Kurze Hosen gibt's nur auf'm Platz: Interview mit Achmed Taouil von Marotura 🇩🇪

Krautworking NL

Spielst Du Fußball? Nein? Und Deine Jobsuche läuft auch nicht gerade, wie das berühmt-berüchtigte Länderspiel? Dann könnte es da eventuell einen Zusammenhang geben! Was Fußball mit Jobsuche zu tun hat, unter anderem darüber spreche ich mit Achmed Taouil von „Marotura – all online business“. Marotura unterstützt seine Kunden bei der Digitalisierung und hat neben dem Standort in Enschede auch einen Niederlassung in Bocholt. „Wir sind ein Familienunternehmen und haben wirklich eine deutsche Kultur“, findet der 46-jährigen Geschäftsführer. Mein Gedanke dazu: Falls Du in die Niederlande wechseln möchtest, der „Kulturschock“ aber nicht allzu groß ausfallen soll, dann wäre Marotura für Dich vielleicht eine gute Adresse. 😉 Einen ersten Eindruck, wie gut es für Dich passen könnte, bekommst Du auf jeden Fall in dieser Krautworking NL Podcast-Episode.

Der Marotura-Bewerbungsprozess

Für alle, die sich mit Fußball so gar nicht anfreunden können, berichtet Achmed Taouil aus dem Marotura-Bewerbungsprozess. Von Anschreiben und Lebenslauf über Gespräche mit dem Geschäftsführer und zwei Mitarbeitern, einem Tag Probearbeiten und einem Assessment-Center bei einem externen Personalberater, gestaltet sich der recht umfangreich.

Ich finde, dass der Kennenlernprozess normalerweise von beiden Seiten zu kurz und zu „schnell-schnell“ gestaltet wird. Jobsucher checken kurz die Anzeige und schicken dann eine Standardbewerbung. (Was ich übrigens sehr gut verstehen kann.) Achmed bestätigt das, indem er sagt: „70 Prozent der Bewerbungen sind Standard-Bewerbungen. Deren Absender laden wir nie zum Gespräch ein.“ Andererseits geben sich auch Unternehmen oft nicht wirklich viel Mühe. Auch die Stellenanzeige kann Standard sein. Dann zwei Minuten in die Unterlagen gucken, ein oder zwei Stunden Vorstellungsgespräch und danach die Ab- oder Zusage … Ich glaube, das viele sich mehr Zeit nehmen, wenn sie einen neuen Wäschetrockner kaufen.

Schick mir Deine Meinung zu Bewerbungsprozessen

Mich interessiert Deine Meinung. Insbesondere dann, wenn Du ein gefragter IT-Spezialist bist, der auf Champions League Niveau arbeitet. Warst Du schon mal in einem Bewerbungsprozess? Und falls ja: Was sind Deine Erfahrungen und Gedanken dazu? Über einen Kommentar oder auch eine eMail persönlich an mich, würde ich mich sehr freuen. Auch dann, wenn Du noch nie in einem Bewerbungsprozess warst!

Für Deine Rückmeldung schon mal ganz herzlichen Dank! 🙂

Links & Weiterführendes

  • Marotura – all online business
    Firmenhomepage
  • 7 goldene Tipps für eine deutsche Webseite
    Ich finde: Da werden erste kulturelle Unterschiede klar! 😉
  • Assessment-Center
    bei Wikipedia
  • DeepL Online-Übersetzer
    Damit Du die 7 goldenen Tipps auf jeden Fall lesen kannst.
  • Enschede
    bei Wikipedia
  • Bocholt
    bei Wikipedia
  • Google
    Internet-Suchmaschine
    Sorry! Diesen Gag konnte ich mir nicht verkneifen. 😉

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