Nata PR School (FR)

Natalie Bibeau
Nata PR School (FR) Podcast

Apprenez à combiner les relations publiques et les médias sociaux pour vous faire connaître grâce aux conseils d’une experte internationale en RP qui vous révèlera les secrets des pros.

  1. 1 DAY AGO

    213- Relations publiques : Quand faut-il envoyer un communiqué de presse ?

    Bonjour amis RP ! Oui, le communiqué de presse est l'outil no 1 des relations publiques. Mais, toutes les nouvelles ne sont pas suffisamment percutantes ou pertinentes pour justifier la rédaction et l'envoi d'un communiqué de presse. Comment savoir quand cet outil est vraiment nécessaire et quand une autre approche serait plus adaptée ? Commençons par un petit rappel : Qu’est-ce qu’un communiqué de presse et pourquoi est-il utilisé ? Un communiqué de presse est un outil de communication formel et factuel destiné à transmettre des informations pertinentes aux médias. Ce n’est pas une publicité. Il a pour but d'informer les journalistes, blogueurs ou influenceurs d'une actualité significative ou nouveauté dans l'espoir qu'ils relayent cette information auprès de leurs audiences. Ils nous arrivent parfois d’envoyer ce que nous appelons chez NATA PR des « brèves ». Il s’agit d’information pertinentes sur l’ouverture de nouveaux points de ventes par exemple de l’un de nos clients. Nous savons que cette nouvelle ne sera pas nécessairement reprise, mais les journalistes qui s’intéressent à ce client cumulent ce type d’information qui pourra compléter un dossier dans les semaines, mois qui suivront. Alors, ici pas de communiqué, mais un courriel/mail pour communiquer de l’information. Les bonnes questions : Voici les questions à vous poser avant d’envoyer un communiqué de presse.   1. Quel est la nouvelle ? Pouvez-vous résumer en une phrase en quoi consiste ce que vous souhaitez annoncer ? Par exemple : XYZ lance un nouveau sérum innovant à la vitamine C pour hydrater les peaux les plus sèches. Est-ce que des journalistes parlent de ce sujet ? Est-ce nouveau, innovant, etc.   2. Est-ce que l'information est réellement d'actualité ? Le communiqué de presse doit annoncer quelque chose de nouveau. Les journalistes sont à la recherche d'actualités fraîches. Si vous avez déjà parlé de cette information dans d'autres canaux ou que l’événement a déjà eu lieu, un communiqué est probablement inutile.   3. Est-ce une information utile pour les journalistes ou les influenceurs ? Demandez-vous si l’information que vous partagez peut servir aux journalistes pour leurs articles ou reportages. Est-ce une donnée qui s'intègre dans des sujets d'actualité ou dans des tendances sectorielles ?   4. Est-ce une histoire que les médias peuvent relayer ? Un communiqué doit apporter un angle intéressant, une histoire à raconter. S’il ne s’agit que d’une information très technique ou trop centrée sur vous-même, disons trop « commerciale et sans lien avec l'intérêt général, cela risque de passer inaperçu.   5. L’événement est-il vraiment digne d’un communiqué ? - Certaines annonces internes comme un changement mineur de personnel ou un petit ajustement de stratégie ne méritent pas un communiqué. Pour des événements mineurs, vos plateformes de médias sociaux peuvent sufir. Plusieurs nouvelles sont formidables pour les réseaux sociaux : obtentions de prix, recrutement, nouveaux points de ventes, etc. Évidemment que vous pouvez diffuser ces autres informations qui n’intéresseront pas nos amis médias dans votre infolettre, sur votre blogue, etc. Dans certains cas, l'idéal n'est pas de choisir entre un communiqué de presse ou une autre approche, mais de les combiner. Par exemple, vous pouvez : Envoyer un communiqué de presse pour les grandes nouvelles tout en le relayant sur vos réseaux sociaux pour maximiser l'impact. Envoyer un communiqué de presse ne doit jamais être une routine ou une obligation. Il doit être réservé à des annonces qui méritent une attention médiatique. En hiérarchisant correctement vos informations et en utilisant les bons outils de communication selon les situations, vous maximisez vos chances d'obtenir une couverture médiatique de qualité tout en renforçant v

    11 min
  2. 18 SEPT

    212- Relations publiques et Employee Adovcacy

    Bonjour amis RP ! Connaissez-vous cette tendance qui consiste à miser sur ses employés pour faire parler de votre entreprise? On parle ici « Employee Advocacy » quand des employés partagent leur expérience du travail, parle de leur employeur de ses produits et de ses services sur leurs propres plateformes de média sociaux. Les buts ici sont les mêmes que lorsqu’on choisit un ambassadeur : Informer Éduquer Faire connaître Augmenter la confiance Attirer des talents potentiels Les avantages d’une telle stratégie numériques sont appréciables : 1-Authenticité et confiance  Les employés sont perçus comme des voix authentiques, ce qui renforce la confiance des consommateurs envers la marque. Les messages véhiculés par des employés sont souvent plus crédibles que ceux diffusés par des publicités traditionnelles ou même des influenceurs externes. 2-Engagement interne Cette approche augmente l'engagement et le sentiment d'appartenance des employés. Ils deviennent des porte-paroles naturels, fiers de promouvoir leur entreprise sur les réseaux sociaux. 3.Portée étendue Les employés peuvent toucher des audiences différentes et souvent plus ciblées que les canaux marketing habituels, notamment via leurs réseaux personnels et professionnels. 4.Formation et outils Pour réussir, les entreprises investissent dans des formations spécifiques et des outils de gestion de contenu pour leurs employés, afin de garantir que les messages restent cohérents et alignés avec la stratégie de marque. 5. Mesure de l'Impact Les entreprises surveillent de plus en plus l'impact de ces initiatives via des KPIs spécifiques, comme l'engagement sur les réseaux sociaux, le trafic web généré, ou encore les taux de conversion. J’écoute très souvent sur ma tablette le bulletin de nouvelles français, le 20h. Un reportage y présentait justement cette tendance que j’ai trouvé ici très pertinente et intéressante, d’autant plus qu’on en avait fait une nouvelle RP à diffuser et reprise par un reportage au bulletin de nouvelle. Il s’agissait de la SNCF, compagnie ferroviaire qui opère en France. Avec de nombreux services de trains qui circulent à travers le pays, dont TGV, TER, Intercités, OUIGO, etc. On y interviewait un jeune conducteur de train dans la trentaine qui adorait faire découvrir sa profession à sa communauté. Sa passion était si forte qu’il produisait des vidéos exceptionnels avec des mises en situation de collision par exemple où lui-même avait eu à vivre des moments assez difficiles. On y voyait ensuite la responsable des communications expliquer pourquoi la SNCF adhérait à cette pratique : « Non, nous ne rémunérons pas nos employés, ils le font selon leur bon vouloir et sont libre de partager les informations qu’ils jugent intéressantes, tant qu’il ne dénigre pas la compagnie. » L’interviewer lui demandait si les employés étaient libres de critiquer. « Oui, s’il s’agit de critiques constructives qui ne dénigrent pas, la compagnie. » Je pense que dans certains domaines, la tendance « Employee Advocacy » est à regarder de près, surtout quand on sait que la génération Z consulte massivement les médias sociaux. Si vous recruter dans ce créneau des jeunes professionnels dans la vingtaine, c’est certainement un outil de communication puissant. On comprend que cette tendance s'inscrit dans une volonté des marques de se rapprocher de leurs audiences en humanisant leur communication et en utilisant les voix de ceux qui connaissent le mieux l'entreprise : ses employés. Et vous qu’en pensez-vous ? Est-ce une pratique courante chez votre employeur? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer.   Nata   PR 101 ➤ ⁠⁠https://prschool.natapr.com/offers/cFZM8g28/checkout⁠⁠   LE MODÈL

    10 min
  3. 11 SEPT

    211- Relations publiques et UGC

    Bonjour amis RP ! Un de nos clients à l’agence NATA PR, dont le cœur de cible est les jeunes de 15 à 25 ans, nous a demandé de développer une intense stratégie UGC. J’ai pensé en discuter ici avec vous, surtout pour ceux qui ne sont pas familiers avec ce terme et ce qu’il signifie. Alors un peu de définition pour commencer : L'UGC (User-Generated Content) généré par les influenceurs est une tendance en plein essor dans le marketing numérique. L'UGC fait référence au contenu créé par les utilisateurs eux-mêmes. On parle aujourd’hui surtout de vidéos, reels et contenu sur TikTok. Ce terme est aussi utilisé pour les développeurs de logiciels et de jeux vidéos qui contribuent, souvent sur des plateformes ouvertes d’agrégation de contenu en ligne telles que les réseaux sociaux, les forums de discussion et les wikis. Les créateurs de contenu UGC travaillent souvent en pigiste et peuvent également fonctionner comme des influenceurs. Ils sont rémunérés pour produire du contenu spécifique pour des marques, lequel contenu est utilisé à travers divers canaux de marketing. Les créateurs de contenu UGC ne possèdent pas nécessairement les droits sur le contenu une fois qu'il est remis à la marque. On dit aussi que le contenu, lorsqu’il est généré par des influenceurs, devient une stratégie puissante pour les marques. Car voir des influenceurs au profil similaire à celui des clients des marques, parler des produits incite ces derniers à se procurer le fameux produit. Alors, voilà, nous y sommes puisque nous avons des liens étroits avec les influenceurs depuis les débuts de cette profession. Nos clients nous demandent aussi de déployer des programmes de création de contenu avec parfois des centaines d’influenceurs. Quelles sont les principales raisons de notre client pour la mise en place d’une stratégie UGC ? Obtenir de nombreux contenus à faible coût Avoir sous la main du contenu déjà créé et prêt à être diffusé Donner à la marque une résonnance « authentique » Il faut le dire, les plateformes de médias sociaux demandent à être nourries en continu. Pensez-y, il faut une somme de contenu énorme annuellement pour une marque qui veut garder contact avec ces clients potentiels. Selon des études récentes, plus de 70% des GenZ disent acheter des produits recommandés par des influenceurs. Alors on comprend pourquoi les maques y ont recours. Notre client possède une page Facebook, un compte Instagram, un TikTok, son propre site web qui demande d’être aussi nourri et actualisé. Ouf ! Et comme le contenu vidéo est roi, vous pouvez imaginer les coûts qui explosent lorsque le travail de création de contenu est confié à des agences spécialisées dans le domaine. Alors oui, l’attrait est grand de travailler avec des nano-influenceurs futés et doués dans la création de contenu vidéo. Ces derniers ayant souvent moins de 10 mille abonnés, ils peuvent difficilement monnayer leur influence. Mais ils peuvent tirer des revenus en créant du contenu pour des marques.   Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les influenceurs et cette fameuse stratégie UGC pour vous faire connaître et augmenter vos ventes ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer.   Nata   RP 101  ➤ ⁠https://prschool.natapr.com/offers/cFZM8g28/checkout⁠   LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSCRIVEZ-VOUS À NOTRE INFOLETTRE ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.natapr.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ FAITES PARLER DE VOUS GRATUITEMENT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

    11 min
  4. 4 SEPT

    210- Relations publiques 101 ATELIER

    Bonjour ami RP ! Savez-vous ce que font toutes les entreprises qui ont un plan marketing pour ce faire connaître ? Oui, des relations publiques. En fait, il y a 3 grands axes pour se faire connaître qui sont utilisés depuis la nuit des temps par les entreprises : La publicité Les relations publiques Les ambassadeurs (égéries, porte-parole) Comprendre, ne serait-ce qu’un peu mieux ce que peuvent vous apporter les relations publiques, vous donnera un avantage concurrentiel énorme. Vous aurez littéralement une longueur d’avance sur vos concurrents. Et pour vous aider, je viens tout juste de revoir notre atelier RP 101 que j’offre à petit prix : 19,95 $ tant et aussi longtemps qu’il sera disponible en ligne. Cet atelier vous donnera les bases pour comprendre. Vous passerez de « c’est complexe les relations publiques et il faut de longues études pour cela » à « c’est tellement simple, je peux le faire moi-même ! » Dans l’atelier RP, je vous y présente en 30 minutes les 3 premières étapes du modèle NATA PR. Si vous n’avez pas encore notre modèle, vous pouvez l’obtenir dès maintenant en cliquant sur le lien dans les notes de cet épisode. Je vous présente dans cet atelier de véritables raccourcis, ceux-là mêmes que j’enseigne à mes propres employés. Je vous promets que vous pourrez commencer par vous-mêmes vos relations publiques. Et j’espère que cela vous donnera envie d’en savoir plus et de vous inscrire à notre formation de six semaines avec moi. PR 101, je vous présente la première étape : identifier pourquoi un journaliste ou un influenceur parlerait de vous. Je vous donne aussi des pistes, des exemples et des idées rapides et faciles à exécuter. Je vous amène aussi avec moi sur le web pour vous montrer comment nous trouvons, à l’agence NATA PR les contacts des journalistes en quelques minutes de recherche. Cet atelier est donc entièrement basé sur la pratique, pas de théorie ennuyante !   PR 101 – ATELIER 30 minutes ➤ ⁠https://prschool.natapr.com/offers/cFZM8g28/checkout⁠   Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les RP pour vous faire connaître et augmenter vos ventes ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer. Nata   PR 101 ➤ ⁠https://prschool.natapr.com/offers/cFZM8g28/checkout⁠ LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSCRIVEZ-VOUS À NOTRE INFOLETTRE ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.natapr.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ FAITES PARLER DE VOUS GRATUITEMENT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/evergreen_fr⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSTAGRAM ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/nata_pr_school/⁠⁠

    9 min
  5. 28 AUG

    209- Relations publiques : outil pour les dirigeants (CEOs)

    Bonjour ami RP ! Avez-vous déjà remarqué que lorsque les dirigeants se prêtent à l’exercice des relations publiques, leur popularité augmente ? Vous m’avez souvent entendu parler d’Elon Musk qui grâce aux médias est devenu connu tout autant que l’entreprise Tesla qu’il a créée. Pensez à cet ancien président des États-Unis, déjà très connu avant même d’animer cette célèbre émission « The Apprendice » et cette phrase inoubliable « You are fired ! ». Il est clair, pour moi, qu’il a pu se rendre à la tête du pays grâce, entre autres, à toute cette visibilité que les médias lui ont accordée. Ce fut aussi le cas de l’acteur très connu Ronald Regan qui, est aussi devenu le 40e président des États-Unis parce qu’il était très connu. Nous pourrions certainement en nommer plusieurs autres, tel Arnold Schwarzenegger, qui après une carrière d’homme fort est devenu gouverneur de la Californie, etc. Vous comprenez maintenant pourquoi les partis politiques sont à la recherche de candidats connus du public pour amener les électeurs à voter pour leurs partis. Si vous avez regardé comme moi, le documentaire sur les Raëliens, vous verrez que le fondateur de cette secte connaissait bien le pouvoir des journalistes et tous les avantages que cela apportait à son entreprise. Chaque fois que les médias ont parlé de Raël ou de ses fidèles, que ce soit en bien ou en mal, les dons ainsi que les nouveaux adeptes augmentaient parfois de manière foudroyante… Être visible dans la presse et faire parler de soi n’est pas que le privilège des politiciens et des gourous, bien au contraire. C’est pourquoi c’est un outil qui peut s’avérer des plus utiles pour les dirigeants d’entreprises. Plusieurs de nos étudiants à la NATA PR SCHOOL ont appris comment s’adresser aux médias et aux influenceurs après notre formation et ont réussi à obtenir des entrevues de fond sur eux et leur entreprise. Ces articles sont extrêmement puissants et leur ont apporté une grande crédibilité auprès de leur clientèle cible. À tel point qu’un de nos étudiants qui après une seule entrevue à la télé locale a récolté 400 nouveaux inscrits sur sa liste et lui a permis de lancer une campagne de sociofinancement qui a dépassé largement leur objectif de 30K. Au fait, c’est 170K qu’ils ont réussi à amasser. La télé et un article dans le journal local les ont fait connaître, tout simplement. Il n’y a que les relations de presse qui permettent cela. La publicité, que nous aimons, fait vendre. Les relations publiques vous font connaître et vous apportent de la crédibilité et augmentent la confiance que vous accordent vos clients.   Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les RP vous faire connaître et augmenter vos ventes ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer. Nata   PR 101 – ATELIER 30 minutes ➤ https://prschool.natapr.com/offers/cFZM8g28/checkout LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSCRIVEZ-VOUS À NOTRE INFOLETTRE ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.natapr.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ FAITES PARLER DE VOUS GRATUITEMENT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/evergreen_fr⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSTAGRAM ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/nata_pr_school/⁠⁠

    10 min
  6. 21 AUG

    208- Relations publiques et les hommages

    Bonjour ami RP ! J’aime faire briller mes employés, mes partenaires et mes clients. Très souvent je les inscris à leur insu à des palmarès : top 30 des moins de 30 ans, meilleurs professionnels des relations publiques, meilleur produit agroalimentaire, de beauté, etc. Mais je ne prends pas le temps de le faire pour même pour moi. Et vous quelle relation entretenez-vous avec les hommages et les récompenses ? Alors qu’elle ne fut pas ma surprise de voir que j’avais été sélectionnée lors de la journée mondiale des relations publiques (World PR Day) mise en lumière par Her Network un organisme qui dit célébrer toutes les femmes et se consacrer à amplifier leurs voix, leurs histoires et leurs impacts ! J’ai été remplie de gratitude en voyant cette mention d’abord sur Instagram et ensuite sur LinkedIn. Si vous avez encore des doutes sur l’utilité des relations publiques, vous verrez que le nombre impressionnant de femmes professionnelles mentionnées dans ce répertoire confirme la vigueur de cette profession et les besoins variés auxquels elles répondent. Être incluse dans ce palmarès m’a rempli de fierté. Surtout que, vous le verrez, il est très inclusif puisque des femmes de tous les horizons y sont représentées. Les relations publiques jouent un rôle crucial pour établir des connexions, créer des ponts entre les individus, les organismes et les communautés. Ma passion pour la communication est encore plus profonde lorsque l’on se voit reconnue. C’est un véritable baume pour l’âme. Je pense que je sous-estimais l’impact des prix. En 2020, j’avais l’intention de célébrer notre agence et d’inviter tous nos employés et collaborateurs à notre bureau de Miami. Comme vous vous en doutez, la pandémie a mis un frein à ce projet festif. Mais 2025 approche et je viens de décider que nous allons célébrer les 25 ans de l’agence NATA PR que j’ai fondée en grand. Je n’ai pas encore de plan définitif, mais ce sera mémorable. Je pense que nous allons créer une bourse d’études pour souligner l’événement et mettre en lumière un jeune talent. Qu’en pensez-vous ? Êtes-vous un adepte des célébrations et des anniversaires d’entreprises ? Pour ceux qui le savent, la première étape du Modèle NATA est la suivante : trouver pourquoi on parlerait de nous. Et bien, je pense que ce 25e sera l’occasion de briller et de faire parler de nous. On s’en reparle dans un prochain épisode.   Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les RP pour connecter avec de nouveaux publics, surtout si vous êtes un secret bien gardé ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer.   Nata   WORLD PR DAY LINKEDIN ➤ https://www.linkedin.com/posts/natalie-bibeau_world-pr-day-celebrating-inspiring-women-activity-7220150637294968832-A5iO INSTAGRAM ➤ https://www.instagram.com/p/C9eobD4NcG0/?img_index=2   LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSCRIVEZ-VOUS À NOTRE INFOLETTRE ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.natapr.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ FAITES PARLER DE VOUS GRATUITEMENT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/evergreen_fr⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSTAGRAM ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/nata_pr_school/⁠⁠

    10 min
  7. 14 AUG

    207- Relations publiques subtiles pour secrets bien gardés

    Bonjour ami RP ! Si vous possédez une entreprise de services comme la mienne, vous vous demandez sans doute comment faire évoluer votre offre. Je suis justement en pleine réflexion sur comment positionner encore mieux l’agence NATA PR en développant un nouveau service qui permet encore mieux de mettre notre expertise au premier plan. J’ai décidé de vous partager ici mes impressions et comment ce service va prendre forme et évoluer dans le cadre de l’agence NATA PR dans les prochaines semaines et les prochains mois. Il y a quelques semaines, nous avons remporté un mandat pour une entreprise qui nous demande un accompagnement stratégique bien différent de ce que nous offrons généralement. J’aime dire que cette entreprise est un secret bien gardé, car : elle n’a pas communiqué depuis des décennies ; elle est absente du Web ; elle souhaite faire parler d’elle progressivement. Plusieurs des clients de cette entreprise veulent conserver leur anonymat, car il trouve chez notre client : la discrétion l’anonymat la sécurité Ce mandat m’emballe, car il nous permet de déployer notre savoir à un autre niveau. Il y a chez ce nouveau client une profonde compréhension de notre valeur d’expert en communication : demande claire pour notre accompagnement stratégique ; une réflexion qui demande une stratégie d’expert pour développer un plan sur mesure pour cette entreprise. J’adore amener mon équipe à sortir de sa zone de confort et les défis sont ici à la hauteur des talents de l’agence : Comment faire parler de cette entreprise sans froisser ses clients ? Quel plan de communication nouveau allons-nous déployer ? Comment faire exister cette entreprise rapidement sur le Web ? J’ai déjà plusieurs idées en tête pour les amener dans les années 2020, mais il faudra être stratégique et y aller progressivement. Il s’agit ici d’offrir un service 5 étoiles que nous allons développer en étroite collaboration avec notre client. Voici les premières étapes : obtenir de l’information sur l’histoire, la fondation; faire des recherches dans les archives ; faire le tri des documents ; proposer à notre client ce qui nous semble d’intérêt public et intéressant pour les journalistes. Nous en sommes à discuter le type d’événement que l’on pourra faire vivre aux journalistes et à une clientèle cible qui est dans le domaine de l’immobilier. J’ai pensé organiser des présentations en direct (live) sur Instagram/Facebook, mais comme ce client n’a pas développé ces outils, il nous faudra être plus créatifs. Ou mettre en place ces actions de visibilités dans un 2e temps. Alors oui, nous allons utiliser ici le modèle NATA PR en six étapes et débuter par : Pourquoi les journalistes / influenceurs parleraient-ils de notre client ? Nous allons devoir raconter leur histoire avec sensibilité et respect, tout en intéressant les journalistes. Identifier les journalistes/influenceurs les plus importants et nous assurer que ceux que nous ciblons sont en parfaite harmonie avec les valeurs de notre client. Les outils – nous avons trouvé dans les archives des photos et des images de la fondation (qui ont plus de 60 ans !).   Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les RP pour connecter avec de nouveaux publics, surtout si vous êtes un secret bien gardé ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Et allez consulter nos liens et surtout inscrivez-vous sur nos listes pour ne rien manquer.   Nata   LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ INSCRIVEZ-VOUS À NOTRE INFOLETTRE ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.natapr.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

    10 min
  8. 7 AUG

    206- Pourquoi les relations publiques ne disparaîtront jamais

    Bonjour ami RP ! Il m’est arrivé d’entendre des professionnels du marketing et même des dirigeants d’entreprises dirent, haut et fort que, « les relations publiques c’est mort et que ça ne marche plus.» Souvent, ces derniers investissent leurs ressources dans les médias sociaux avec un très petit pourcentage de leurs abonnés qui voient passer leur contenu et ils font à l’occasion de la publicité en ligne. Et de l’autre côté, lorsqu’ils nous consultent, ils se plaignent de la visibilité qu’obtiennent leurs concurrents. Quand je leur dis que c’est justement ce en quoi, ils ne croient pas qui apportent une telle visibilité à leurs concurrents, qui, en plus sont présents sur le web et les médias sociaux, parfois, des lumières s’allument dans leurs yeux. À d’autres moments, même lorsque nous avons les chiffres et les articles publiés pour le prouver, ils arrivent à certains de ne pas nous croire. Et bien cela confirme que nous ne pouvons les aider tout simplement. En plus de 30 ans d’expérience en marketing, communication, relations publiques, médias sociaux et marketing d’influence, j’ai vécu cette évolution et cette métamorphose des relations publiques de l’intérieur. Et cela me confirme que nous n’allons pas disparaître de sitôt pour 3 raisons : rien de plus humain que de connecter et de créer des relations entre nous ; les humains sont sensibles aux émotions de leurs semblables et pour l’instant, l’IA est bien loin de générer des émotions ; Les professionnels des RP sont hautement créatifs et ce sont adaptés à toutes les nouvelles plateformes de communication depuis l’avènement de la radio, en passant par la télévision et tous les moyens qu’offrent le web. Vous avez sans doute remarqué comme moi, qu’un autre « patern » est en train de se mettre en place concernant les médias sociaux : X « Twitter – l’ancêtre des médias sociaux – pas encore générationnel Facebook – la plateforme de la génération X Instagram – a pris de la force avec les y (millénariaux) TikTok – la plateforme de la génération Z (les GenZ) ??? – génération alpha  Quel sera la plateforme des Alpha ? Évidemment chaque plateforme évolue avec le temps et la génération X utilise de plus en plus Instagram. Mais je parle ici de l’apparition de ces plateformes et de quelle génération leur a donné leur envol. Encore ici, une tendance très humaine, car on le sait, les nouvelles générations ne veulent pas faire comme leurs parents. Ils ont besoin de créer leur propre identité : mode musique sport médias sociaux, etc. Si vous avez des adolescents à la maison avez-vous identifié de nouvelles plateformes qui les fascinent ? L’intelligence artificielle continue sa progression, mais je sais que les relations publiques sont déjà en train d’assimiler ces outils au fur et à mesure de l’apparition. Si vous n’avez pas encore découvert comment ChatGPT peut devenir votre nouvel assistant préféré, alors il est temps d’aller explorer. Les RP utilisent ChatGPT allègrement depuis son apparition. Évidemment, si vous souhaitez comme moi découvrir les raccourcis pour maximiser votre temps avec ChatGPT, inscrivez-vous à notre prochaine formation de 6 semaines où je vous montre comment nous l’utilisons à l’agence. Et comme les relations publiques ne vont pas disparaître, j’ai décidé de devenir la Jane Fonda des RP ! Alors j’ai encore quelques décennies devant moi pour vous aider. Envie d’en savoir plus sur comment utiliser les RP pour connecter avec de nouveaux publics ? N’hésitez pas à me faire signe. nata@natapr.com Nata LE MODÈLE NATA PR GRATUIT ➤ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://prschool.natapr.com/Le-Modele-NATA-PR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

    11 min

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