EP119 零工工作者法案：雖有初步保障但罷工仍有風險

國會下議院會議上週落幕，本期先來講已經通過的《零工工作者法案》。新加坡的這個法案是保障平台工作者，但本國的範圍更廣，除了傳統定義上的Grab司機和送餐員，也涵蓋非平台工作者，包括影視工作者、照護人員、化妝師造型師、翻譯和兼職記者等。

其實零工工作者最主要訴求還是薪資，包括Grab司機不滿意目前的酬勞，這點法案裡面有設置協商理事會（majlis rundingan）可以制定行業的最低費率或收入，但這點其實很容易像大企業裡面的「內部公會」被招安。因此，我是認為身為勞工權益之一的罷工權，也應該被列入第8(1)的「零工工作者權益」清單。以前在日本念書時也曾參訪「一個人也能罷工」的關西非正規勞動組合，一併跟大家分享他們的經驗。

-00:00 開場抱怨：重大法案倉促要你贊同很難

-06:30 本週正題：法律保障的零工權益及糾紛調解

-14:38 法案有協商理事會來談各行業的最低費率

-19:49 我認為法案也應該要保障罷工權

-25:16 關西非正規勞動組合：1個人也能加入工會、1個人罷工？！

-28:35 未被列入的業種還有什麼

-32:39 片尾補充：都市更新法重大讓步：門檻一律調成80%

阿薩姆的社會觀察IG: https://www.instagram.com/asam0701

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