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Episodio 2.19: PRINCIPIO DE PARETO PARA GESTIONAR PRIORIDADES -¡ENTRENA TU LIDERAZGO! con Inma Ríos- CLAVES PARA LIDERAR CON ÉXITO ¡ENTRENA TU LIDERAZGO! con Inma Ríos.Guía Práctica para Directivos y Mandos Intermedios con Equipos.
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- Economía y empresa
PRINCIPIO DE PARETO
El principio lleva el nombre de Vilfredo Pareto, un economista italiano que observó que el 80% de la riqueza era propiedad del 20% de los italianos, y que ha sustentado gran parte del pensamiento microeconómico.
El mundo de la empresa en su conjunto parece ser coherente con el principio 80/20, pero su desglose podría ser ligeramente diferente dependiendo de cada situación. Estos porcentajes pueden variar: 80/20, 75/25 o incluso 90/10. Lo que realmente importa es comprender que un pequeño porcentaje de tus actividades/causas (20%) son responsables de la mayor parte de tus resultados/efectos (80%).
Pareto es extremadamente útil para aportar claridad rápida y fácil a situaciones y problemas complejos, especialmente al decidir dónde enfocar el esfuerzo y los recursos.
El 20% de tu esfuerzo puede generar el 80% de los resultados.
El 80% de pérdida de productividad es debido al 20% de las causas.
En este podcast tendrás consejos, metodologías y herramientas prácticas para liderar equipos de alto rendimiento. Una guía práctica para Directivos y Mandos Intermedios con equipos a su cargo que quieran desarrollar la mentalidad y habilidades de los grandes líderes.
Inma Ríos, Experta en Desarrollo de Líderes y Equipos de Alto Rendimiento, Ingeniero Agrónomo por la Universidad Politécnica de Valencia. Autora de los libros de liderazgo «Equipos Motivados, Equipos Productivos» y «Claves para Liderar con Éxito».
Más información en www.inmarios.com y https://www.linkedin.com/in/inmarios/
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PRINCIPIO DE PARETO
El principio lleva el nombre de Vilfredo Pareto, un economista italiano que observó que el 80% de la riqueza era propiedad del 20% de los italianos, y que ha sustentado gran parte del pensamiento microeconómico.
El mundo de la empresa en su conjunto parece ser coherente con el principio 80/20, pero su desglose podría ser ligeramente diferente dependiendo de cada situación. Estos porcentajes pueden variar: 80/20, 75/25 o incluso 90/10. Lo que realmente importa es comprender que un pequeño porcentaje de tus actividades/causas (20%) son responsables de la mayor parte de tus resultados/efectos (80%).
Pareto es extremadamente útil para aportar claridad rápida y fácil a situaciones y problemas complejos, especialmente al decidir dónde enfocar el esfuerzo y los recursos.
El 20% de tu esfuerzo puede generar el 80% de los resultados.
El 80% de pérdida de productividad es debido al 20% de las causas.
En este podcast tendrás consejos, metodologías y herramientas prácticas para liderar equipos de alto rendimiento. Una guía práctica para Directivos y Mandos Intermedios con equipos a su cargo que quieran desarrollar la mentalidad y habilidades de los grandes líderes.
Inma Ríos, Experta en Desarrollo de Líderes y Equipos de Alto Rendimiento, Ingeniero Agrónomo por la Universidad Politécnica de Valencia. Autora de los libros de liderazgo «Equipos Motivados, Equipos Productivos» y «Claves para Liderar con Éxito».
Más información en www.inmarios.com y https://www.linkedin.com/in/inmarios/
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