1 hr 13 min
S2E9 | 所谓「理想工作」- 献给毕业季 随便聪明SmartCasual
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- Society & Culture
世界上真的存在所谓的“理想工作”吗？又到一年毕业季，毕业生既憧憬着职场新生活，又对不稳定的求职市场充满不安。而在职场多年的打工人，在高压工作中迷茫，时而幻想着精神或身体的出逃。怎么在学习和工作的兴趣点与技能点中找到平衡，发现自己愿意为之深耕的领域；又如何在充满不确定性的大环境之下，规划自己的职业路径？驱动人生目标的，又是什么？本期节目，我们和北大学霸、前资深媒体人李贞儿老师聊聊天，分享一些择校择业的故事经历和想法。
如果你喜欢今天的节目，欢迎订阅、转发、并在评论区与我们互动～你们的支持是我们持续生产好内容的动力！
主播 / Yichi
嘉宾/ 李贞儿
制作人 / 小阎
监制 / miya
音频后期 / T.D
视觉设计 / 小王
文字编辑 / 小阎
Yichi精选Playlist：
Believe In Yourself - Cherokee, Strangelova, June One
©本节目由深夜谈谈播客网络出品
Timeline：
00:00:43嘉宾李贞儿介绍：
北京大学 - 生命科学学院转中文系毕业 世新大学（Shih Hsin University）- 新闻学硕士 黄小厨 - 品牌创始团队 一条 - 电商及新零售内容VP 《时尚芭莎》- 专题总监
00:11:40关于择校择业的“技术性”建议
00:18:12关于自洽，外在审判和内在需求
00:22:05建构一个人的精神和知识框架
00:28:38理想的工作，抑或是理想的生活？
00:35:53保持精神上的开放性和多元性
00:38:48对一份“好”工作的筛选标准
00:48:02关于工作的积累转化、触类旁通和应对变化。
00:49:42“事情永远不会像你想象的那么好，但是也永远不会像你想象的那么糟”
00:52:19工作是一个关于契约精神的问题。
01:00:24 特斯拉CEO马斯克推崇「第一性原理」，第一性原理是一个物理概念，即从头计算，不需要任何参数，只需要一些基本的物理常量，就可以得到体系基态的基本性质的原理。延伸出来的核心概念是：看透事物的本质，要把事物分解成最基本的组成，从源头解决问题。
01:01:31MBTI，全称Myers–Briggs Type Indicator（迈尔斯-布里格斯类型指标），是美国作家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲共同制定的一种人格类型理论模型，在二十世纪末的欧美国家曾广泛流行。如今经常被年轻人挂在嘴边的i人和e人，正是源自MBTI性格评估测试里的一种性格分类。
01:03:15人是流动的，是不断成长的。
01:05:36《了不起的盖茨比》是美国作家斯科特·菲茨杰拉德（Francis Scott Fitzgerald，1896—1940）1925年所写的一部中篇小说，在美国现代文库评选的20世纪百部最佳英语小说中高居第二名，是爵士时代最后的挽歌。菲茨杰拉德的颠沛流离人生中，坚持了他对财富的想法与对人生诗意浪漫的情感，在尘世华美中抱有纯然美好的坚定信念；盖茨比正表现了这种勇敢追梦的形象。
“每当你想批评别人的时候，要记住，这世上并不是所有人，都有你拥有的那些优势。”
01:07:21自己的人生，与他人无关。
01:08:22关于选择工作：
"If you follow the money, you may never find love; if you follow love, money will come."
世界上真的存在所谓的“理想工作”吗？又到一年毕业季，毕业生既憧憬着职场新生活，又对不稳定的求职市场充满不安。而在职场多年的打工人，在高压工作中迷茫，时而幻想着精神或身体的出逃。怎么在学习和工作的兴趣点与技能点中找到平衡，发现自己愿意为之深耕的领域；又如何在充满不确定性的大环境之下，规划自己的职业路径？驱动人生目标的，又是什么？本期节目，我们和北大学霸、前资深媒体人李贞儿老师聊聊天，分享一些择校择业的故事经历和想法。
如果你喜欢今天的节目，欢迎订阅、转发、并在评论区与我们互动～你们的支持是我们持续生产好内容的动力！
主播 / Yichi
嘉宾/ 李贞儿
制作人 / 小阎
监制 / miya
音频后期 / T.D
视觉设计 / 小王
文字编辑 / 小阎
Yichi精选Playlist：
Believe In Yourself - Cherokee, Strangelova, June One
©本节目由深夜谈谈播客网络出品
Timeline：
00:00:43嘉宾李贞儿介绍：
北京大学 - 生命科学学院转中文系毕业 世新大学（Shih Hsin University）- 新闻学硕士 黄小厨 - 品牌创始团队 一条 - 电商及新零售内容VP 《时尚芭莎》- 专题总监
00:11:40关于择校择业的“技术性”建议
00:18:12关于自洽，外在审判和内在需求
00:22:05建构一个人的精神和知识框架
00:28:38理想的工作，抑或是理想的生活？
00:35:53保持精神上的开放性和多元性
00:38:48对一份“好”工作的筛选标准
00:48:02关于工作的积累转化、触类旁通和应对变化。
00:49:42“事情永远不会像你想象的那么好，但是也永远不会像你想象的那么糟”
00:52:19工作是一个关于契约精神的问题。
01:00:24 特斯拉CEO马斯克推崇「第一性原理」，第一性原理是一个物理概念，即从头计算，不需要任何参数，只需要一些基本的物理常量，就可以得到体系基态的基本性质的原理。延伸出来的核心概念是：看透事物的本质，要把事物分解成最基本的组成，从源头解决问题。
01:01:31MBTI，全称Myers–Briggs Type Indicator（迈尔斯-布里格斯类型指标），是美国作家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲共同制定的一种人格类型理论模型，在二十世纪末的欧美国家曾广泛流行。如今经常被年轻人挂在嘴边的i人和e人，正是源自MBTI性格评估测试里的一种性格分类。
01:03:15人是流动的，是不断成长的。
01:05:36《了不起的盖茨比》是美国作家斯科特·菲茨杰拉德（Francis Scott Fitzgerald，1896—1940）1925年所写的一部中篇小说，在美国现代文库评选的20世纪百部最佳英语小说中高居第二名，是爵士时代最后的挽歌。菲茨杰拉德的颠沛流离人生中，坚持了他对财富的想法与对人生诗意浪漫的情感，在尘世华美中抱有纯然美好的坚定信念；盖茨比正表现了这种勇敢追梦的形象。
“每当你想批评别人的时候，要记住，这世上并不是所有人，都有你拥有的那些优势。”
01:07:21自己的人生，与他人无关。
01:08:22关于选择工作：
"If you follow the money, you may never find love; if you follow love, money will come."
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