110 Folgen

Rockstars stehen auf den Bühnen dieser Welt – sie zeigen sich und stehen für ihre Persönlichkeit.
Und diese Attribute zeichnen in meinen Augen auch exzellente Leader|innen aus, die Unternehmen zum Erfolg in den Wirtschafts-Charts führen!
Hol‘ dir in diesem Podcast genau die Impulse, Tipps, Tricks und Gedanken rund um Leadership und Management, die dich als Führungskraft, als Unternehmer und auch als Führungskräfte-Coach erfolgreich machen,
… weil gute Führung rockt!

Homepage: www.birgit-katzer.com
e-mail: podcast@birgit-katzer.com
#weilguteführungrockt #3Kleadership #birgitkatzer

Birgit Katzer...weil gute Führung rockt! Leadership, Management, Führungskräfte-Coach Birgit Katzer

    • Wirtschaft
    • 4,9 • 10 Bewertungen

Rockstars stehen auf den Bühnen dieser Welt – sie zeigen sich und stehen für ihre Persönlichkeit.
Und diese Attribute zeichnen in meinen Augen auch exzellente Leader|innen aus, die Unternehmen zum Erfolg in den Wirtschafts-Charts führen!
Hol‘ dir in diesem Podcast genau die Impulse, Tipps, Tricks und Gedanken rund um Leadership und Management, die dich als Führungskraft, als Unternehmer und auch als Führungskräfte-Coach erfolgreich machen,
… weil gute Führung rockt!

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    #108 Cultural Fit - Birgit Katzer

    #108 Cultural Fit - Birgit Katzer

    Drei wunderbare Wochen war ich unterwegs - auf einem Schiff in Asien. Ich kenne diese Ecke der Welt noch nicht so intensiv, daher war es wundervoll, in kurzer Zeit so viele verschiede Länder sozusagen „beschnuppern“ zu können. Hongkong und Shanghai in China, Busan in Süd-Korea, Nagasaki und Kagoshima in Japan und Keelung und Taipeh in Taiwan – das waren die Stationen meiner Reise.

     

    So unterschiedlich schon allein diese asiatischen Kulturen waren, noch deutlich vielfältiger waren sie bei der Crew an Bord, denn da gab es wirklich Mitarbeiter aller Kontinente, egal ob im Führungs-Stab oder in der Mannschaft. 

     

    Und so führte mich dieses aktive Erleben der extrem vielen kulturellen Prägungen an Land und an Bord zum Gedanken rund um den Umgang mit dem „Cultural Fit“ in unserem Arbeitsalltag. 

    15 Minuten über Unternehmenskultur und den ‚Cultural Fit‘ - darüber, warum das immer wichtiger wird und wie du mit jeder noch so gemischten Mannschaft klar, kraftvoll und kompetent in Führung gehst. 

     

     

    Über mich:

    Ich bin Birgit Katzer, Leadership Excellence Expertin, Interim-CFO und das Herz, der Kopf und die Seele von Birgit Katzer Coaching|Consulting – eine Problemlöserin mit Hirn, Herz und Humor.

    Mit meiner mehr als 25-jährigen Führungserfahrung und als zertifizierter Business Coach unterstützte ich Unternehmen, Coaches und Führungskräfte auf dem Weg zum Erfolg. Und das lebe ich mit Leidenschaft, „…weil gute Führung rockt!“

    Homepage:                  www.birgit-katzer.com

    e-mail:                         podcast@birgit-katzer.com

    LinkedIn:                      https://www.linkedin.com/in/birgit-katzer/

     

    #weilguteführungrockt #3Kleadership #coaching #consulting #interim #führung #leadershipexcellence #karriere #chef #birgitkatzer #thepodcastmaker #mentor #executive

    #culturalfit #unternehmenskultur #inklusion 

     

    • 15 Min.
    #107 Forecast - Birgit Katzer

    #107 Forecast - Birgit Katzer

    Auch wenn er uns gerade nie in den Kram passt, wir ihn unangenehm oder lästig finden und ihn als Folterwerkzeug des Controllings oder der Geschäftsführung verteufeln: Ein regelmäßiger Forecast ist kein Hexenwerk, sondern ein unverzichtbares Werkzeug auf dem Weg zum Erfolg. 

    Für mich und daher auch in dieser Podcast-Folge bedeutet Forecast die Verschmelzung von Rückblick, Bestandsaufnahme oder Standortbestimmung und einer Neueinschätzung der Zukunft aus aktueller Sicht. Meine Empfehlung ist übrigens ein quartalsweiser Rhythmus, idealerweise 12 Monate rollierend.Stell dir vor, du fährst durch dichten Nebel, ohne zu wissen, was hinter der nächsten Kurve lauert. Genau das passiert, wenn du dich nicht regelmäßig mit dem Forecast beschäftigst. Nur weil du letztes Jahr einen Plan gemacht hast, ist das keine Gewähr dafür, dass alles genau so passiert – das ist so ein bisschen wie das Navi im Auto zu nutzen, aber die Stauerkennung und den Verkehrsfunk auszuschalten. Die Transparenz über die aktuelle Lage geht verloren, und plötzlich tauchen Probleme auf, die du nicht rechtzeitig erkennen kannst.

    11 Minuten über den Forecast – darüber was er dir an Vorteilen bringt und was dir entgeht, wenn du dich nicht damit auseinandersetzt.

     

    Über mich:

    Ich bin Birgit Katzer, Leadership Excellence Expertin, Interim-CFO und das Herz, der Kopf und die Seele von Birgit Katzer Coaching|Consulting|Interim – eine Problemlöserin mit Hirn, Herz und Humor.

    Mit meiner mehr als 25-jährigen Führungserfahrung und als zertifizierter Business Coach unterstützte ich Unternehmen und Führungskräfte auf dem Weg zum Erfolg. Und das lebe ich mit Leidenschaft, „…weil gute Führung rockt!“ und Erfolg keine Glückssache ist.

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    • 11 Min.
    #106 Interview "Führung" - Birgit Katzer - Herbert Maria Schnalzer

    #106 Interview "Führung" - Birgit Katzer - Herbert Maria Schnalzer

    Heute zu Gast im Interview ist Herr Herbert Maria Schnalzer – Musiker, aktiver Podcaster und Podcast Coach sowie Verleger.

    Getreu seinem Motto: „Wenn du keinen Podcast hast, dann hast du keinen Podcast!“ 

    hat Herbert Maria Schnalzer nicht nur mich, sondern auch viele andere Menschen in den vergangenen Jahren zu ihren eigenen Podcasts begleitet.Neben dem Hören gibt es Herbert Maria Schnalzer aber auch zu sehen – bei verschiedenen live-Auftritten als Musiker oder in seiner Funktion als Verleger bei Lesungen oder auch auf der Frankfurter Buchmesse.

    Wer so ein Tausendsassa ist, braucht aber auch eines: Führung – in diesem Falle vor allem Selbstführung und auch Selbstfürsorge, und genau darüber haben wir uns unterhalten.

    Infos zu Herbert Maria Schnalzer unter:

    ⁠https://lifebiz20.academy/⁠         #thepodcastmaker

    Lifebiz20 Podcast:

    ⁠https://podcasts.apple.com/at/podcast/lifebiz20-podcast-leben-business-leichtigkeit-mit-topexperten/id1482738173?i=1000452742636⁠

     

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    #selbstführung #selbstfürsorge #lifebiz20 

    • 18 Min.
    #105 Mitarbeiterbindung - Birgit Katzer

    #105 Mitarbeiterbindung - Birgit Katzer

    Über diese Episode:

    In dieser Folge
    geht es um die Frage der Kontinuität in der Mitarbeiterentwicklung und damit um die langfristige Mitarbeiterbindung. Wir alle wissen, dass sich die Geschäftswelt ständig weiterentwickelt und verändert und in dieser konstanten Bewegung ist es leicht, die Bedeutung der Stabilität und damit der Kontinuität zu übersehen - sowohl in Bezug auf Unternehmensziele als auch im Umgang mit den Menschen, die diese Ziele erreichen sollen.
    Gerade dann aber, wenn alles um uns herum in Bewegung ist, brauchen wir eine solide, verlässliche Basis, an der wir (und natürlich genauso alle Mitarbeitenden) uns orientieren können.

    Fehlt dieses verlässliche Grundgerüst, entsteht Unsicherheit – und Unsicherheit führt schnell zu Unzufriedenheit.

     

    15 Minuten über Kontinuität in der Mitarbeiterentwicklung – warum sie so wichtig ist für die langfristige Bindung der Mitarbeiter und wie
    man sie erreicht, auch wenn das Umfeld sich ständig verändert.

     

    Über mich:

    Ich bin Birgit Katzer, Leadership Excellence Expertin, Interim-CFO
    und das Herz, der Kopf und die Seele von Birgit Katzer Coaching|Consulting|Interim – eine Problemlöserin mit Hirn, Herz und Humor.

    Mit meiner mehr als 25-jährigen Führungserfahrung und als
    zertifizierter Business Coach unterstützte ich Unternehmen und Führungskräfte auf dem Weg zum Erfolg. Und das lebe ich mit Leidenschaft, „…weil gute Führung rockt!“ und Erfolg keine Glückssache ist.

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    #Kontinuität #Mitarbeiterentwicklung
    #Sicherheit

    • 15 Min.
    #104 Führungspersönlichkeit kreativ - BIrgit Katzer

    #104 Führungspersönlichkeit kreativ - BIrgit Katzer

    Ich habe in meinem Podcast ja schon über einige entscheidende Qualitäten für starke Leader und Executives gesprochen. Ich nenne sie die Executive 5K und diese 5K sind wie Bausteine, die das Fundament für deinen Erfolg bilden. 

    Dazu gehören- Kompetenz- Klarheit- Kreativität- Kontinuität- Kohärenz

    Allerdings werden uns diese Qualitäten nicht einfach in die Wiege gelegt. Sie sind wie ein Wein, der mit der Zeit reift, oder leider, wenn vernachlässigt, wie eine Pflanze, die verdorrt. Persönlichkeitsentwicklung ist der Schlüssel und sie ist immer ein Must-Have für erfolgreiche Leader und Executives.9 Minuten über Persönlichkeitsentwicklung – warum sie so wichtig ist, auch wenn wir gerade keine Lust darauf haben und wie es auch kreativ und ganz neu zu einer spannenden Entdeckungsreise werden kann.

     

    Über mich:

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    • 8 Min.
    #103 Interview Tanja Rienößl - Birgit Katzer

    #103 Interview Tanja Rienößl - Birgit Katzer

    Heute zu Gast im Interview ist Frau Mag. Tanja Rienößl – Expertin für Female Empowerment

     

    Nach einem erfolgreichen Betriebswirtschafts-Studium sammelte Tanja 15 Jahre Berufserfahrung in der Telekom-Branche vor sie eine neue berufliche Richtung einschlug.

     

    Sie absolvierte die Ausbildung zur psychologischen Beraterin und ist nunmehr seit fast 10 Jahren selbständig. Dabei unterstützt sie vor allem weibliche Führungskräfte und Unternehmerinnen dabei, eine bessere Lebensbalance und dadurch eine beruflich erfolgreiche Ausrichtung zu finden, beispielsweise mit dem Thema Selbst-Führung, über das ich mich in dieser Podcast-Folge mit ihr unterhalte.

     

      

    Mehr über Mag. Tanja Rienößl:

     

    LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/tanja-rienößl

    Homepage: https://be-the.best/

    Hier geht’s zum Women Circle: https://bit.ly/Women-Circle



     

    Über mich:

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    #female #empowerment #womencircle 

    • 17 Min.

Kundenrezensionen

4,9 von 5
10 Bewertungen

10 Bewertungen

Schoscheia ,

Endlich!

Ich kenne Birgit Katzer und ihre außergewöhnlichen Fähigkeiten als weibliche Führungskraft und Coach der Spitzenklasse! Glücklich ist, wer die Chance hat, mit ihr zusammen arbeiten zu dürfen!

lnsha ,

Das bin ich

Einfach genial, wie du zu deiner Berufung geführt wurdest!

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