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business...
-
E32: Sú dnešní mladí ľudia menej odolní?
Prečo sa niekedy zdá, že mladí ľudia toho menej vydržia? Ako súvisí úzkosť s odolnosťou? Ako s touto témou súvisí Andrew Tate? Máme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business nájdete už aj na YouTube, Instagrame a Facebooku.VERONIKA: LinkedIn, Instag...
-
E31: Diverzita v tíme rovná sa rast?
Prečo sa diverzita netýka len pomeru mužov a žien v tíme? Ako vplýva na fungovanie tíme? Prečo je dôležitá?Máme obrovskú radosť, že vás naše skreslené medzigeneračné rozhovory bavia. Stále nám, prosíme, posielajte návrhy na ďalšie témy, nových hostí a pripomienky, aby sme sa mohli neustále zlepšovať. Všetko prečítame a zapracujeme.Ďakujeme, že nás počúvate, veľmi si to vážime! Family Business nájdete už aj na YouTube, Instagrame a Facebooku.VERONIKA: LinkedIn, Instagram, YouTube.JAKUB:...