税理士・社労士など“士業”に特化した転職支援を手がける、株式会社ミツカルプロフェッショナル。代表取締役・加藤慧大さんは、26歳・新卒3年目で社長に抜擢された異例の若手経営者です。
彼が語るのは、“採用して終わり”ではなく、“人材が定着し、成長し、組織の文化が変わっていく”までを見据えた、士業事務所の中長期的な経営支援。専門性の高い国家資格者という人材を、いかに惹きつけ、選ばれる事務所を築くか。目の前の採用にとどまらず、組織そのものの価値向上に挑む姿勢が、採用難時代の士業業界に新しい選択肢を提示します。
「士業業界の“当たり前”を、僕たちが変えていく」――そう掲げるミツプロの信念と、採用支援を超えて“組織のあり方”までを伴走する支援の実例を、経営者の視点から伺います。
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- FrequencyUpdated Weekly
- PublishedJune 10, 2025 at 7:44 AM UTC
- Length30 min
- RatingClean