Leading Well Podcast

Benjamin Rolff
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Leading Well Podcast Podcast

In Leading Well Podcast spricht Host Benjamin Rolff, Gründer der New Performance Academy, mit Menschen, die sich für eine gesunde und zukunftsfähige Arbeitswelt einsetzen. Benjamin begleitet Unternehmen, Teams und Einzelpersonen auf dem Weg zu einer neuen Arbeitsrealität: selbstbestimmt, gesund und zukunftsfähig. Der Leading Well Podcast ist Dein Hub für mutige Ideen, für wirksame Konzepte und nachhaltige Wege, wie wir uns selbst und auch andere Menschen in dieser Arbeitswelt führen können. Leading Well steht für eine neue Haltung: In der Arbeitswelt der Zukunft sind mentale Gesundheit, Resilienz und Selbstführung genauso wichtig, wie Innovation, neue Ideen und gute Zusammenarbeit. Willst Du mehr über Benjamin erfahren oder hast eine Idee für die nächsten Interviewgäste? Schreibe ihm bei LinkedIn oder schaue auf der Website www.benjaminrolff.de vorbei!

  1. 6 DAYS AGO

    #124 Deep Dive: Wie zeigen wir echte Wertschätzung?

    🌍 Wertschätzung ist die Superpower für Future Leadership Benjamin und Karin sprechen im monatlichen Future Leadership Deep Dive über die Zukunft von wirksamer Führung. In dieser Folge geht es um Wertschätzung.Kuschelkurs oder Leistungsfaktor - Warum ist Wertschätzung wichtig und was können Führungskräfte tun, um ein wertschätzendes Umfeld zu schaffen?  Der Future Leadership Deep Dive schafft - zusätzlich zu den zweiwöchigen Interviews des Leading Well Podcast - einen Raum für Führungsfragen, die uns gerade besonders bewegen. Führung verändert sich, wie nie zuvor - hier diskutieren wir, was das für uns und unsere Arbeitswelt bedeutet.🌍 Studie unseres Werbepartners Sage: HR Trends - die Zukunft der Personalarbeithttps://www.sage.com/de-de/blog/hr-trends-die-zukunft-der-personalarbeit/ 🌍 Future Leadership ExperienceMit der Future Leadership Experience tankst du neue Kraft und Inspiration für deine individuelle Führungsentwicklung. Am 15. und 16. Oktober bringen wir Menschen in Führung auf vertrauensvolle Weise zusammen und schaffen einen Safe Space für ehrlichen Erfahrungsaustausch und mutiges Experimentieren:https://www.coeffect.de/future-leadership-experience➡️ Wirksame Impulse für zukunftsfähige Führung direkt in Deine Inbox: Abonniere unseren effective friday Newsletter und erhalte unsere besten Tools, Tipps und Erfahrungen jeden Freitagmorgen.https://www.coeffect.de/newsletter

    44 min

  2. 7 SEPT

    #123 Snapshots: Wie wir mehr erreichen ohne auszubrennen

    🌍 Wie können wir Gesundheit und Performance leben? Nach mehr als zweieinhalb Jahren Leading Well Podcast mit über 120 Episoden und über 50 inspirierenden Interviewgästen, die als Pioniere der Arbeitswelt den Status Quo täglich herausfordern, nutzen wir den Sommer um zurückzublicken.Wir haben spannende Learnings für gesunde Arbeit aus vergangenen Episoden kuratiert und lassen ExpertInnen wie Swantje Allmers, Jonas Deichmann, Vera Starker, Chris Surel, Jonas Vossler-Winkelmann, Christian Poensgen und Inga Höltmann zu Wort kommen. Deine nächsten Schritte: ➡️ Schreibe uns eine Nachricht➡️ Schaue auf unserer Website vorbei➡️ Folge Benjamin bei LinkedIn

    34 min

  3. 21 AUG

    #122 Snapshots: Wie wir endlich gesünder arbeiten

    🌍 Wie können wir Gesundheit und Performance vereinbaren?Nach mehr als zweieinhalb Jahren Leading Well Podcast mit über 120 Episoden und über 50 inspirierenden Interviewgästen, die als Pioniere der Arbeitswelt den Status Quo täglich herausfordern, nutzen wir den Sommer um zurückzublicken.Wir haben spannende Learnings für Mental Health und gesunde Arbeit aus vergangenen Episoden kuratiert und lassen ExpertInnen, wie Nele Gröger von SHITSHOW, Dr. Marc Reinbach von Intumind, Nora Dietrich und Dr. Eva Schneider, Dr. David Bausch und Sandra Strauss von Urban Sports Club zu Wort kommen. Deine nächsten Schritte: ➡️ Schreibe uns eine Nachricht➡️ Schaue auf unserer Website vorbei➡️ Folge Benjamin bei LinkedIn

    28 min

  4. 7 AUG

    #121 Snapshots: Was effektives Leadership in Zukunft wirklich braucht

    🌍 Was braucht die Führungsarbeit der Zukunft? Nach mehr als zweieinhalb Jahren Leading Well Podcast mit über 120 Episoden und über 50 inspirierenden Interviewgästen, die als Pioniere der Arbeitswelt den Status Quo täglich herausfordern, nutzen wir den Sommer um zurückzublicken. Wir haben spannende Learnings für Future Leadership aus vergangenen Episoden kuratiert und lassen ExpertInnen wie Julia Küting, Kristina Bonitz, Dr. Markus Ebner und Laura Bornmann zu Wort kommen. Deine nächsten Schritte: ➡️ Schreibe uns eine Nachricht➡️ Schaue auf unserer Website vorbei➡️ Folge Benjamin bei LinkedIn

    31 min

  5. 3 JUL

    #120 Büro der Zukunft: Wie gestalten wir menschenzentrierte Arbeitswelten?

    🌍 Die Zukunft der Büros ist mehr als ein Ort für produktives Arbeiten. Der Schreibtisch als Zentrum der Arbeit hat ausgedient - doch was braucht der Arbeitsplatz der Zukunft? Mit Martina Rahmfeld und Natascha Ninic spreche ich im Leading Well Podcast über eine Arbeitsplatzgestaltung, die uns gesund und produktiv hält.  Martina ist Architektin, New Work Facilitator und Inhaberin von »wow tomorrow. Hier kombiniert sie ihre Leidenschaft und das Wissen aus zwei Welten: Architektur und New-Work-Beratung und unterstützt Unternehmen dabei, besser zu arbeiten und die Chancen von New Work zu nutzen. Natascha ist Innenarchitektin und Unternehmerin und hat sich der Transformation von Büros zu inspirierenden Kraftorten verschrieben. Mit ihrem Team der NINIC GmbH menschenzentrierte Arbeitswelten, die Wohlbefinden und Stimmung heben.Wie sieht die Zukunft des Office aus und wie können wir Büros menschenzentriert gestalten? Wie werden Büros zu echten Kraftorten für ein Team und wie kann Führung dabei unterstützen?  Mich hat das Gespräch mit den beiden sehr begeistert, dann es verdeutlicht, dass die Zukunft der Arbeit gemeinsame Orte brauchen, die Innovation ermöglichen, Beziehungen stärken und ein Unternehmen formen. Deine nächsten Schritte: ➡️ Schreibe uns eine Nachricht➡️ Schaue auf unserer Website vorbei➡️ Folge Benjamin bei LinkedIn

    51 min

  6. 26 JUN

    #119 Deep Dive: Wie wir aus der Erschöpfungsfalle herauskommen

    🌍 Future Leadership baut auf einer Kultur der gegenseitigen Unterstützung. Benjamin und Karin sprechen im monatlichen Future Leadership Deep Dive über die Zukunft wirksamer Führung.In dieser Episode geht es um die kollektive Erschöpfung in der Arbeitswelt und darum, was Führungskräfte tun können, um Entlastung für sich und ihr Team zu schaffen. Der Future Leadership Deep Dive schafft - zusätzlich zu den zweiwöchigen Interviews des Leading Well Podcast - einen Raum für Führungsfragen, die uns gerade besonders bewegen. Führung verändert sich, wie nie zuvor - hier diskutieren wir, was das für uns und unsere Arbeitswelt bedeutet.🌍 Studie unseres Werbepartners Sage: HR Trends - die Zukunft der Personalarbeithttps://www.sage.com/de-de/blog/hr-trends-die-zukunft-der-personalarbeit/ 🌍 Future Leadership ExperienceMit der Future Leadership Experience tankst du neue Kraft und Inspiration für deine individuelle Führungsentwicklung. Am 15. und 16. Oktober bringen wir Menschen in Führung auf vertrauensvolle Weise zusammen und schaffen einen Safe Space für ehrlichen Erfahrungsaustausch und mutiges Experimentieren:https://www.coeffect.de/future-leadership-experience➡️ Wirksame Impulse für zukunftsfähige Führung direkt in Deine Inbox: Abonniere unseren effective friday Newsletter und erhalte unsere besten Tools, Tipps und Erfahrungen jeden Freitagmorgen.https://www.coeffect.de/newsletter

    50 min

  7. 19 JUN

    #118 Mature Leadership: Wie wir Macht in der Führung verantwortungsvoll nutzen - mit Constanze Buchheim

    🌍 Führungsentwicklung ist ein Reifeprozess unserer Haltung Welche Rolle spielen Macht und Verantwortung in der Führung? Warum brauchen wir Reife, um Macht sinnvoll nutzen zu können? Constanze Buchheim beantwortet in dieser Episode Fragen rund um Mature Leadership und den sinnvollen Einsatz von Macht. Constanze ist Gründerin von i-potentials, die heute führende Executive-Search-Boutique der DACH-Region, und prägt als Expertin für Leadership & Recruiting die Führungs- und Organisationsstrukturen von vielen namenhaften Unternehmen. Ihre Expertise teilt Constanze zudem als Autorin, Business Angel, Referentin und als Beraterin für die deutsche Politik. Hör' unbedingt rein um zu erfahren, was es für einen Prozess der Reife braucht, warum wir uns nicht davor scheuen sollten, Verantwortung zu übernehmen und wie wir als Führungsperson auch andere Menschen ermächtigen können.Deine nächsten Schritte: ➡️ Schreibe uns eine Nachricht➡️ Schaue auf unserer Website vorbei➡️ Folge Benjamin bei LinkedIn

    53 min

  8. 5 JUN

    #117 Deep Dive: Was ist das Geheimnis guter Zusammenarbeit?

    🌍 Future Leadership - Zusammenarbeit braucht Vertrauen und Klarheit. Gemeinsam mit Karin Lausch spreche ich in unserem monatlichen Future Leadership Deep Dive über die Zukunft wirksamer Führung.In dieser Episode sprechen wir darüber, wie wir das Sinnerleben in der Arbeit stärken können und was unsere Zusammenarbeit bei coeffect auszeichnet. Wir teilen Formate und Prozesse, die uns Klarheit und Vertrauen schenken und geben einen ehrlichen Einblick in die Potenziale, die wir für uns erkennen. Der Future Leadership Deep Dive schafft - zusätzlich zu den zweiwöchigen Interviews des Leading Well Podcast - einen Raum für Führungsfragen, die uns gerade besonders bewegen. Führung verändert sich, wie nie zuvor - hier diskutieren wir, was das für uns und unsere Arbeitswelt bedeutet.🌍 Future Leadership ExperienceMit der Future Leadership Experience tankst du neue Kraft und Inspiration für deine individuelle Führungsentwicklung. Am 19. und 20. Juni bringen wir Menschen in Führung auf vertrauensvolle Weise zusammen und schaffen einen Safe Space für ehrlichen Erfahrungsaustausch und mutiges Experimentieren:https://www.coeffect.de/future-leadership-experience➡️ Wirksame Impulse für zukunftsfähige Führung direkt in Deine Inbox: Abonniere unseren effective friday Newsletter und erhalte unsere besten Tools, Tipps und Erfahrungen jeden Freitagmorgen.https://www.coeffect.de/newsletter

    44 min
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About

In Leading Well Podcast spricht Host Benjamin Rolff, Gründer der New Performance Academy, mit Menschen, die sich für eine gesunde und zukunftsfähige Arbeitswelt einsetzen. Benjamin begleitet Unternehmen, Teams und Einzelpersonen auf dem Weg zu einer neuen Arbeitsrealität: selbstbestimmt, gesund und zukunftsfähig. Der Leading Well Podcast ist Dein Hub für mutige Ideen, für wirksame Konzepte und nachhaltige Wege, wie wir uns selbst und auch andere Menschen in dieser Arbeitswelt führen können. Leading Well steht für eine neue Haltung: In der Arbeitswelt der Zukunft sind mentale Gesundheit, Resilienz und Selbstführung genauso wichtig, wie Innovation, neue Ideen und gute Zusammenarbeit. Willst Du mehr über Benjamin erfahren oder hast eine Idee für die nächsten Interviewgäste? Schreibe ihm bei LinkedIn oder schaue auf der Website www.benjaminrolff.de vorbei!

Information

  • Creator
    Benjamin Rolff
  • Years Active
    2021 - 2024
  • Episodes
    128
  • Rating
    Clean
  • Copyright
    © Benjamin Rolff
  • Show Website
    Leading Well Podcast

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