Весело и Сингулярно

Alina Veselova

Подкаст о технологиях с человеческим лицом от Алины Веселовой, консультанта по PSYxTECH управлению бизнесом, карьерой и жизнью.

Episodes

  1. Data science: зачем бизнесу данные? Разбираем на примере ритейлера-гиганта "Лента"

    02/02/2022

    Data science: зачем бизнесу данные? Разбираем на примере ритейлера-гиганта "Лента"

    Первый выпуск подкаста в 2022 году! В гостях Ирина Голощапова, Head of Data Science в сети розничных магазинов «Лента». Timecodes [0:45] Как профессионально развиваться, чтобы возглавить data science в «Ленте»? [02:45] Зачем ритейлу наука? [05:05] Что такое Data Science? [07:09] Возможно ли предсказать будущее? [07:25] 3 вида продвинутой аналитики [08:10] Когда покупают пиво и чипсы? [10:20] Что сделать, чтобы будущее было таким, как мы хотим? [11:05] Миг между прошлым и будущим: он называется «прогноз» [13:25] Пример из практики: модель оптимизации ассортимента [14:20] Законно ли собирать данные о клиентах? [15:30] Что полезного можно узнать из данных о покупках? [17:10] Резюме про двух зайцев [19:00] Что ещё, кроме покупателей, анализирует ритейл? [19:45] Достоверны ли данные? [20:40] ДДР — основа данных [21:00] Про процесс обработки данных [24:00] Будущее data science [25:35] Драйверы продвинутой аналитики [26:15] Откуда брать идеи для инноваций? [28:00] локальные оптимумы и конфликт готовых решений [30:30] Оптимизация выбора инвестиций [32:20] Различия data science и продвинутой аналитики [34:20] Весело или сингулярно?

    35 min
  2. Трансформация: женский род, единственное число? Изменения в АкБарс Банке

    23/12/2021

    Трансформация: женский род, единственное число? Изменения в АкБарс Банке

    Christmas-выпуск подкаста «Весело и сингулярно»! В гостях прекрасная Наталья Раевская, директор по развитию и управлению изменениями АкБарс Банк. Один из самых искренних выпусков: поговорили о сопротивлении изменениям, выгорании change manager’ов, кто лучше ведёт трансформацию, мужчины или женщины, и о многом другом! Merry Christmas! [timecodes] [1:45] как выстроить работу, если твоя команда пришла на смену старой? [2:40] как заставить других забыть о тех, кто был до тебя? 😊 [4:30] качества успешного руководителя трансформации [5:45] что делать, если не знаешь, как правильно? [6:35] о важности стратегического видения и выстраивании отношений [8:10] кто лучше управляет изменениями: мужчины или женщины? [9:30] женская сила в трансформации [11:00] в чём сила мужчин? [12:00] реальный кейс изменений [13:05] о business model canvas [14:50] кто сопротивляется изменениям и почему? [16:25] почему руководители на самом деле сопротивляются изменениям? [17:00] как работать с сопротивлением? [18:30] можно ли менять модели? [19:50] всегда ли поддержка «сверху» помогает? [21:30] что стало легче делать после изменений? [23:40] цель и свобода сотрудников [24:20] рекомендации change manager’ам [26:05] почему буксовал проект документооборота? [27:10] вовлечение первых лиц: «пинок» для ленивых или… [29:00] о важности коммуникаций [30:30] выгорание у change manager’а: как предотвратить? [33:00] что делать с критикой? [35:25] весело или сингулярно?

    37 min
  3. Бетонные аргументы ЗА инновации: как технологии меняют строительную отрасль

    06/12/2021

    Бетонные аргументы ЗА инновации: как технологии меняют строительную отрасль

    В этом выпуске обсудили с Дмитрием Гордиенко, основателем компании Algibit, чем отличаются изобретения от продуктов и бизнеса, каков рецепт идеальной команды стартапа, почему выгодно выходить замуж не за нефтяника, а за производителя бетона, и как придумать инновации в области, которая не менялась с 19 века.

    47 min
  4. Инновации в банке УРАЛСИБ: как выстроить процесс, чтобы изменения принесли нужный эффект?

    26/11/2021

    Инновации в банке УРАЛСИБ: как выстроить процесс, чтобы изменения принесли нужный эффект?

    В этом выпуске обсудили с директором по инновациям банка УРАЛСИБ Дмитрием Гришиным, как выстроить процесс, чтобы инновации приносили финансовый эффект банкам, о рекомендациях стартапам, которые хотят работать с банками, о приватности данных и будущем банковской отрасли

    51 min
  5. «Цифровая трансформация – это тёмный лес? Как происходят изменения в лесопромышленном холдинге»

    27/09/2021

    «Цифровая трансформация – это тёмный лес? Как происходят изменения в лесопромышленном холдинге»

    Друзья, плейлист подкаста «Весело & сингулярно» пополнился новым эпизодом! «Цифровая трансформация – это тёмный лес? Как происходят изменения в лесопромышленном холдинге» - об этом мы поговорили с руководителем цифровой трансформации, CDTO в Segezha Group Сергеем Меркуловым.  [timecodes] 1:31 Как происходит цифровизация в лесоперерабатывающей отрасли и в чем суть бизнеса  4:02 Когда зародилась идея цифровизации и какая цель цифровой трансформации? 5:54 Кейс цифровизации  8:44 Зачем учитывать человеческий фактор при измерении леса  10:50 Как используется система компьютерного зрения  13:12 Точность распознавания и как скоро можно отказаться от человека на участке контроля/приёмки  15:59 Как люди отреагировали на введение новой измерительной технологии 20:29 Как система унификации данных влияет на бизнес-показатели  21:30 Как работали с возражением со стороны сотрудников в полях  22:46 Вовлечённость сотрудников при внедрении технологий  26:20 Каким может быть будущее технологии компьютерного зрения  через 5-10 лет   Послушать эпизод можно на любой удобной платформе: https://bit.ly/veselo_singulyarno_soundcloud https://bit.ly/veselo_singulyarno_itunes https://bit.ly/veselo_singulyarno_yandexmusic

    30 min
  6. «Почему инновациям, призванным спасти человечество, сложно получить инвестиции?»

    21/09/2021

    «Почему инновациям, призванным спасти человечество, сложно получить инвестиции?»

    Друзья, встречайте свежий эпизод подкаста «Весело и сингулярно»! Гостем этого выпуска стал Дмитрий Пирадов, директор по партнёрствам Сколтех. Мы обсудили, почему deep tech инновациям нелегко получить инвестиции? [timecodes] [1:37] Сколтех и Сколково: чем отличаются [3:41] про источники финансирования [4:35] чем занимается директор по партнёрствам Сколтех [6:10] как Сколтех помогает стартапам [7:13] про тренды и направления [8:10] технологии в ритейле [8:41] специфика инвестирования в deep tech [10:10] кейс медицинского стартапа [12:39] о смене mindset инвестора [14:16] советы для стартапов [16:40] роль бизнес-девелопера в стартапе [18:30] как попасть в СколТех [20:16] было ли вам больше весело или сингулярно? Послушать эпизод можно на любой удобной платформе: https://bit.ly/veselo_singulyarno_soundcloud  https://bit.ly/veselo_singulyarno_itunes  https://bit.ly/veselo_singulyarno_yandexmusic

    22 min
  7. Трансформация: женский род, единственное число? Серия диалогов с женщинами-лидерами цифровых трансформаций в бизнесе.

    08/09/2021

    Трансформация: женский род, единственное число? Серия диалогов с женщинами-лидерами цифровых трансформаций в бизнесе.

    Друзья, у меня вышел новый эпизод подкаста. Этим выпуском я хотела бы открыть серию диалогов с женщинами-лидерами цифровых трансформаций в бизнесе. Гостья этого выпуска – Галина Полищук, коммерческий директор и CDO (Chief Data Officer), директор по данным корпоративного бизнеса в холдинге Випсервис. Мы обсудили не только проблемы цифровых трансформаций, но и гендерные стереотипы в нашей отрасли. [timecodes] [1:45] Что такое трансформация и как её не спутать с автоматизацией или оптимизацией? [3:27] Почему компании не идут на риск перемен? [4:23] Синдром «синицы в небе» [4:46] Что нужно, чтобы «очеловечить» технологии? [5:52] Как распределить ресурсы при трансформации? [7:02] Зачем нужно выделять команду инноваторов в отдельный кластер? [8:27] О женщинах в цифровой отрасли [10:10] О программе CDTO (chief digital transformation officer) в Сколково [11:09] Портрет «цифровой офицерши» [12:56] Что отличает человека от машины [13:23] Мужчины или женщины лидируют сегодня трансформации? [14:46] Весело или сингулярно? Послушать эпизод можно на любой удобной платформе: https://bit.ly/veselo_singulyarno_soundcloud https://bit.ly/veselo_singulyarno_itunes https://bit.ly/veselo_singulyarno_yandexmusic

    15 min

  8. 31/08/2021

    Международные образовательные продукты в эпоху технологической сингулярности.

    Международные образовательные продукты в эпоху технологической сингулярности, - так звучит тема нашего сентябрьского эпизода и конечно, выпуск посвящен дню знаний. В гостях подкаста «Весело и сингулярно» побывала Анастасия Минина -  кандидат технических наук, доцент, проректор по международной деятельности Санкт-Петербургского государственного электротехнического университета «ЛЭТИ» и вот, что мы успели обсудить: [timecodes] 3:13 первый прецедент за 135-летнюю историю «ЛЭТИ», когда женщина возглавила приёмную комиссию ВУЗа 5:18 международные образовательные программы по искусственному интеллекту 5:56 об открытии международного инновационного института искусственного интеллекта, кибербезопасности и коммуникаций им. Попова 7:39 о программе для исследователей и преподавателей в сфере искусственного интеллекта 8:47 о вычислительных технологиях в мире животных: интернет вещей, биоинформатика и ветеринария 11:30 о программе магистратуры Heritage Science по реставрации памятников культурного наследия с использованием современных технологий 14:15 об особенностях лицензирования образовательных программ нового поколения 16:57 как внедрить новую международную образовательную программу 19:34 как воспринимают новые тренды в образовании студенты 21:20 о переходе на онлайн обучение преподавательского состава

    26 min
  9. «Весело и сингулярно» - подкаст о технологиях с человеческим лицом от Алины Веселовой

    16/08/2021

    «Весело и сингулярно» - подкаст о технологиях с человеческим лицом от Алины Веселовой

    Всем привет! Это подкаст «Весело и сингулярно» о технологиях с человеческим лицом. С вами я, Алина Веселова, консультант по PSYxTECH управлению. ✴️ Почти 10 лет я консультирую корпорации и помогаю настраивать процессы трансформации, объединяя IT, бизнес и психологию. Можно сказать, что соединяю линейное (строгие теории, инструменты и подходы) в нелинейном мире, который постоянно и непредсказуемо меняется. Получается интересно, а порою даже весело. Поэтому здесь мы будем обсуждать забавные (и не очень) истории цифровых трансформаций. ☸️ Я приглашаю визионеров и практиков из мира бизнеса и технологий обсудить тренды, опыт и конкретные кейсы трансформаций, а в конце выпуска предлагаю ответить на вопрос: было ли вам больше весело или сингулярно? ⚛️ Что такое Технологическая сингулярность? Это гипотетический момент в будущем, когда технологическое развитие становится в принципе неуправляемым и необратимым, когда машины начинают совершенствовать сами себя, без помощи кого-либо. Проводя аналогию с термином технологической сингулярности, сингулярность бизнес-трансформации – это такой гипотетический момент в будущем, когда трансформации бизнеса станут неуправляемы и необратимы. Трансформации бесконечны и порождают сами себя. Ну а первое слово в названии нашего подкаста – «весело» – потому что куда же без юмора в такой сложной теме? ☸️ В любую трансформацию бизнеса неизбежно включены люди: сотрудники компании, её партнёры, её клиенты. И зачастую изменения связаны с новым образом работы, новыми правилами, новыми ценностями. Так или иначе возникает запрос на новый тип управления людьми и процессами. Скорость изменений такая, что важно уменьшить время на принятие решений и сократить управленческие риски. Здорово, если неудачные решения будут застрахованы технологиями, а наша психика – методикой адаптации к изменениям. ✴️ Я сформулировала такую методику в виде PSYxTECH подхода к управлению бизнесом, карьерой и даже вашей мечтой. Об этом подробно пишу у себя в Facebook и Instagram, заглядывайте, если будет интересно. *полезные ссылки: https://www.facebook.com/al.veselova Facebook https://instagram.com/psytech.online?utm_medium=copy_link Instagram https://taplink.cc/psytech.online сайт

    5 min
  • 9 Episodes

5
out of 5
5 Ratings

About

Подкаст о технологиях с человеческим лицом от Алины Веселовой, консультанта по PSYxTECH управлению бизнесом, карьерой и жизнью.

Information